威海市个体工商户工伤保险试行办法
来源:互联网 时间: 2023-05-03 18:02:56 431 人看过

发布部门:山东省威海市人民政府发布文号:威海市人民政府关于印发《威海市个体工商户工伤保险试行办法》的通知威政发〔2005〕4号各市、区人民政府,高技术产业开发区、经济技术开发区管委会,市政府各部门、单位:《威海市个体工商户工伤保险试行办法》已经市政府同意,现印发给你们,望认真贯彻执行。二oo五年一月十四日威海市个体工商户工伤保险试行办法第一条为切实维护个体工商户及其雇工的合法权益,分散工伤风险,根据《工伤保险条例》、《社会保险费征缴暂行条例》和《山东省贯彻〈工伤保险条例〉试行办法》的有关规定,结合我市实际,制定本办法。第二条本办法适用于我市行政区域内有雇工的个体工商户(以下称用人单位)及其雇工(以下称员工)。用人单位应当参加工伤保险,为全部员工(含雇主)缴纳工伤保险费。员工有依照《工伤保险条例》的规定享受工伤保险待遇的权利。第三条个体工商户工伤保险的实施暂由各市、区实行统筹,条件成熟后逐步过渡到市级统筹。个体工商户的工伤保险工作由其生产经营地的劳动保障行政部门负责。劳动保障行政部门所属的工伤保险经办机构具体承办工伤保险业务。第四条工伤保险经办机构依据《关于工伤保险费率问题的通知》(劳社部发〔2003〕29号)规定及用人单位《营业执照》确定的业务范围,参保当年按用人单位所属行业确定基准费率,以后年度的缴费费率根据工伤保险费的使用状况、工伤发生率、职业病危害程度等因素适时调整。工伤保险缴费基数以本市区(开发区)上年度职工平均工资为准。用人单位可以按月或按季度缴纳工伤保险费,也可一次性缴足全年的工伤保险费。员工个人不缴费。第五条用人单位到工伤保险经办机构办理工伤保险登记时,需携带个体工商户雇主的户口本、营业执照、员工的居民身份证、劳动合同等资料。用人单位应当将员工参加工伤保险的有关情况在本单位公示。第六条工伤员工的工伤保险待遇,按《工伤保险条例》和《山东省贯彻〈工伤保险条例〉试行办法》的有关规定执行。第七条员工发生事故伤害或被诊断、鉴定为职业病的,用人单位应当自事故发生之日或职业病确诊之日起30日内向所在市区(开发区)劳动保障行政部门提出工伤认定申请,并提交下列材料:(一)工伤认定申请表、受伤害员工的居民身份证及复印件;(二)员工与用人单位之间的劳动合同文本复印件及其他建立劳动关系的有效证明;(三)工伤定点医院出具的员工受伤害时初诊诊断证明书及连续治疗的病历及复印件,或职业病诊断证明书(职业病诊断鉴定书);(四)下列情形还需分别提交如下材料:

1、员工死亡的,需提交具有法律效力的死亡证明;

2、属于“在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的”和“工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的”,需提交事故的相关证据材料;

3、属于“在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的”,需提交公安部门的证明或人民法院的判决文书,或其他证明材料;

4、属于“因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的”,需提交公安部门的证明或相关部门的证明;

5、属于“在上下班途中,受到机动车事故伤害的”,需提交公安交通管理部门的证明,不属于公安交通管理部门处理的,需提交相关部门的证明;

6、属于“在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的”,需提交工伤定点医院或负责抢救医院的抢救证明;

7、属于“在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的”,需提交民政部门或其他相关部门的证明;

