公司对员工上个月未缴社保的处理方式是什么？-法师兄

公司对员工上个月未缴社保的处理方式是什么？

来源：互联网时间： 2023-07-20 18:33:08 109 人看过

公司补缴员工上个月社保需要提供以下资料：

1、单位填写参保人员补缴社会保险费申请表；

2、提供员工劳动合同；

3、工资发放花名册。

社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

社保能补缴几年

社保最多可以补缴几年需根据以下情况判断：

1、如果是单位补交的话，没有补交的时间限制，只要帮员工缴纳满15年即可；

2、如果是个人的话，国家规定，个人要想退休之后能领取养老金必须要交够15年的社保，因此没有十五年的，就要补缴够，缺多少年就补多少年。

补缴社保要满足以下条件：

1、当地户籍或外地非农业户籍。单位解除劳动关系；

2、社会保险账户在本地。社会保险账号处于暂停参保状态的，灵活就业人员。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第五十八条

用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

第五十九条

县级以上人民政府加强社会保险费的征收工作。

社会保险费实行统一征收，实施步骤和具体办法由国务院规定。

《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。

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