以公司股东的分公司交社保是否合法?算偷税漏税吗?
来源:法律编辑整理
时间: 2024-05-20 10:47:12
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缴纳社会保险并非逃税行为,然而,它确实触犯到了劳动合同法的强制性条款。
因此,若对此有异议,您有权向当地的社保中心进行检举揭发。
根据相关法律法规,企业对劳动者社会保障金的缴纳属于法定的义务范围内。
换而言之,在劳动者与企业建立劳动关系的情况下,企业必须按照劳动法所规定的规范,全面履行其应尽的责任和义务。
对于拒不积极履行此项义务的企业,处于弱势地位的劳动者可以向上诉的劳动监察部门提出投诉来维护自身合法权益。
因此,依法审视,用人单位须负起缴纳社保费用的责任。
《中华人民共和国社会保险法》第八十四条
用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
第八十六条
用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
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