公司法定代表人注意事项-法师兄

公司法定代表人注意事项

来源：互联网时间： 2023-05-02 21:04:15 256 人看过

1。在股东协议、合资合同、章程中增加了相关的免责条款，以防范风险p>传统公司法理论中有“商业判断规则”，即董事和其他高级管理人员在作出商业判断和决策时，如果出于善意履行注意义务，获取合理信息，即使决策是错误的，但是，我国《公司法》没有明确规定“商事判决规则”，司法实践中也存在争议。针对这种情况，我国公司可以考虑在公司章程中增加以下类似规定，以降低法定代表人的法律风险：，董事长、法定代表人在董事会和公司章程规定的职责范围内的行为，不承担个人法律责任，但构成玩忽职守、严重失职的除外，以及违法肆意渎职或故意损害公司利益的行为。”p>根据上述协议，董事、董事长、法定代表人因公司经营活动向公司提出索赔或承担责任的，由公司承担全部责任，但导致索赔或承担责任的行为不得构成营私舞弊、严重失职行为，肆意渎职或者故意损害公司利益的。董事、董事长、法定代表人因上述索赔遭受损失的，公司应当赔偿损失，并赔偿其合理的律师费和其他费用p>2。通过集体决策规避风险，应当对违反法律、行政法规或者公司章程的行为提出明确的异议，并记入有关会议记录p>根据我国公司法的相关理论，公司的重大经营活动应当由股东大会或者董事会决定，董事会的集体决策，除非违反法律、法规或者本章程的规定，视为公司的决策，法定代表人不承担责任，否则应当执行，公司董事长、执行董事、经理担任法定代表人时，由股东会或者董事会依照公司章程的规定，对公司的日常经营活动作出决定；同时，对违反法律、行政法规或者公司章程的行为，也应当在相应的会议记录中明确提出异议，避免可能发生的法律风险

2002年1月7日，中国证监会发布的《上市公司治理准则》第三十九条规定：“经股东大会批准，上市公司可以为董事购买责任保险。但是，董事因违反法律、法规和公司章程而承担的责任除外p>目前，我国主要保险公司都为企业高级管理人员投保了高管责任风险保险。当董事因履行职责需要承担相应责任时，保险公司可以对该部分进行赔偿，以规避董事的人身财产风险。公司可考虑建立执业责任风险保险制度，为法定代表人和董事购买责任保险，如有其他疑问，可尽量降低担任法定代表人的法律风险，您可以咨询我们的律师

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一、注册公司法定代表人是什么意思注册公司法定代表人的意思是指依法律或法人章程规定代表法人行使职权的负责人。我国法律实行单一法定代表人制，一般认为法人的正职行政负责人为其惟一法定代表人。法定代表人与公司法人在内部关系上也往往是劳动合同关系，故法定代表人属于雇员范畴。二、不得担任企业法人的法定代表人有哪些不得担任企业法人的法定代表人有：1.因违法经营被吊销营业执照的企业原法定代表人，自决定吊销营业执照之日起未满三年的；2.因经营管理不善被依法撤销或宣告破产的企业的负有主要责任的法定代表人，自核准注销登记之日起未满三年的；3.刑满释放、假释或缓刑考验期满和解除劳教人员，自刑满释放、考验期满或解除劳教之日起未满三年的；4.因从事违法活动被司法机关立案调查，尚未结案的；5.各级机关(包括党的机关、国家权力机关、行政机关、审判机关、检察机关)在职干部和军队在职现役军人；6.国家法律、法规和政策规定不能

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1、《企业法定代表人登记管理规定》有限责任公司或者股份有限公司更换法定代表人需要由股东会、股东大会或者董事会召开会议作出决议，而原法定代表人不能或者不履行职责，至使股东会、股东大会或者董事会不能依照法定程序召开的，可以由半数以上的董事推选一名董事或者由出资最多或者持有最大股份表决权的股东或其委派的代表召集和主持会议，依法作出决议。2、公司自作出变更法定代表人决议之日起30日内办理变更登记，应当申请办理而未办理的，由企业登记机关责令限期办理；逾期未办理的，处1万元以上10万元以下的罚款；情节严重的，撤销企业登记，吊销企业法人营业执照。3、企业法人申请办理法定代表人变更登记，应当向原企业登记机关提交下列文件：（1）对企业原法定代表人的免职文件；（2）对企业新任法定代表人的任职文件；（3）由原法定代表人或者拟任法定代表人签署的变更登记申请书。一、怎么办理法定代表人变更1、带齐资料到公司注册地所管

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法定代表人与公司法人在内部关系上也往往是劳动合同关系，故法定代表人属于雇员范畴。但对外关系上，法定代表人对外以法人名义进行民事活动时，其与法人之间并非代理关系，而是代表关系，且其代表职权来自法律的明确授权，故不另需法人的授权委托书。是故，法定代表人对外的职务行为即为法人行为，其后果由法人承担。一、未成年可以当法人吗是可以担任的，我国公司法对法定代表人并没有年龄限制。因为“法人代表”一般是指根据法人的内部规定担任某一职务或由法定代表人指派代表法人对外依法行使民事权利和义务的人，它不是一个独立的法律概念。“法定代表人”是一个确定的法律概念，它是指依照法律或法人组织章程规定，代表法人行使职权的负责人，是法人的法定代表人，没有正职的，由主持工作的副职负责人担任法定代表人，设有董事会的法人，以董事长为法定代表人，没有董事长的法人，经董事会授权的负责人可作为法人的法定代表人。当法人代表是未成年人、不具

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