合同终止可能由多种情况造成:
1、合同已经履行完毕,双方按照合同的约定履行了自己的义务,按照合同的条款规定,合同完成的提交已经达成,该合同关系因为条件的成就而终止,是最好的结束方式,也是双方达成合同协议最初的初衷。比如说双方签订的是房屋买卖合同,甲方的义务是向乙方过户房屋,乙方的义务是向甲方支付房屋价款,在双方都已经按照合同约定的时间履行了自己的责任后,合同就已经没有可以履行的内容了;
2、合同双方或者是单方申请解除,因为某些不可抗力或者是双方本身达成合同的初衷或者是最终的目的不能实现,则可以协商或者是单方申请解除合同。一般有过错方或者是申请方会支付相应的违约款,除非该合同解除是双方共同意思表达,双方均要求解除,则无需支付。比如说开发商和客户签订了房屋买卖合同协议,但是客户要求贷款买房,开发商表示认可,但是要求客户在贷款完成之后即办理过户登记。客户在此过程中因为征信未通过,而导致不能获取贷款的资格,固然没有足额的资金进行房屋的购买。那么这种情况下只能解除房屋买卖合同,而造成该情形的最终原因是客户的自身引起的,所以一般需要客户支付一定的违约金。
3、混同合同,其意思是由于债权债务的转让等情形的发生,导致最终承受权利义务的当事人为一人,而根据合同最初的性质来看,签订合同是双方的意思表达,并非个人自身的交易,个对权力义务的完成,并不需要合同来进行规制,也不需要签订合同来增添事情的复杂性,所以面对这一情况,合同本身就不具有存在的意义了,所以可以解除合同。但是对于债权债务具体是否可以抵消,和其性质以及效力均需要纳入考虑范围,不是任何债权债务之间都可以随意抵消的,均有相关的法律进行规范。
4、如果一方当事人存在严重的认识错误或者是被胁迫签订合同,可以在一定的期限内申请确认合同无效或者是解除合同,即法律规定可以解除合同的情形。
某些时候会将合同的解除和无效合同进行混淆,但是一般合同的无效情形是法律有明确规定的,即违背了法律的规定,则合同必然无效;但是合同的解除并不一定是违反法律规定的,一般合同的解除都是合法的情况造成的,大部门都是双方的真实意思表示,或者是客观情况的变化造成的,本身签订该合同就是合法有效的。
合同最终终止之后,双方都应当依照约定遵守诚实守信的基本义务,如果合同解除而产生的第三人不当得利等情况,应当予以归还;需要履行保密义务或者是合同终止所需要采取的协助措施,也应当遵守。一般合同解除都需要通过仲裁或者是法院起诉的方式进行。
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合同终止是指合同当事人消除继续合同的未来效力。合同终止有以下几点: 1、债务已按约定履行; 2、解除合同; 3、债务相互抵销; 4、债务人依法提取标的物; 5、债权人免除债务; 6、债权债务属于一人; 7、法律规定或者当事人约定终止的其他情... 更多>
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合同终止的情形有哪些权利义务终止青海在线咨询 2022-11-07合同权利义务终止的情形包括:债务已经履行的,债务相互抵销的,合同解除的,债权债务同归于一人的,债务人依法将标的物提存的以及其他法律规定的情形。
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合同中有哪些情形终止合同陕西在线咨询 2022-11-141、清偿,通过履行行为或者通过给付结果的产生使负担的给付对有受领权的债权人或第三人发生效果。 2、抵消,当事人双方互负债务,各以其债权充抵债务的履行,双方各自的债权和对应债务在对等额内消灭。 3、提存,由于法律规定的原因债务人难以向债权履行债务时,债务人将标的物交给提存部门而消灭债务的制度。 4、免除,债权人抛弃债权,从而全部或部分消灭债权债务。 5、混同,指债权和债务同归一人,致使债权债务终止。
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劳动合同终止的情形有哪些,劳动合同终止的法律规定是福建在线咨询 2022-04-17终止劳动合同的理由:比如劳动合同满,劳动者或者用人单位有一方终止劳动合同的;劳动者享受养老保险;劳动者死亡;单位破产等。 法律依据:《劳动合同法》 第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止: (一)劳动合同期满的; (二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的; (三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的; (四)用人单位被依法宣告破产的; (五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或
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法人终止的法定情形有哪些?江苏在线咨询 2023-05-14根据《中华人民共和国民法典》、第六十八条的规定,有下列原因之一并依法完成清算、注销登记的,法人终止: 1、法人解散; 2、法人被宣告破产; 3、法律规定的其他原因。 法人终止,法律、行政法规规定须经有关单位批准的,依照其规定。
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劳动合同终止的条件是什么?劳动合同的自然终止的情形有哪些???浙江在线咨询 2022-03-05劳动合同终止,是指由劳动合同确定的权利义务关系的消亡,即劳动法律关系的结束。根据我国《劳动法》第二十三条的规定,劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止。这种终止属于自然终止。如果在劳动合同履行期间,劳动合同一方当事人消亡,如劳动者一方死亡或用人单位宣告破产等,劳动合同关系即行终止。另外,如果劳动争议仲裁机关裁决或人民法院判决终止劳动合同,由劳动合同确定的关系也告终止。这