公司倒闭工伤赔偿谁来承担
来源:互联网 时间: 2023-04-12 06:50:12 192 人看过

根据《中华人民共和国公司法》规定,在有限责任公司解散过程中,清算由股东组成。清算组成员因故意或者重大过失给公司或者债权人造成损失的,应当承担赔偿责任。因此,劳动者在工作期间受到工伤的,应当依法享受工伤待遇。用人单位注销的,主体资格已经消除,公司原股东和公司清算组成员应当依法履行法定义务。工伤赔偿责任由公司原股东承担。

一、公司注销了法人还要负法律责任吗

公司注销了法人是否还需负法律责任要视情况而定,具体情况如下:公司注销后,公司已经宣告终止,不能再追究公司的责任了。但如果属于注销前依法经过清算,则债权人可以该公司的清算组成员为被告,向人民法院起诉,请求判令其偿还公司债务。

公司注销是指当一个公司宣告破产,被其它公司收购、规定的营业期限届满不续、或公司内部解散等情形时,公司需要到登记机关申请注销,终止公司法人资格的过程。

注销公司依法需按照如下步骤组织清算后,方能办理注销登记,终止公司法人资格:

1、依法成立清算组。公司应当在解散事由出现之日起十五日内成立清算组,开始清算。有限责任公司的清算组由股东组成,股份有限公司的清算组由董事或者股东大会确定的人员组成;

2、公告并通知债权人申报债权,依法对债权进行登记。清算组应当自成立之日起十日内通知债权人,并于六十日内在报纸上公告。债权人应当自接到通知书之日起三十日内,未接到通知书的自公告之日起四十五日内,向清算组申报其债权;

3、清算组接管公司,展开清算工作;

4、清算组全面清理公司财产、编制资产负债表和财产清单;

5、清算组制定清算方案,并报股东会、股东大会或者人民法院确认。

二、公司清算失败后能否再清算

公司清算失败后,能再次进行清算。

公司在解散事由出现之日起15天内公司即应成立清算组,有限责任公司清算组由全体股东组成,股份有限公司的清算组由董事或者股东大会确定的人员组成,也可选任注册会计师、注册律师或其他熟悉清算事务的专业人员作为清算组成员,清算组成员不得少于三人。自清算应当自成立之日起10日内须将清算组成员、清算组负责人名单向所在的公司登记机关备案。

《中华人民共和国公司法》

第一百八十三条【清算组的成立与组成】公司因本法第一百八十条第(一)项、第(二)项、第(四)项、第(五)项规定而解散的,应当在解散事由出现之日起十五日内成立清算组,开始清算。有限责任公司的清算组由股东组成,股份有限公司的清算组由董事或者股东大会确定的人员组成。逾期不成立清算组进行清算的,债权人可以申请人民法院指定有关人员组成清算组进行清算。人民法院应当受理该申请,并及时组织清算组进行清算。

第一百八十四条【清算组的职权】清算组在清算期间行使下列职权:

(一)清理公司财产,分别编制资产负债表和财产清单;

(二)通知、公告债权人;

(三)处理与清算有关的公司未了结的业务;

(四)清缴所欠税款以及清算过程中产生的税款;

(五)清理债权、债务;

(六)处理公司清偿债务后的剩余财产;

