一、处理合同纠纷的法律依据
处理合同纠纷的法律依据即民法典的规定,当事人之间可以通过和解或者调解解决合同争议;不愿意和解、调解或者和解、调解不成的,可以根据仲裁协议向仲裁机构申请仲裁;当事人没有订立仲裁协议或者仲裁协议无效的,可以向人民法院起诉。
《中华人民共和国民事诉讼法》第三条人民法院受理公民之间、法人之间、其他组织之间以及他们相互之间因财产关系和人身关系提起的民事诉讼,适用本法的规定。
二、合同纠纷仲裁效力如何
合同纠纷仲裁的法律效力是自仲裁作出之日起发生法律效力。合同纠纷仲裁裁决书自作出之日起发生法律效力。
《仲裁法》规定,裁决书应当写明仲裁请求、争议事实、裁决理由、裁决结果、仲裁费用的负担和裁决日期。当事人协议不愿写明争议事实和裁决理由的,可以不写。裁决书由仲裁员签名,加盖仲裁委员会印章。对裁决持不同意见的仲裁员,可以签名,也可以不签名。裁决书自作出之日起发生法律效力。
三、合同纠纷起诉流程怎么走
1.起草起诉状、证据清单、授权委托书、原被告的主体信息等法院要求的基本受理立案材料。
2.前往具有管辖权法院立案。
3.获取案件受理材料及缴费材料。
4.缴纳诉讼费后,等待法庭安排案件送达及排期。
5.案件正式开庭审理。
6.等待法院一审判决。
对一审判决不服的,可以依法提起上诉,启动二审程序,二审法院会再次审理案件并做出二审裁定或判决。在法律文书生效后,如合同的一方当事人不履行确定的相关义务,另一方可向法院申请强制执行。
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合同纠纷处理的法律依据西藏在线咨询 2022-03-16产生合同纠纷后,当事人应当友好协商,以求妥善解决;如果确实协商不成,当事人可以根据合同中的仲裁条款或者产生纠纷后达成的仲裁协议,向仲裁委员会申请仲裁;如果合同中没有仲裁条款,产生纠纷后也没有达成仲裁协议,则可以依法向有管辖权的人民法院起诉。受理该纠纷的仲裁机构或者人民法院将会对合同进行全面审查,依法处理。
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行政合同纠纷处理的法律依据四川在线咨询 2021-07-05行政合同,正因为其民法与行政法的双重属性,所以一旦产生纠纷,在法律适用上就会面临很大的困难。在司法实践中处理该类案件的核心就在于:程序法与实体法的分别适用,即在现行法律框架下,在程序法上适用于民事诉讼法,在实体法上将民事法律规范和行政法律法规作为审理案件的共同依据,但不能简单适用《合同法》。之所以采用这种“分割”的原则,就是考虑到行政合同的公法与私法的双重属性以及有利于合同当事人的权利救济。 行政
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合同纠纷最有效的处理法律依据吉林省在线咨询 2022-09-03一般情况下,解决的有效途径主要有和解、调解、和诉讼四种。其中和解和调解,一般会由以签订补充协议或调解协议的方式来解决纠纷。这两种方法的优点在于可由双方协商达成一致即可,速度快,节约诉讼成本。缺点在于如果双方所签订的调解协议一般没有强制执行的法律效力,全靠当事人的自觉履行。一旦发生一方不肯履行的情形,还是要通过诉讼或仲裁的途径解决。诉讼和仲裁是在双方当事人无法就纠纷达成一致意见的时候,通过或仲裁机构
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个人合伙纠纷处理的法律依据台湾在线咨询 2023-05-26个人合伙纠纷处理的法律依据(个人合伙纠纷处理的法律依据是什么) 个人合伙纠纷属于民事纠纷,可以按照民事诉讼法进行处理。 《中华人民共和国民事诉讼法(2017修订)》第二条立法目的 中华人民共和国民事诉讼法的任务,是保护当事人行使诉讼权利,保证人民法院查明事实,分清是非,正确适用法律,及时审理民事案件,确认民事权利义务关系,制裁民事违法行为,保护当事人的合法权益,教育公民自觉遵守法律,维护社会秩序、
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劳动合同纠纷的处理法律依据与指导天津在线咨询 2023-05-131、合法原则,依法处理争议,就要依据法律规定的程序要求和权利、义务要求去解决争议,同时要掌握好依法的顺序,即:有法律依法律,没有法律依法规,没有法规依规章,没有规章依政策。另外,处理劳动争议还可以依据依法签订的集体合同、劳动合同,以及依法制定的企业规章。 2、公正原则,这一原则主要应体现在两个方面,一方面要将劳动争议当事人置于平等的法律地位,任何一方当事人都不得有超越另一方当事人的特权;另一方面应