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年07月31日 01:04
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多个体工商户相关文章
  • 个体工商户养老保险如何办理
    一、个体工商户如何办理养老保险个体工商户可以为员工办理养老保险。所需材料大约有:1、申请补缴的,提供经本人签字认可的《个人参保人员补缴基本养老保险费申请表》一式两份;2、雇工《户口簿》原件及复印件;3、雇工《居民身份证》原件及复印件;4、申请参保时仍从事个体经营且有效的《个体工商户营业执照》和《个体工商户税务登记证》原件及复印件;5、雇主的能证明其雇工身份的原始材料,如:个体工商户向工商行政部门申请开业材料中的雇工名单、经劳动保障行政部门签章的个体工商户和雇工签定的劳动合同。办理流程:(一)凭雇主和所有雇工的《居民身份证》原件,到雇主户口或《个体工商户营业执照》地所在街道社会保障所对应的银行,填写个人参保人员缴纳基本养老保险费委托申报协议》一式三份;办理代扣代缴存折;(二)到街道社会保障所办理参保手续。费率按雇工的工资30%计算,一般由雇主缴纳22%左右,雇工缴纳8%左右。二、如何缴纳费用
    2023-04-04
    332人看过
  • 个体工商户如何办理养老保险
    个体工商户可以为员工办理养老保险。所需材料大约有:1、申请补缴的,提供经本人签字认可的《个人参保人员补缴基本养老保险费申请表》一式两份;2、雇工《户口簿》原件及复印件;3、雇工《居民身份证》原件及复印件;4、申请参保时仍从事个体经营且有效的《个体工商户营业执照》和《个体工商户税务登记证》原件及复印件;5、雇主的能证明其雇工身份的原始材料,如:个体工商户向工商行政部门申请开业材料中的雇工名单、经劳动保障行政部门签章的个体工商户和雇工签定的劳动合同。办理流程:(一)凭雇主和所有雇工的《居民身份证》原件,到雇主户口或《个体工商户营业执照》地所在街道社会保障所对应的银行,填写个人参保人员缴纳基本养老保险费委托申报协议》一式三份;办理代扣代缴存折;(二)到街道社会保障所办理参保手续。费率按雇工的工资30%计算,一般由雇主缴纳22%左右,雇工缴纳8%左右。二、如何缴纳1、城镇个体工商户和灵活就业人员参
    2023-02-28
    145人看过
  • 济南市政府发文:个体户须为雇工办理工伤保险
    济南市政府日前印发《有雇工个体工商户参加工伤保险暂行办法》,依法取得营业执照的有雇工的个体工商户,应按规定为符合法定劳动年龄的全部雇工办理工伤保险。《办法》规定,用人单位按行业基准费率为员工缴纳工伤保险费,员工个人不缴费。工伤保险费以员工本人上月工资为缴费基数,新招用的员工以其第一个月的工资作为缴费基数。其中,员工缴费工资低于上年度本市职工月平均工资60%的,以上年度本市职工月平均工资的60%作为缴费基数;高于上年度本市职工月平均工资300%的,以上年度本市职工月平均工资的300%作为缴费基数。对新招用的员工,用人单位当月未能缴纳工伤保险费的,应当自建立劳动关系之日起5日内,到参保地社会保险经办机构办理增员手续,并于次月起缴费。办理增员手续的员工录用当月发生工伤的,由工伤保险基金支付工伤保险待遇相关费用;未办理增员手续的,由用人单位承担工伤保险待遇相关费用。员工受到事故伤害或被诊断、鉴定为
    2023-04-23
    496人看过
  • 上海市个体工商户营业用房拆迁安置补偿办法
    【阅读全文】第一条(目的和依据)为了加强本市个体工商户拆迁安置的管理,保护拆迁当事人的合法权益,保障城市建设顺利进行,根据《城市房屋拆迁管理条例》,结合本市实际情况,制定本办法。第二条(适用范围)凡在本市国有土地上,因城市建设需要拆迁个体工商户作为固定营业点的自用私有房屋或者租用的公有房屋(以下称营业用房)的,适用本办法。拆迁个体工商户作为固定营业点的租用的私有房屋,不适用本办法。第三条(拆迁营业用房的安置)拆除个体工商户沿街底层的营业用房,拆迁人应当根据个体工商户经营项目的性质,按照被拆除的营业用房的建>面积,用其他适宜于营业的沿街底层房屋或者非沿街底层房屋安置。拆除个体工商户非沿街底层的营业用房,拆迁人应当按照被拆除的营业用房的建>面积,用其他适宜于营业的非沿街底层房屋安置。拆迁人无法提供本条第一款、第二款规定的安置房屋的,可以按照下列两种方式之一安置被拆迁的个体工商户:(一)申请被拆
    2023-04-22
    340人看过
  • 济南个体户要为雇工办理工伤保险
    该市日前印发的《有雇工个体工商户参加工伤保险暂行办法》规定,依法取得营业执照的有雇工的个体工商户,应为符合法定劳动年龄的全部雇工办理工伤保险。《办法》从2010年8月1日起实施,用人单位应在《办法》实施之日起30日内,到营业执照注册地的社会保险经办机构申请办理工伤保险登记并缴费。《办法》规定,用人单位按行业基准费率为员工缴纳工伤保险费,员工个人不缴费。工伤保险费以员工本人上月工资为缴费基数,新招用的员工以其第一个月的工资作为缴费基数。其中,员工缴费工资低于上年度本市职工月平均工资60%的,以上年度本市职工月平均工资的60%作为缴费基数;高于上年度本市职工月平均工资300%的,以上年度本市职工月平均工资的300%作为缴费基数。对新招用的员工,用人单位当月未能缴纳工伤保险费的,应当自建立劳动关系之日起5日内,到参保地社会保险经办机构办理增员手续,并于次月起缴费。办理增员手续的员工录用当月发生工
    2023-04-23
    471人看过
  • 工资集体协商试行办法
    工资集体协商
    第一章总则第二章工资集体协商内容第三章工资集体协商代表第四章工资集体协商程序第五章工资协议审查第六章附则第一章总则第一条为规范工资集体协商和签订工资集体协议(以下简称工资协议)的行为,保障劳动关系双方的合法权益,促进劳动关系的和谐稳定,依据《中华人民共和国劳动法》和国家有关规定,制定本办法。第二条中华人民共和国境内的企业依法开展工资集体协商,签订工资协议,适用本办法。第三条本办法所称工资集体协商,是指职工代表与企业代表依法就企业内部工资分配制度、工资分配形式、工资收入水平等事项进行平等协商,在协商一致的基础上签订工资协议的行为。本办法所称工资协议,是指专门就工资事项签订的专项集体合同。已订立集体合同的,工资协议作为集体合同的附件,并与集体合同具有同等效力。第四条依法订立的工资协议对企业和职工双方具有同等约束力。双方必须全面履行工资协议规定的义务,任何一方不得擅自变更或解除工资协议。第五条职
    2023-04-22
    112人看过
换一批
#民法典总则
北京
律师推荐
    展开

