辞职之后社保转移
来源:互联网 时间: 2023-04-03 17:02:06 326 人看过

一、辞职了后社保怎么转移

各地的社保及劳动政策都不太一样,转社保的业务最好向当地社保及劳动部门咨询,及便得到最准确的回复。已经离职的,原公司就不会继续为你交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,这样你的社保就自动封停了。如果你去外地了,那么得将社保转移至外地,你只需到原交费地的社保部门开一张“缴纳凭证”带到新地方新单位,就可以了,其余的事由单位来办。如果转移到本地的新单位,则只需将你的社保号告诉新单位就行了,单位就可以为你办理社保续交手续(若不知道自己的社保号又不想到原单位去问,只需凭身份证到社保部门查询即可)。如果你离职以后没有单位,而且自己还想缴纳社保,可以去社保局自己办理缴纳。

《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》第八条参保人员跨省流动就业的,按下列程序办理基本养老保险关系转移接续手续:

(一)参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位向社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。

(二)新参保地社保经办机构在15个工作日内,审核转移接续申请,对符合条件的,向参保人员发出同意接收函,并提供相关信息;对不符合转移接续条件的,作出书面说明。

(三)原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内,办理好转移接续的各项手续。

(四)新参保地社保经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后,应在15个工作日内办结有关手续,及时通知用人单位或参保人员。

二、签完劳动合同后,可以直接辞职不用转移社保吗

签订劳动合同的单位提出辞职,用人单位需办理社保转移。正常情况下,办理辞职和离职的流程如下:

1、员工原则上应提前三十天、试用期提前三天将书面《辞职报告》交到人事行政部,并领取离职手续表。人事行政部对离职员工进行离职面谈,了解其离职原因并做记录。

2、按照离职手续表办理相关手续:

(1)、离职员工将离职手续表交部门负责人签字。部门主管以上岗位需经总经理签字。(2)、由离职员工所在部门的助理向离职员工收回工作证,员工手册,工作服,办公用品,确认上交无误后由助理签字确认.

(3)、由财务部检查离职员工与公司在财务上是否有拖欠(包括所借款项,出差报销),如有拖欠当场清还,无拖欠则由财务部在离职手续表上签字确认。

(4)、离职员工在得到离职手续表上所有需要的签名后,人事行政部向员工出具解除或者终止劳动合同的证明。

(5)、人事行政部安排人员到失业保险经办机构办理终止、解除劳动关系备案手续;凭备案审核意见,到社会保险经办机构中止职工社会保险关系;同时封存离职员工的公积金。如离职员工需要转移公积金则由人事行政部根据其所提供的新账户进行转移,如需取出则由员工自行办理。

(6)、人事行政部在职工解除劳动关系之日起十五日内,到失业保险经办机构办理失业保险待遇审核手续。

(7)、人事行政部将离职员工的档案重新归档,同时结清工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:

(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

(二)未及时足额支付劳动报酬的;

(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;

(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;

(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;

