股份公司创立流程-法师兄

股份公司创立流程

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-09 15:00:28 158 人看过

股份有限公司发起设立的主要程序为：

1、制定公司章程。公司章程应由全体发起人共同制定，并以要式方式载明法定和约定的必要事项，确定公司的类型、宗旨等重大事项，为公司的设立提供基本的行为规范。

2、认足首期股份。公司首期发行的法定股份，必须由发起人全部认领，不得向社会公开募集。除其他发起人一致同意外，任何发起人均不得将其认股权转让他人。

3、缴纳股款。通常，发起人均应按其所认股份缴足全部股款。

4、组建管理机关。由发起人选任董事、监事等，建立公司的管理机关。

5、进行设立登记。由选举产生的公司管理机关依法向主管机关申请设立登记，办理登记注册手续。经主管机关核准登记注册，依法取得营业执照或注册证书后，公司即为设立。

什么是股份公司？

股份公司是指公司资本为股份组成东，以其认购的股份为限对公司承担责任的企业法人。根据《中华人民共和国公司法》规定，股份有限公司以发起设立方式设立的，注册资本为在公司登记机关登记的全体发起人认购的股本总额。公司全体发起人的首次出资额不得低于注册资本的20％，其余部分由发起人自公司成立之日起两年内缴足；其中，投资公司可以在五年内缴足。在发起人认购的股份缴足前，不得向他人募集股份。股份有限公司采取募集方式设立的，注册资本为在公司登记机关登记的实收股本总额。法律、行政法规以及国务院决定对股份有限公司注册资本实缴、注册资本最低限额另有规定的，从其规定。

《公司法》第八十条规定，股份有限公司采取发起设立方式设立的，注册资本为在公司登记机关登记的全体发起人认购的股本总额。在发起人认购的股份缴足前，不得向他人募集股份。

股份有限公司采取募集方式设立的，注册资本为在公司登记机关登记的实收股本总额。

法律、行政法规以及国务院决定对股份有限公司注册资本实缴、注册资本最低限额另有规定的，从其规定。

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公开募股的申请由申请人即发行人向国务院证券管理部门提出。在正式申请以前，申请人所做的另一件工作就是寻找承销机构和代收股款的银行，签订承销协议和代收股款协议。承销是指股份公司向社会公开发行股票，应当由依法设立的证券经营机构承销。股票的承销分包销和代销两种，包销是指证券经营机构在承销协议所定的承销期间届满后，如果约定承销的股票没有全部销售的，剩余的股票证券经营机构自行认购。代销是指证券经营机构在承销协议所定的承销期间届满后，如果约定代销的股票没有全部销售的，其余的股票退还发行人，证券经营机构没有认购的义务。发行人要求承销机构承销时要与承销机构签订承销协议。承销协议是指证券发行者与证券承销者签订的委托承销者办理发售证券的协议(合同)。证券发行者可以将所发行的证券委托给一个或数个承销商发行，发行者可以与一个证券承销商签订证券承销协议，也可以与数个签订协议。承销协议应当载明下列事项①当事人的名称、住

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1、按照出资额比例分配，出资是股权分配的依据，根据出资额与占总出资额比例进行股权分配，这种方式可能使得每位出资人获得股权比例有多有少。2、第二种种股权分配方式，平均分配。两位股东，一个出资60％，一个出资40％，但股权进行平均分配。平均分配方式可能会削弱公司创始人的控制力而影响公司决策。法律依据：《公司法》第三条，有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任；股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。一、公司股权分配注意什么1、注意财务监控研究表明，许多初创企业在一年内就倒闭的直接原因是因为财务管理不善，应收账款中的坏账太多，频频发生流动资金短缺问题。初创企业的财务部门常常是一个会计、一个出纳，完全不足以应付如此众多的挑战。创业者要特别注重财务监控问题，不能简单地把财务管理视作记账，要由有专业技能的专人负责，并且有相应的激励机制和评估体系。2、避免社会关系对工作关系的干扰

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一、股份公司股份转让程序股份公司股份转让程序如下：1.召开公司股东会议；2.出让和受让双方进行实质性的协商和谈判断；3.评估；4.出让方和受让方签定股权转让合同或者股权转让协议；5.由产权交易中心审理合同以及附件，并办理交割手续；6.到各有关部门办理变更、登记等手续。《公司法》第七十一条有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。股东向股东以外的人转让股权，应当经其他股东过半数同意。股东应就其股权转让事项书面通知其他股东征求同意，其他股东自接到书面通知之日起满三十日未答复的，视为同意转让。其他股东半数以上不同意转让的，不同意的股东应当购买该转让的股权；不购买的，视为同意转让。经股东同意转让的股权，在同等条件下，其他股东有优先购买权。两个以上股东主张行使优先购买权的，协商确定各自的购买比例；协商不成的，按照转让时各自的出资比例行使优先购买权。公司章程对股权转让另有规定的，从其规定。

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一、创办公司如何股份分配创业公司股东的股权分配并没有固定的公式，但通常遵循一定的原则。1．传统的股权分配方法主要依据出资比例来确定，即谁出资更多，谁便拥有更大的股权比例。然而，在现代创业公司中，也可以采用其他方法进行股权分配。2．具体来说，股权分配可以考虑现金权益的比例，这通常根据出资额来确定。3．非现金权益的比例也是一个重要的考量因素，它可以根据股东过去的经验、资源、创业责任等来确定。4．为了激励员工和吸引外部投资者，还可以设置保留期权的比例，用于未来的激励和分配。综上所述，创业公司在分配股权时应该根据具体情况灵活运用各种方法，确保股权分配的合理性和公平性。二、创业公司股权分配建议对于创业公司而言，股权分配不仅关乎股东之间的权益关系，更关系到公司的长远发展。因此，在股权分配时，需要充分考虑各种因素，并给出合理的建议。1．应该明确公司的战略目标和核心价值观，确保股权分配与公司的发展方向保持

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参与公司股权分配的人，除了公司合伙人（创始人和联合创始人）以外，还包括员工与外部顾问和投资方。所以，创业初期进行股权结构设计的时候，要考虑后期融资、人才引进及员工激励方面的问题，在股权分配前期，预留出部分股份。这部分预留出来的股份，可以分为三个部分如下：1）股权激励份额股权激励是培养员工主人翁意识的法宝，能有效提高员工的工作效率。在海外资本市场，股权激励甚至是获得投资人认可的必要条件。2）预留新合伙人份额前期预留充足的股权份额，有利于企业持续吸引优秀的人才，为企业不断注入新鲜血液，保持企业的实力和活力。3）预留融资稀释份额融资是企业发展道路上的必要环节，每轮融资股份都会被稀释，因此，需要将这部分提前预留出来。以上这三个部分股份预留出来后，创始合伙人再按比例分配剩余股份，预留的股份放入股权池由创始人代持。一、分配股份原则在分配剩余股份的时候，合伙人之间的股权分配原则有以下几点。分别是：1、创

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