一、适用法律、法规确有错误
当适用的法律法规确有错误时,可申请撤销仲裁裁决。主要是指:
(一)适用已失效或尚未生效的法律法规的;
(二)援引法条错误的;
(三)违反法律关于苏激励的规定的。
二、劳动争议仲裁委员会无管辖权
依据《劳动仲裁法》第二十一条的规定,劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。
三、违反法定程序
违反法定程序主要是指:
(一)仲裁组织的组成不合法的;
(二)违反了有关回避规定的;
(三)违反了有关期间规定的;
(四)审理程序违法等。
四、裁决所根据的证据是伪造的
伪造证据是指制造虚假的证据,对证据内容进行篡改,使其与真实不符。如:制造虚假的书证、物证、鉴定意见等等。伪造证据是违法行为,当裁决所根据的证据是伪造证据时,用人单位可申请撤销仲裁裁决。
五、对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据
足以影响公正裁决的证据包括证明案件基本事实的证据、证明主体之间权利义务关系的证据等。
六、仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为
(一)仲裁员利用职务上的便利,收受他人财物并为他人谋取利益;
(二)受贿人以公开或者暗示的方式,主动向行贿人索取贿赂,甚至是公然以要挟的方式,迫使当事人行贿;
(三)仲裁员利用职务上的便利,为他人谋利;
(四)依法承担仲裁职责的人员,在仲裁活动中故意违背事实和法律作枉法裁决。
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仲裁裁决撤销后,哪些情形可以申请撤诉?广东在线咨询 2021-09-30(一)没有仲裁协议的; (二)裁决的事项不属于仲裁协议的范围或者仲裁委员会无权仲裁的; (三)仲裁庭的组成或者仲裁的程序违反法定程序的; (四)裁决所根据的证据是伪造的; (五)对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的; (六)仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿,徇私舞弊,枉法裁决行为的。人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的,应当裁定撤销。人民法院认定该裁决违背社会公共利益的,应当裁定撤
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2022年公司申请撤销劳动争议仲裁是有哪些裁决情形澳门在线咨询 2022-11-191、公司申请撤销劳动争议仲裁的裁决情形如下:裁决所根据的证据是伪造的;劳动争议仲裁委员会无管辖权的;对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的;适用法律、法规确有错误的;违反法定程序的;仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。 2、法律依据:《劳动争议调解仲裁法》 第四十九条用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一,可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁
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仲裁裁决可以在哪些情形下申请撤销宁夏在线咨询 2021-08-05根据《中华人民共和国仲裁法》 第五十八条的规定,当事人提出证据证明裁决有下列情形之一的,可以向仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决: (一)没有仲裁协议的; (二)裁决的事项不属于仲裁协议的范围或者仲裁委员会无权仲裁的; (三)仲裁庭的组成或者仲裁的程序违反法定程序的; (四)裁决所根据的证据是伪造的; (五)对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的; (六)仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿,徇
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申请劳动仲裁裁决, 什么情况下能撤销仲裁裁决辽宁在线咨询 2021-11-18根据《劳动争议调解仲裁法》第四十九条的规定,用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一的,可以自收到仲裁裁决之日起30日内向劳动争议仲裁委员会所在地中级人民法院申请撤销裁决:(一)适用法律法规有错误;(二)劳动争议仲裁委员会无管辖权;(三)违反法定程序的;(4)裁决所依据的证据是伪造的;(五)对方隐瞒足以影响公正裁决的证据;(六)仲裁员在仲裁案件中索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决。经
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