(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。

三、跳槽后社保怎么转移

1、原单位将《个人与单位解除劳动合同证明》、《养老保险手册》及其《单位职工养老保险缴纳增减人员登记表》一并提交当地人力资源和社会保障局社会保险中心将你的个人账户做减员,即从该公司的社保账户里将你减去。减员后,单位会将你的《养老保险手册》、《养老保险个人账户减员表》等相关手续交还于你。2、当你办理转移手续时,与解除劳动合同期间肯定有一段间隔,此期间所欠缴费用,必须到当地的人力资源和社会保障部门所辖的社保中心窗口缴费。提供《养老保险手册》、《养老保险个人账户减员表》等相关手续以自谋职业者的名义办理续保手续。这样你才能办理转移手续。3、办理转移手续前必须提供,所需转移到的新地方的人力资源和社会保障局的详细地址、单位名称、开户行名称、银行帐号等相关手续给以自谋职业者缴费的服务中心,这样他们就能准确地把你的养老保险个人怅户金额及期间利息一并转入到所需地社保中心续接。这样你的保险关系就续接清楚了;4、各地手续有所差异,你可以拨打全国统一的社会保障咨询电话12333进一步咨询。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年10月07日 18:08
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多社保相关文章
  • 跳槽之后个人社保如何转移
    跳槽之后个人社保缴纳怎么办?转移1、让现单位所属社保中心开具一张同意接受的函件,如果是外省转如要出具汇款信息;各机构要求不一样,有可能是原单位所属社保机构出具同意调出函件,到现单位所属社保中心盖章。2、持接受函(或转出函)到原单位社保所属机构办理转移,如原单位有社保专管员,可将接受函交托办理。3、原单位社保机构同意转出,出具“转移人员清单”含姓名、身份证号码、转入转出单位信息、参加工作时间、缴费截止日期等信息;“个人缴费记录单”含姓名、缴费明细、每年交费月份及账户余额等信息。4、持单据到现单位所属社保中心办理转入。
    2023-05-09
    267人看过
  • 社保如果不辞职了,可以转移吗?
    不能转移。因为没有退休,所以证明你的劳动合同关系还在继续。在劳动合同关系持续的期间,你所属的企业公司按照通常的手续支付相应的个人社会保险费用,所以说你的个人社会保险是支付状态,即使去社会保险部门转移个人社会保险,也不能转移。因为他处于支付状态,所以不能正常转移。除非你封印了原公司的个人社会保险,否转移。这个社会保险的封印,不是你个人能做的,而是你们公司人事部门的社会保险专家能做的,所以说不能正常转移。那么,,如果你打算离开这个工作单位,单位实际上离开的话,这个单位就可以了。如果有退休证明书,解除劳动合同关系证明书,社会保险部门的费用一定会停止支付。你的社会保险账户被封印后,可以正常转移。社保转移可以委托他人办理吗转社保是可以别人代理的,代理人只要携带参保人身份证、社保卡、委托人代办书、代理人本人身份证,即可去社保部门帮忙代办社保转移。一般来说,省内异地工作或省外异地工作,都是需要办理社保转
    2023-08-07
    238人看过
  • 社保交满两个月之后辞职
    目前规定个人社保是不能退的,也就是说不允许退保,可以随人的工作地点转移而迁移合并的,办理转移或者接续养老保险关系。退保的话需要满足以下条件:办理出国定居手续,且户口已在我国公安机关注销的有达到法定退休年龄已身故,且户口已在公安机关注销的两地同时缴纳社保的,可以清除一个社保账户,办理社保退保保个人死亡后,终止基本养老保险关系,个人账户余额依法继承。员工离职当月,原单位应当按照正常情况为其参保缴费,并自次月起暂停缴费。自次月起(含次月)当事人可以将其转为灵活就业人员社保继续参保缴费,或者转入新单位继续参保缴费,届时前后缴费时长、个人账户余额累计计算。一、自动离职社保怎么处理自动离职后,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。社会保险可以进行如下处理:1、办理转移手续后在新单位续保(新单位在异地的需要异地社保中心的确
    2023-04-11
    125人看过
  • 在本人离职之后,社保怎样转移为个人缴纳
    离职后社保转移的具体流程为:第一、参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。第二、新参保地社保经办机构在15个工作日内,审核转移接续申请。一、可以自己缴纳社保吗(一)个人缴纳社保,只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。具体流程如下:1、个人如何缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保(养老+医疗);2、参保条件:城镇户口或农转非户口;3、办理地点:当地社区街道的社保服务点,或区县一级的社保局(劳动保障局);4、个人如何缴纳社保问题中所需基本资料:户口本、身份证和复印件,2张1寸照片;5、缴费标准:以上一年本地社平工资为基础,养老缴费比例是20%,医疗约9%,目前尚有80%和100%两档可以选择。二、离职后怎么交社保可以自行缴纳。个人社保是指我们通常所说的以个人名义参加社会保险,按照文件的话说,应该是“个体
