单位职工退休这样办理：

1、申请人填写退休申请表；

2、受理工作人员对申报材料进行审核，材料齐全的予以受理；

3、确认审核；

4、退休人员持身份证、退休证到缴费确认窗口缴费，需补缴医疗保险费的按缴费程序办理。

一、怎样一次性领取失业金

一次性领取失业金的流程如下：

1、本人申请：符合申领条件的失业人员，本人持身份证、《就、失业证》、灵活就业证明向户籍所在地劳动保障中心失业保险经办窗口提出申请，填写《失业人员申领就业扶持资金申请表》。

2、资格确认：劳动保障中心自接到失业人员申请之日起，三个工作日内对其申领身份、所从事的灵活就业岗位及灵活就业登记等情况进行初审，对符合规定的，在《申请表》中出具意见，上报区县失业保险管理部门审批。

3、审核认定：区县失业保险管理部门自接到保障中心上报资料之日起五个工作日内，对申请人申领资格进行审核，对符合规定的，计算补贴额度，出具核准意见。于每月3日、18日前向市失业保险管理部门汇总上报《失业人员领取剩余失业保险金资金需求表》及《失业人员领取剩余失业保险金人员花名册》，申请资金。

失业金领取标准：

1、累计缴费时间满1年不足5年的，每满1年领取3个月的失业保险金，领取期限最长为12个月；

2、累计缴费时间满5年不足10年的，每满1年增领2个月的失业保险金，领取期限最长为18个月；

3、累计缴费时间10年以上的，每满1年增领1个月的失业保险金，领取期限最长为24个月。

二、在不同城市缴纳的社保如何进行合并

1、拿证明材料去社保机构申请凭证：携带身份证和户口本、与原单位解除劳动合同的证明材料，去当地社保机构，申请出具参保凭证。2、向新工作地的社保经办机构提出社保关系转移申请：在新单位就职后，由新单位按照规定办理社保关系并办理缴费。申请时需出具原工作单位的参保凭证，并填写转续申请表。3、新社保工作机构进行审核：由新社保工作机构审核转续申请表是否符合转续条件。如若符合，新社保机构将向原工作所在地社保机构发送同意接收函。如不符合，社保机构将会说明原因并出示书面说明。4、原工作单位进行审核：原工作单位在收到同意接收函后，会审核在当地的缴费情况，如果没有欠款会划转资金，并向新单位所在地社保机构发出养老保险关系转移接续信息表，以此终止原工作地的社保关系。一般要求在15个工作日内完成。5、审核通过后，在新工作社保机构办理接续手续：新工作地在收到接续信息表后，确认资金到账，将很快办理接续手续，并告知带着保险手册等所需材料，去该机构进行续转确认。

三、当月退休手续没办完如何发退休金

手续齐全没有问题，当月办理退休，手续齐全，当月办好，次月开始发退休金。

退休工资是办理退休手续的次月开始发放，退休手续如下：

1、需要材料：本人身份证及复印件、增发待遇资料及复印件（服现役档案等）、一寸相片两张、养老金缴费本或关系接续卡；

2、用人单位正常营业的单位职工办理退休，由单位经办人员在退休审核后5日以前将退休人员的养老金账号报待遇科，次月通过银行代发上帐，银行存折到单位领取；

3、个体参保人员办理退休时，才办理退休审核通过后的次月，养老保险金直接打入缴费时开的银行存折。