    个体工商户是指有经营能力,且从事工商业经营,经工商行政管理部门依法登记的自然人。有经营能力的公民,依照本条例规定经工商行政管理部门登记,从事工商业经营的,为个体工商户。个体工商户可以个人经营,也可以家庭经营。个体工商户的合法权益受法律保护,... 更多>

    #个体工商户
    相关咨询
    • XX银行个体工商户能买工伤保险吗
      安徽在线咨询 2022-08-11
      按《工伤保险条例》规定,原则上个体户老板也应当参加工伤保险。 先申请工伤认定,赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。 1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表(人社局的网站一般有下载)、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等; 2、如果经过治疗伤情相对稳定后
    • 个体工商户如何报工伤保险
      上海在线咨询 2022-04-06
      核心提示:企业及有雇工的个体工商户及其劳动者需申报工伤保险,用人单位申报工伤保险需携带社会保险登记表、营业执照等材料到注册登记所在地社保经办机构办理。下面,关于参加工伤保险的知识内容。 一、工伤保险的参保范围及申报: 本市行政区域内的各类企业、有雇工的个体工商户和与之形成劳动关系的劳动者。 用人单位带以下材料到其营业执照注册所在地区、县社会保险经办机构(以下简称“社保经办机构”)办理参保手续。 1
    • 个体工商户怎样报工伤保险
      陕西在线咨询 2022-04-08
      核心提示:企业及有雇工的个体工商户及其劳动者需申报工伤保险,用人单位申报工伤保险需携带社会保险登记表、营业执照等材料到注册登记所在地社保经办机构办理。下面,关于参加工伤保险的知识内容。 一、工伤保险的参保范围及申报: 本市行政区域内的各类企业、有雇工的个体工商户和与之形成劳动关系的劳动者。 用人单位带以下材料到其营业执照注册所在地区、县社会保险经办机构(以下简称“社保经办机构”)办理参保手续。 1
    • 威海市工伤保险怎么申报
      浙江在线咨询 2022-07-17
      1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这个很关键,也是所有问题的前提,不申请工伤认定,一切都是白搭,如果单位不申请的话,你就必须在受伤之日起一年内申请; 2.如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放; 3.等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定,鉴定工伤等级,然后按照伤残等级向用人单位索要伤残赔偿; 4.工伤赔偿:(1)
    • 个体工商户如何报工伤保险?
      黑龙江在线咨询 2022-04-06
      核心提示:企业及有雇工的个体工商户及其劳动者需申报工伤保险,用人单位申报工伤保险需携带社会保险登记表、营业执照等材料到注册登记所在地社保经办机构办理。下面,关于参加工伤保险的知识内容。 一、工伤保险的参保范围及申报: 本市行政区域内的各类企业、有雇工的个体工商户和与之形成劳动关系的劳动者。 用人单位带以下材料到其营业执照注册所在地区、县社会保险经办机构(以下简称“社保经办机构”)办理参保手续。 1