    2023-03-17
    181人看过
  • 辞职后,雇主不办理保险转移
    根据我国法律规定,劳动者与用人单位解除劳动合同后半个月内,必须为劳动者办理社会保障关系转移手续。劳动者辞职后,用人单位不办理社会保障关系转移手续的,可以向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,要求用人单位依法为劳动者办理社会保障关系转移手续。根据《劳动合同法》第五十条规定,用人单位应当在劳动合同终止时出具劳动合同终止证明,并在15日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。工人应根据双方协议办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿金的,应当在交接时支付。用人单位应当将解除的劳动合同至少保存两年备查。根据《劳动合同法》第七十七条规定,劳动者的合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼。相关知识:如果公司没有按照相关法律法规购买社保,单位应为员工办理社会保险手续,为员工缴纳社会保险费,个人承担的部分由公司代扣代缴单位自付工资。员工入职时必须与单位签
    2023-05-31
    215人看过
  • 辞职之后社保断缴影响有哪些
    社保断缴影响:1、在我国,女性需要交够20年,男性交够25年后才能在退休后享受医疗保险的福利。这里需要强调,医疗保险中断期间不享受医疗报销等一切医保待遇,自停缴之日起算有三个月的缓冲期,如果超过了这个时限,连续缴费的年限就要重新计算了。2、一般来说,养老保险需要最低缴费15年,退休之后才可以享受终身,这里的15年是累计计算的,如果中间出现间断,只要续上就可以了,但是退休后的待遇会收到中间间断时间等因素的影响,导致最终的退休金存在差异。3、享受失业保险有三大条件:首先,需要在自己的工作单位工作满1年,且按照规定履行缴费义务;第二,非本人的意愿而中断就业,比如被解雇,除名等等;第三,已经办理失业登记,并且近期有求职要求的。4、说到生育险,这里给大家普及一下小常识,并不是只有女性才要交生育险,男性职工也需要交。生育险是怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时,由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假
    2023-05-09
    113人看过
  • 辞职之后不交社保会怎样的
    辞职之后该不该找社保代缴?从以下几点了解一下:1、买房资格被清零现如今,全国各地陆续出台“限购”政策,尤其是非本地户籍想在当地买房,需要先缴足社保,对于社保连续缴纳时间的设置又各不相同。北京:非北京市户籍居民购房,需社保或者纳税交满5年,所谓的满5年是指你在买房的当月往前推移5年,必须是连续缴纳,中间断了就需要重新开始计算连续缴纳时间。上海:非上海户籍居民家庭购房,需自购房之日前连续缴纳个人所得税或社保满5年及以上,不能中断,一次性补缴的不予承认。广州:非广州户籍居民购房者须在广州连续缴纳5年及以上的个人所得税或社保。深圳:非深圳户籍居民购房,社保需缴纳满3年且中间无间断。2、买车资格被清零不只是买房,买车摇号也跟社保缴纳大有关系!据广州、深圳关于小汽车增量指标的规定,参与摇号的非广州、深圳市户籍人员需要持本市有效的居住证,且已最近连续2年以上在本市缴纳基本医疗保险。3、落户资格被清零目前
    2023-05-09
    249人看过
  • 辞职后社保卡里的余额能否转移或退回?
    辞职后,社保卡上的钱不会被清零,仍会保留在个人账户中。找到新单位后,只需将社保卡上的钱转账即可。特别是基本养老保险关系要随着跨省流动就业保险人员的转移而转移。如果辞职后找到的新工作是在同一个城市,那么社保就不需要转移。人力资源和社会保障部关于印发新型农村社会养老保险经办规程试行的通知》第四十一条:参保人员在缴费期间跨县转移的,转出地县级社保机构应将其新农保关系和个人账户储存额一次性转入新参保地,由新参保地为其办理参保缴费手续。参保人员转移到尚未开展新农保试点地区的,其新农保关系暂不转移,个人账户做封存处理,储存额按有关规定继续计息。社保卡里的账户余额是什么钱社保个人帐户余额包括养老保险账户余额和医保账户余额,具体如下:1、养老保险账户余额也包括了个人缴纳部分、企业缴纳养老保险费金额;而医保账户余额则是由个人缴纳部分划入个人账户累计余额。当然各地社保政策不同,具体要以当地社保规定为准;2、社
    2023-07-01
    309人看过
  • 劳务派遣工辞职社保怎么转移
    辞职后去新工作公司所在地办理。一、公司员工离职社保怎么处理已经离职的,原公司就不会继续交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,这样社保就自动封停。但是辞职后的社保是可以办理转移、转出的。如果辞职后马上找到新的单位工作的话,可以办理转移手续,由新单位续保,这样的话,续保费用也是由新单位承担。二、劳务派遣辞职程序劳务派遣辞职程序是:1.劳务派遣的辞职向派遣公司提出,应当提前三十天书面通知派遣公司;2.派遣公司应当及时通知用工单位,办理派遣职工工作交接手续;3.离职时由派遣单位结清工资及相关费用、出具终止合同证明。三、厂里交的社保辞职了怎么办如果辞职了,厂里交的社保可以按照以下几个办法处理:1、如果已经找到了下个用人单位,可以去社保局办理社保转移手续,将社保转移到新公司,具体可以咨询公司的人事部门;2、如果暂时没有找到工作,停止缴费,形成缴费年限中断,但是时间不宜过长;3、没有找到新工作,可以个
