职工福利主要包括集体福利部门的设备、设施及维修保养费用，福利部门工作人员的工资薪金、社会保险费、住房公积金、劳务费等，以及为职工卫生保健、生活、住房、交通等所发放的各项补贴和非货币性福利，其他规定发生的其他职工福利费等。

企业内设的福利部门，如职工食堂、职工浴室、理发室、医务所、托儿所、疗养院等集体福利部门的设备、设施及维修保养费用，以及福利部门工作人员的工资薪金、社会保险费、住房公积金、劳务费等，均属于职工福利相关规定中所述的内设福利部门所发生的费用。

（二）为职工卫生保健、生活、住房、交通等所发放的各项补贴和非货币性福利，包括企业向职工发放的因公外地就医费用、未实行医疗统筹企业职工医疗费用、职工供养直系亲属医疗补贴、供暖费补贴、职工防暑降温费、职工困难补贴、救济费、职工食堂经费补贴、职工交通补贴等。

（三）按照其他规定发生的其他职工福利费，包括丧葬补助费、抚恤费、安家费、探亲假路费等。

职工福利规定中的补贴和非货币性福利是什么？

补贴和非货币性福利都是职工福利规定中的重要组成部分。补贴是指企业向职工提供的经济补偿，如交通补贴、午餐补贴等，而非货币性福利则是企业向职工提供的非现金形式的福利，如免费的健身房、旅游等。企业在提供这两种福利时，需要遵守相关法律法规，如《劳动法》、《社会保险法》等，以确保职工的合法权益不受侵害。

总结起来，企业内设福利部门所发生的费用和为职工发放的各项补贴和非货币性福利都属于职工福利规定中所述的内设福利部门所发生的费用。企业在提供这两种福利时，需要遵守相关法律法规，以确保职工的合法权益不受侵害。

《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》第三条规定，应当包括以下内容：

（一）尚未实行分离办社会职能的企业，其内设福利部门所发生的设备、设施和人员费用，包括职工食堂、职工浴室、理发室、医务所、托儿所、疗养院等集体福利部门的设备、设施及维修保养费用和福利部门工作人员的工资薪金、社会保险费、住房公积金、劳务费等。

（二）为职工卫生保健、生活、住房、交通等所发放的各项补贴和非货币性福利，包括企业向职工发放的因公外地就医费用、未实行医疗统筹企业职工医疗费用、职工供养直系亲属医疗补贴、供暖费补贴、职工防暑降温费、职工困难补贴、救济费、职工食堂经费补贴、职工交通补贴等。

（三）按照其他规定发生的其他职工福利费，包括丧葬补助费、抚恤费、安家费、探亲假路费等。