自愿加班是否应该有加班费用补偿?
来源:互联网 时间: 2023-07-03 19:22:14 203 人看过

自愿加班没有加班费,自愿工作不属于加班。

1、用人单位支付加班工资的前提是用人单位根据实际需要安排员工在法定标准工作时间以外工作,即用人单位安排加班的,用人单位应当支付加班工资;

2、如果员工的工作既不是用人单位的要求,也不是用人单位认可的加班记录,而只是自愿加班,则不属于加班,用人单位不需要支付加班费。但是,如果用人单位批准员工加班,即单位安排的加班,则应支付相应的加班工资。

未经批准自愿加班能索要加班费吗

根据《劳动法》规定,企业可以制订与国家法律不相抵触的加班制度,对符合加班制度的加班情况支付不低于法定标准的加班工资。

可见,用人单位支付加班工资的前提是用人单位根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作,劳动者自愿加班的,用人单位依据以上规定可以不支付加班工资。

《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:

(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;

(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;

(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

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2024年10月09日 12:38
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