    2023-02-25
    439人看过
  • 不辞职直接走人社保能转移吗?
    不能转移。因为办理没有离职,就证明劳动合同关系还会存续,那么在劳动合同关系存续期间,单位都会按照,正常的程序缴纳相应的个人社保的费用,所以个人社保是属于一个在缴状态,即使去社保部门转移个人社保的话,也不会转移出去,因为是一个在缴状态,就没有办法正常的转移,除非将原单位的个人社保,封存以后才能够进行转移。一、员工递交辞职信多久可以离职正式员工递交辞职信30日可以离职,试用期内的员工递交辞职信后三天内可以离职。员工离职分为两种:1、员工主动离职,即员工单方面向企业提出离职申请。2、企业因为员工不胜任岗位、试用不合格或严重违反公司规章制度,由企业方提出终止双方劳动关系。辞职的流程如下:1、员工本人提前一个月提交一份辞职报告;2、获得上级及公司同意,双方明确离职的具体时间;3、办理工作交接;4、和公司处理个人社保、公积金的转移或封存。二、换公司社保怎么办理?如果是换公司了社保可以办理转移,由原单位
    2023-06-20
    479人看过
  • 辞职后工伤保险需要办转移吗
    一、辞职后工伤保险需要办转移吗工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户,辞职后保险自动解除,但失业保险只要缴费满一年,不是个人原因造成的失业,就可以领取。二、工伤保险是什么工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。工伤保险的认定:劳动者因工负伤或职业病暂时或永久失去劳动能力以及死亡时,工伤不管什么原因,责任在个人或在企业,都享有社会保险待遇,即补偿不究过失原则。工伤保险,又称职业伤害保险。工伤保险是通过社会统筹的办法,集中用人单位缴纳的工伤保险费,建立工伤保险基金,对劳动者在生产经营活动中遭受意外伤害或职业病,并由此造成死亡、暂时或永久丧失劳动能力时,给予劳动者及其实用性法定的医疗救治以及必要的经济补偿的一种社会保障制度。这种补偿既包括医疗、康复所需费用,也包括保
    2023-05-30
    393人看过
  • 职工换单位后如何转移社保
    1、省内社保如何办理转移?以广州市为例广州市人力资源和社会保障局:可携个人资料向广州市社保经办机构提出基本养老保险关系转入申请,经审核后若资料齐全、符合转入条件,则可取得《基本养老保险关系省内转移联系函》。自带联系函在转出地社保经办机构办理养老保险关系转出手续2个月后,凭《省内养老保险关系转入申请表》原件、转出地社保经办机构的养老保险基金转移单原件,到广州市社保经办机构办理转入确认手续并提供申请人邮寄地址等资料,社保经办机构审核无误后,受理其转入确认业务。以江苏省为例据介绍,根据《江苏省企业职工基本养老保险关系转移接续实施意见》的规定,参保人员省内流动就业的,按下列程序办理基本养老保险关系转移接续手续:(一)参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请;(二)新参保地社保经办机构在15个工作日内,审核
    2023-05-05
    218人看过
  • 社保买了一年辞职怎么办理转移
    一、社保买了一年辞职怎么办理转移1、带上身份证、劳动合同和单位的社保缴费证明,到你需要转入的社保局开具社保转移接受函;2、凭接收函到转出地社保局办理社保转移手续;3、将办理好的社保转移资料交现在缴费的社保局录入,如果有视同缴费年限(及92年以前工龄的),还要提供人事档案等材料。二、什么是社保社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
    2023-05-09
    62人看过
  • 辞职后怎样办理养老保险转移
    养老保险转移和接续手续:一、申请出具《基本养老保险参保缴费凭证》缴费职工于缴费单位解除(终止)劳动关系后,可以由本人或缴费单位携带以下材料到所在社会保险经办机构申请开具《基本养老保险参保缴费凭证》:(1)《申请》(附件二)、(2)缴费职工户口簿、身份证原件及复印件(3)缴费职工委托他人代为办理的,请提供委托书及代办人的身份证原件及复印件(4)《职工养老保险手册》(5)缴费职工的参加工作时间、视同缴费年限等相关信息需要认定的,需出据缴费职工本人的《人事档案》(6)解除(终止)劳动关系证明书、调动手续原件及复印件(7)政策规定的其他相关材料。二、出示《参保凭证》,申请接续养老保险关系缴费职工向新就业地社会保险机构出示本人的《参保凭证》原件和复印件并填写《基本养老保险关系转移接续申请表》(附件一),符合转入条件的,由新就业地社保经办机构向原社保经办机构发出《基本养老保险关系转移接续联系函》。三、
    2023-05-01
    226人看过
换一批
#法律综合
北京
律师推荐
    展开
    #社保
    词条

