一、因工伤导致毁容如何赔偿
(1)先去本地劳动局申请工伤鉴定,记住,得在你受伤后一年之内喔;
(2)如果真的是工伤,劳动局就会给你发个工伤鉴定证明,看病的钱都是公司出的,休息期间工资也是照发不误的,而且如果需要人照顾的话,也是公司来搞定,住院期间吃饭也不用愁,有补贴;
(3)等身体恢复好了,再去做个劳动能力鉴定,看看能评几级工伤,然后根据这个级别找公司要赔偿。
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
二、因工伤导致毁容怎么赔偿
对于工伤导致外观受损(即“毁容”)情况下的赔偿标准,我们可以得知以下明确的规定:若劳动者经鉴定后符合十级伤残标准,那么将享有一次性的伤残补助金,金额相当于七个月的本人工资水平;同样地,若劳动者经鉴定后符合九级伤残标准,其将获得一次性的伤残补助金,该金额等于九个月的本人工资水平;而当劳动者经鉴定后符合八级伤残标准时,其将有权享受一次性的伤残补助金,金额则为十一个月的本人工资水平。
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