(七)代表公司参与民事诉讼活动。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年11月24日 00:43
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多债权人相关文章
  • 法律规定公司倒闭先赔偿谁
    法律规定公司倒闭先赔偿破产费用以及所欠的职工的工资和劳动保险费用和税款。根据《民事诉讼法》第204条的规定,破产财产须优先拨付破产费用,破产费用包括:(1)破产财产的管理、变卖和分配所需要的费用,以及聘用工作人员的费用;(2)破产案件的诉讼费用;(3)为债权人的共同利益而在破产程序中支付的其他费用。破产财产在优先拨付破产费用后,按下列顺序清偿:(1)破产企业所欠职工工资和劳动保险费用;(2)破产企业所欠税款;(3)破产债权。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例进行分配。一、公司倒闭破产程序是什么?1、提出整顿申请人民法院受理了债权人申请债务人破产申请三个月内,被申请的破产企业的上级主管部门可以向人民法院申请对该被申请的破产企业进行整顿,法律规定,整顿期限最长不超过三年。2、提出和解协议草案大道的大道的大道的大道的被申请破产企业的上级主管部门在人民法院主持召开的第一次债权人会议之
    2023-03-19
    403人看过
  •  谁来承担工伤死亡赔偿费用?
    工伤保险费用由工伤保险基金支付,是一个由国家设立、旨在实施工伤保险制度并通过法定程序建立起来的专项资金。它主要由参保单位缴纳的工伤保险费、工伤保险基金的利息以及依法纳入工伤保险基金的其他资金构成。工伤保险费用由工伤保险基金支付。工伤保险基金是一个由国家设立、旨在实施工伤保险制度并通过法定程序建立起来的专项资金。它主要由参保单位缴纳的工伤保险费、工伤保险基金的利息以及依法纳入工伤保险基金的其他资金构成。 工 伤 保 险 费 用 由 谁 支 付 ?根据提供的核心内容,可以得知工伤认定前的医疗费用由用工单位垫付,认定工伤符合医疗规定后的费用从工伤保险基金中支付。同时,用人单位未在规定时限内提出工伤认定申请的,在此期间的工伤待遇费用由用人单位负担。在就医方面,住院伙食补助按因工出差伙食补助标准70%(/月),由单位报销;外地就医的路费,由单位按因工出差标准报销。在停工留薪期费用方面,停工留薪期间
    2023-10-03
    202人看过
  • 工伤赔偿问题:工厂倒闭后该找谁?
    工厂倒闭可以申请强制执行来索取理赔。工伤职工可以投诉到单位所在地的劳动监察大队,或者是向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。在胜诉后,就可以向法院申请对用人单位强制执行。单位即使破产、撤销或者解散变现资产、处分土地、分配净资产,也是要优先解决工伤职工的相关赔偿费用的。劳务派遣员工工伤应该找谁赔偿1、向劳务派遣单位依法申请工伤认定。派遣单位有为派遣员工缴纳工伤保险的义务,当员工受伤时,应该由派遣单位申请工伤认定,用工单位协助调查核实工伤的事实。所以,员工在工作时间、场所或上下班途中受伤的,应该第一时间接受治疗并申请劳务派遣单位进行工伤认定。2、要求劳务派遣单位承担工伤保险责任。我国法律明确规定,由劳务派遣单位承担工伤保险责任,但可以与用工单位约定补偿办法,只是这种双方约定的补偿办法不能对抗被派遣劳动者直接向劳务派遣单位主张工伤补偿的权利,因此,当被认定为工伤后,可以直接向劳务派遣单位进行索赔。3
    2023-07-01
    60人看过
  • 工伤2级认定后公司倒闭怎么赔偿
    只要发生工伤事故时用人单位存续、与职工存在劳动关系,就不影响工伤认定及工伤待遇,此时应按照《工伤保险条例》和相应的法律规定处理。用人单位解散的,清算组应当在清算时由公司财产支付职工的工伤保险待遇费用。工厂倒闭工伤人员赔偿,因公司方面原因解除劳动关系,用人单位应当向劳动者支付经济补偿,一年补偿一个月工资,半年补偿半个月工资。用人单位解散的,清算组应当在清算时由公司财产支付职工的工伤保险待遇费用。用人单位发生分立、合并、转让的,承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任。单位破产、撤销、解散进行资产变现、土地处置和净资产分配时,应当优先安排解决工伤职工的有关费用:对一至四级的工伤职工,应当一次性提取至法定退休年龄时的基本医疗保险费;对五至十级的工伤职工,按规定发给一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金,工伤保险关系终止。单位改制的,如果工伤职工转入承继单位的,承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责
    2023-03-16
    449人看过
  • 工伤赔偿在公司倒闭后的解决方案