    社保是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社保的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。... 更多>

    #社保
    相关咨询
    • 不辞职能转移社保吗
      山东在线咨询 2022-06-01
      1.不能转移。 2.因为办理没有离职,就证明劳动合同关系还会存续,那么在劳动合同关系存续期间,单位都会按照,正常的程序缴纳相应的个人社保的费用,所以个人社保是属于一个在缴状态,即使去社保部门转移个人社保的话,也不会转移出去,因为是一个在缴状态,就没有办法正常的转移,除非将原单位的个人社保,封存以后才能够进行转移。
    • 离职后社保转移可以转移吗
      陕西在线咨询 2022-11-13
      一、劳动者辞职的,其社保是可以转移的。 二、离职后,原单位从其公司账户内做减员处理,然后劳动者可以自己按自由职业者的身份自己继续缴纳社会保险,也可以转到新公司账户内,让新公司继续缴纳社会保险。 三、如果新公司在外地的,还需要先办理社会保险关系的转移手续。以下为如何办理社保转移手续: 1、原单位将《个人与单位解除劳动合同证明》、《养老保险手册》及其《单位职工养老保险缴纳增减人员登记表》一并提交当地人
    • 社保转移之后生育险需要转移吗
      上海在线咨询 2022-03-16
      目前能办理转移的保险有养老保险、医疗保险,其他险种都不办理转移。1、工伤保险和生育保险不能转移,因为这种保险是一次性的,到别的地方后可以继续缴纳社保。也会给本人缴纳生育险和工伤险的。这种险工作时有效,工作结束失效。2、若女职工在新参保地缴费不满一年,需回原参保地开具生育保险缴费证明,两地连续缴费满一年的可在新参保地享受生育保险待遇。3、参保人员退休时的基本养老待遇水平主要是依据本人缴费工资基数、累
    • 辞职以后单位转移社保可以取消吗
      吉林省在线咨询 2022-11-20
      1、用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 2、劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
    • 深圳在公司辞职后社保如何办理转移
      台湾在线咨询 2022-07-16
      如果新公司在外地的,还需要先办理社会保险关系的转移手续。以下为如何办理社保转移手续: 1、原单位将《个人与单位解除劳动合同证明》、《养老保险手册》及其《单位职工养老保险缴纳增减人员登记表》一并提交当地人力资源和社会保障局社会保险中心将劳动者的个人账户做减员,即从该公司的社保账户里将你减去。减员后,单位会将劳动者的《养老保险手册》、《养老保险个人账户减员表》等相关手续交还于劳动者。 2、当劳动者办理