怎样跟老板谈工伤赔偿问题-法师兄

怎样跟老板谈工伤赔偿问题

来源：法律编辑整理时间： 2024-01-19 23:07:17 220 人看过

一、怎样跟老板谈工伤赔偿问题

跟老板谈工伤赔偿问题，需要注意以下事项：

1．与老板存在劳务关系而不是劳动关系，因为劳务受伤，不能享受工伤赔偿项目，不过可以要求老板按自己的过错支付人身损害赔偿项目。

2．老板开的用人单位依法缴纳工伤保险费的，只需要用人单位依法支付停工留薪期工资、五至六级伤残津贴、五至十级工伤职工离职时应当享受的一次性伤残就业补助金即可。

3．老板开的用人单位未缴纳工伤保险费的，要求用人单位支付全部工伤赔偿项目。

二、跟老板谈工伤赔偿问题不成功怎么办

跟老板谈工伤赔偿问题不成功，工伤职工可以通过以下方法维权：

1．向企业劳动争议调解委员会、依法设立的基层人民调解组织或者在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解；

2．向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；

3．经过劳动仲裁程序后向人民法院起诉；

4．向工会求助；

5．其他。

三、跟老板谈工伤赔偿问题不得低于什么标准

工地受工伤跟老板协商赔偿金，不得低于以下标准：

1．一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

2．在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

3．五级伤残津贴为本人工资的70％，六级伤残残津为本人工资的60％。

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