    公司倒闭工伤赔偿的方法具体如下:1、工伤保险是企业规避职工工伤风险的最好办法,如果公司不按规定给职工缴纳工伤保险,公司职工发生风险的时候公司就要承担所有费用;2、如按时缴纳工伤保险,在公司职工发生工伤情况下,应依据法律规定程序处理。一、伤残鉴定申请的流程具体如下:1、提交工伤认定机构出具的工伤确认书复印件或工伤鉴定委托书一份;2、填交《职工因工负伤丧失劳动能力鉴定表》一份,需加贴一寸照片、用人单位加盖公章;3、提交指定医院医生填写的《工伤职工医疗终结临床体检与诊断表》一份,加盖医院公章,并附医院各种检查报告单;4、职工工伤全部病历资料、医疗检查报告单、诊断书等资料复印件一份,身份证复印件一份;5、职业病患者,应提供由市疾控控制中心职业病诊断组出具的职业病诊断结论书;6、肢残、烧伤等体表伤残者,应提交伤残部位四寸彩照一张;7、工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件;
    2023-07-01
    426人看过
  • 临时工工伤赔偿应该由谁来承担?
    临时工工伤的赔偿需要依照工伤鉴定的级别进行分层赔偿,赔偿的标准如下:1、医疗费。要求治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准;2、交通食宿费。具体标准由统筹地区人民政府规定;3、康复治疗费。依地方规定,康复治疗需经办机构组织专家评定;4、辅助器具费。各省、直辖市工伤辅助器具限额标准;5、停工留薪。原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;6、护理费以及伤残补助金。生活护理费需经劳动能力鉴定委员会确认,工伤职工按月享受。一、临时工工伤用人单位拒不赔偿的处理方式如下:1、先向社保局申请工伤认定,待医疗终结后申请伤残鉴定,鉴定结果出来后,与用人单位协商赔偿;2、协商不成的,根据鉴定结果委托律师通过法律途径要求工伤待遇。工伤期间工资照发,住院按35元一天支付伙食费。如构成伤残的,劳动关系继存期间可获一次性伤残补助金,劳动关系解除后可获医疗补助金、就业补助金。二
    2023-06-30
    448人看过
  • 工伤赔偿责任:公司倒闭后如何处理?
    根据《中华人民共和国公司法》规定,在有限责任公司解散过程中,清算由股东组成。清算组成员因故意或者重大过失给公司或者债权人造成损失的,应当承担赔偿责任。因此,劳动者在工作期间受到工伤的,应当依法享受工伤待遇。用人单位注销的,主体资格已经消除,公司原股东和公司清算组成员应当依法履行法定义务。工伤赔偿责任由公司原股东承担。工伤赔偿公司倒闭怎么办?一、工伤赔偿公司倒闭怎么办?工伤赔偿公司倒闭应该由公司优先赔偿工伤者。单位破产、撤销、解散进行资产变现、土地处置和净资产分配时,应当优先安排解决工伤职工的有关费用:对一至四级的工伤职工,应当一次性提取至法定退休年龄时的基本医疗保险费;对五至十级的工伤职工,按规定发给一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金,工伤保险关系终止。单位改制的,如果工伤职工转入承继单位的,承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任;工伤职工不转入承继单位的,从原用人单位有效资产变现收入
    2023-07-07
    364人看过
  • 有限责任公司倒闭的债务谁承担责任?
    有限责任公司倒闭了,剩下的债务一般只能由公司以其全部资产进行清偿,如果公司资产不足以清偿的,则需要宣告破产并进行清算清偿再依法注销,注销后未清偿的债务则不需要再偿还。此外,有限责任公司的股东只以其认缴的出资额为限对公司承担责任,股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。公司倒闭债务清偿的顺序是什么公司倒闭债务清偿的顺序是:1.破产企业所欠职工工资和劳动保险费用。企业职工的权利首先应当得到保护,破产企业所欠职工工资和劳动保险费用应当优先支付,以保障广大职工重新就业前基本的生活需要。2.破产企业所欠税款。税收是国库的收入,税收的多少直接影响国家的财政收入,关系到国家的利益,因此,破产企业所欠的税款,也应当优先清偿。3.破产债权。主要指破产还债企业所欠的公民、法人或者其他组织的款项。企业法人清偿财产时,前一清偿顺序完毕后,有剩余财产的,才开始后一顺序的清偿。《中华人民共和国公司法》第三
    2023-08-02
    467人看过
  • 公司倒闭门卫工资向谁
    公司倒闭,老板被抓,我们两个老人以为那点工资打水漂了。以前听说打官司很麻烦,要等上好几个月才能结案,可没想到起诉一周后就拿到了调解书,有了这份东西,心里终有了着落,法官办案的效率真高!这是原告李某竖起大拇指对常熟法院民一庭法官说的一席话。李某、徐某是两位年近古稀的老者,他们好几年前进入常熟常昆工业园一家规模较大的民营企业做门卫,平时两人一直替换着上白班和夜班,在门卫岗位上尽职尽责,见证着这家公司的盛衰。从去年底开始,两人就再没有拿到过一分钱工资,但还是坚守在自己的门卫岗位上。今年以来,厂区人去楼空,债主三天两头上门讨债,有时甚至还会动手打砸厂里的东西和门窗,在自己人身安全受到威胁的情况下,他们也曾多次报警,当地政府为维持厂区安全秩序,安排保安公司人员进驻,李某、徐某因为熟悉厂区情况坚持留守,配合安保工作。之后,两人听说企业法定代表人因涉嫌刑事犯罪被逮捕,到了8月份,眼见保安公司人员工资均由
    2023-06-06
    469人看过
  • 工伤不够级和公司倒闭赔偿标准怎么赔偿
