认定工伤后如何领取赔偿-法师兄

认定工伤后如何领取赔偿

来源：法律编辑整理时间： 2024-07-11 15:34:01 305 人看过

一、认定工伤后如何领取赔偿

1．申请工伤鉴定并被确认后，劳动者有权向社会保障管理局领取医疗费、康复费及住院伙食补助费等。

2．因公受伤的劳动者可以向雇主提出请求，要求赔偿其治疗期间的工资福利等待遇。

3．由于地区差异，具体流程可能不同。

在伤者本人同意下，他们可以与雇主解除或终止劳动关系。

由工伤保险基金会支付一次性工伤医疗补助金，而雇主则需支付一次性伤残就业补助金。

这两项的具体金额往往由省级地方政府制定。

4．根据我国法律，若工伤后离职且雇主有过失，劳动者有权要求赔偿。

如雇主有错，工伤者提出解约，即可在享受工伤待遇的同时得到经济补偿；否则就无法获得经济补偿。

所以，只有在雇主有过失时，工伤者主动解约才能获得经济补偿。

《中华人民共和国社会保险法》第三十八条

因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：

（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用。

（二）住院伙食补助费。

（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费。

（四）安装配置伤残辅助器具所需费用。

（九）劳动能力鉴定费。

《中华人民共和国社会保险法》第三十九条

因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：

（一）治疗工伤期间的工资福利。

（二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴。

（三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。

二、认定工伤后如何申请赔偿

咱们聊聊工伤认定之后，怎么申请工伤保险赔偿吧！首先呢，等你的病情基本稳定了，就可以去你所在地的劳动能力鉴定委员会那边申请做个劳动能力鉴定。

然后呢，从他们收到你的申请开始算，大概60天左右就能给你出一份劳动能力鉴定结果啦。

这时候，你就得带上工伤认定决定书和劳动能力鉴定书这两样东西，去找负责办理工伤保险的人申请工伤保险待遇咯。

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