试用期用人单位提前多久能解除劳动合同
来源:法律编辑整理
时间: 2024-05-12 22:08:38
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1、试用期内用人单位提前几天解除劳动合同合理在相关法律中并没有明确规定,只要双方达成一致即可。
2、但是如果员工在试用期间内想要与单位解除劳动合同的需要提前三天通知到用人单位,三天后可以无条件进行离职,并为其办理相关的离职手续和社保转移的相关事项。
《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条
【协商解除劳动合同】用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条
【劳动者提前通知解除劳动合同】劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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