    公司倒闭工伤不够级的赔偿由工伤保险基金支付,医疗费用根据医疗机构的发票确定,伙食补助费根据当地住院标准确定由用人单位支付,停工留薪期工资按原工资福利支付,原工资是指受伤前12个月的平均工资。一、试用期工伤的赔偿金额是多少?在试用期内发生工伤,跟非试用期工伤都是一样的处理流程。按流程先申请工伤认定,赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。根据不同的伤残等级,获得的补偿是不一样的。主要赔偿:医疗费,包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用;住院伙食补助费、交通食宿费;辅助器具费用参照地方工伤职工辅助器具配置项目及费用限额标准;停工留薪期工资,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;护理费,从工伤保险基金按月支付生活护理费。职工因工致残被鉴定为一级至十级伤残的,由工伤保险基金支付一次性伤残补助金。职工因工致残被鉴定为一级至六级伤残的,按月支付伤残津贴。职工因工致残被鉴定为五级至十级伤残的
    2023-04-03
    215人看过
  • 公司倒闭怎么开离职证明,公司倒闭了员工怎么赔偿
    公司倒闭开离职证明的方式是需要把公司倒闭时的相关通告、通知倒闭一事的相关材料复制下来,作为要求开离职证明的理由等方式。公司倒闭后员工赔偿方式是需要根据劳动者的工作年限来进行赔偿的。一、公司倒闭怎么开离职证明公司倒闭开离职证明的方式是:1.可以把公司倒闭时的相关通告、通知或那家公司的相关注销文件(当地工商局有)或其它可以说明倒闭一事的相关材料复制下来,作为要求开离职证明的理由。2.也可以找当地的单位或社区给保管档案的单位发函调档。3.由老单位的负责人给开离职证明到工商局企业管理科盖一个章即可。二、公司倒闭了员工怎么赔偿公司倒闭后,应按下列标准赔偿员工的损失:1.根据劳动者的工作年限,每满一年,向其支付一个月工资的经济补偿;2.六个月以上不满一年的,按一年计算,支付一个月工资的经济补偿;3.不满六个月的,支付半个月工资的经济补偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定,经济补偿按劳动者
    2023-06-05
    83人看过
  • 2022年公司倒闭员工赔偿规定
    根据劳动法,公司倒闭,应按规定给予员工解除合同补偿金,标准为:工作满一年的给一个月补偿金(月平均工资),如果做了十年,应该给十个月补偿金。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》劳动关系解除或者终止后产生的支付工资、经济补偿金、福利待遇等争议,劳动者能够证明用人单位承诺支付的时间为解除或者终止劳动关系后的具体日期的,用人单位承诺支付之日为劳动争议发生之日。劳动者不能证明的,解除或者终止劳动关系之日为劳动争议发生之日。公司破产,破产财产在优先清偿破产费用和公益债务后,首先是补偿员工应得收入。员工应得收入的支付顺序:职工的工资和医疗、伤残补助、抚育费用,应当划入职工个人帐户的基本养老保险,医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。(补偿金按工龄计算:满一年支付一个月工资,不足一年超过6个月按一个月工资计算,低于6个月按半月工资计算),破产财产不足以
    2023-07-02
    361人看过
  • 保险公司倒闭了找谁理赔
    一、保险公司倒闭了找谁理赔保险公司倒闭了,当事人可以找保险公司转移给其他经营有人寿保险业务的保险公司亦或是保险监督管理机构指定的保险公司。根据《中华人民共和国保险法》规定:经营有人寿保险业务的保险公司被依法撤销的或者被依法宣告破产的,其持有的人寿保险合同及准备金,必须转移给其他经营有人寿保险业务的保险公司;不能同其他保险公司达成转让协议的,由保险监督管理机构指定经营有人寿保险业务的保险公司接受。转让或者由保险监督管理机构指定接受前款规定的人寿保险合同及准备金的,应当维护被保险人、受益人的合法权益。二、保险公司的设立原则我国《保险法》第67条明确规定,设立保险公司,必须首先经过国务院保险监督管理机构的批准,而国务院保险监督管理机构审查保险公司的设立申请时,应当考虑保险业的发展和公平竞争的需要。未经监管机构批准同意的,工商管理机关不得核准设立登记和颁发营业执照。这实际上规定了在我国设立保险公司
    2023-04-23
    79人看过
  • 倒闭公司员工赔偿:法律责任
    公司倒闭,签订劳动合同的员工赔偿如下:1、公司需要确定员工的实际工作时间和月薪;2、员工工作时间每满一年的,给予一个月的工资补偿;3、工作六个月以上不满一年的,按一年计算;4、不满六个月的,给予半个月的工资补偿。《中华人民共和国劳动合同法》规定,经济补偿按照劳动者在本单位工作年限每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。上海公司倒闭员工赔偿的标准是怎样的?工资正常结算。工作满一年的给一个月补偿金,如果做了十年,应该给十个月补偿金。1、根据劳动法,公司倒闭,应按规定给予员工解除合同补偿金,标准为:工作满一年的给一个月补偿金(月平均工资),如果做了十年,应该给十个月补偿金。2、根据最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》劳动关系解除或者终止后产生的支付工资、经济补偿金、福利待遇等争议,劳动
    2023-07-07
    433人看过
换一批
#债权
北京
律师推荐
    展开
    #债权人
    词条

