手指骨折工伤假期是多少天？-法师兄

手指骨折工伤假期是多少天？

来源：法律编辑整理时间： 2024-04-24 05:28:04 217 人看过

1、手指骨折工伤休假时间一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊需要延长的，延长不得超过12个月；

2、在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。工伤职工评定伤残等级后停发原待遇，享受伤残待遇。

《工伤保险条例》第三十三条

职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。

生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。

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一、天津工伤双跟骨骨折护理费给多少天关于工伤鉴定伤残之后的护理费用赔偿周期问题，通常情况下，此项赔偿期限确定为60个法定工作日。首先需要明确的是，若用人单位已为受工伤的员工购买了充足且符合法律规定的工伤保险，那么待工伤伤残鉴定报告正式出具后，工伤保险经办机构将会在60个法定工作日内，依法依规地将伤残赔偿金直接支付给受伤员工或者他们的家人。然而，如果用人单位并未按照《社会保险法》的相关规定为员工购买相应的工伤保险或者仅购买了部分额度的工伤保险，那么此时所产生的工伤赔偿责任便应当由用人单位来承担。具体而言，从发生工伤事故之日起，用人单位即应开始发放工伤补偿金；而当工伤伤残鉴定结果公布以后，受伤员工马上就可以向用人单位提出一次性的补偿申请。《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）

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