服务年限是否会导致合同解除-法师兄

服务年限是否会导致合同解除

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-26 20:51:45 455 人看过

服务年限会导致合同解除，培训协议中规定的服务年限不能成为继续履行原劳动合同的理由；

也不能视为原劳动合同的补充或合同履行期的变更，否则，企业还有按合同规定追究职工除培训费外其他违约责任的权利，除非劳动合同期内相应变更终止期限。

什么是五年的最低服务年限

试用期算在最低服务年限内。试用期内不能再考，但过了试用期就不一定了。最低服务年限是所有新录用公务员的要求，不是只针对某一单位而言，虽然规定了最低服务年限，但有的单位领导很宽容，服务期限未满也同意你再次报考。当然大多数单位是不会同意的。

《劳动合同法》第二十二条第一款规定：用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。

这一规定明确了用人单位和劳动者可以约定服务期的情形。

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