    债权人是债的主体之一,债的主体包括双方当事人,即债权人和债务人。债权人是指有权请求对方当事人为或不为一定行为的人。在债的关系中,债权人和债务人都必须是特定的。债权人既可以是一人,也可以是多人。... 更多>

    #债权人
    相关咨询
    • 公司欠款后倒闭谁来承担,怎么规定
      四川在线咨询 2023-06-15
      公司欠款后倒闭由下列主体来承担: 1、一般由公司以其全部财产对公司的债务承担责任; 2、有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任; 3、当公司资产不足时,股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。
    • 公司倒闭可以由谁来偿还
      上海在线咨询 2022-12-13
      公司欠款后倒闭,债权人可以就公司的财产主张债权。 《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条规定,破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿: (一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金; (二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款; (三)普通破产
    • 员工在公司受伤, 公司应该承担工伤赔偿责任吗, 工伤赔偿由谁来承担
      辽宁在线咨询 2022-02-15
      提出工伤认定申请本应是公司的法定义务,工伤事故发生后,公司应在规定时间内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。如果公司没有按规定申请工伤认定,工伤职工个人可自行向劳动保障行政部门提出认定申请,在此期间产生的相关费用,应由公司负担。 《工伤保险条例》第十七条,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳
    • 公司倒闭债务谁承担啊,麻烦了
      福建在线咨询 2022-08-09
      如果你是入股,公司破产后,你按照股份承担责任; 如果是公司借你的钱,就应当有借条,你就不是股东,公司借款应当还你的。
    • 工伤由谁来承担赔偿
      河北在线咨询 2022-11-28
      因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付: (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食补助费; (三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费; (六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴; (七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金; (八)因工死亡的,其遗属