是不是有限责任公司是股份制公司?
来源:法律编辑整理 时间: 2024-01-29 04:48:37 123 人看过

一、是不是有限责任公司股份制公司

不是。

是两个不同的概念,是公司的两种形式.是不是有限责任公司强调的是股东以其出资额为限对公司承担责任,以其持股比例享是不是有股东权利和义务;股份制公司是公司资本总额平分为金额相等的股份,可向社会公开发行股票筹资,股票可依法转让。

《中华人民共和国公司法》第五十七条

人是不是有限责任公司的设立和组织机构,适用本节规定;本节没是不是有规定的,适用本章第一节、第二节的规定。本法所称一人是不是有限责任公司,是指只是不是有一个自然人股东或者一个法人股东的是不是有限责任公司。

二、是不是有限责任公司董事会的职权是哪些

是不是有限责任公司董事会是不是有下列职权:

(一)召集股东会会议,并向股东会报告工作;

(二)执行股东会的决议;

(三)决定公司的经营计划和投资方案;

(四)制订公司的年度财务预算方案、决算方案;

(五)制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案;

(六)制订公司增加或者减少注册资本以及发行公司债券的方案;

(七)制订公司合并、分立、解散或者变更公司形式的方案;

(八)决定公司内部管理机构的设置;

(九)决定聘任或者解聘公司经理及其报酬事项,并根据经理的提名决定聘任或者解聘公司副经理、财务负责人及其报酬事项;

(十)制定公司的基本管理制度;

(十一)公司章程规定的其他职权。

《公司法》第四十六条

董事会对股东会负责,行使下列职权:

(一)召集股东会会议,并向股东会报告工作;

(二)执行股东会的决议;

(三)决定公司的经营计划和投资方案;

(四)制订公司的年度财务预算方案、决算方案;

(五)制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案;

(六)制订公司增加或者减少注册资本以及发行公司债券的方案;

(七)制订公司合并、分立、解散或者变更公司形式的方案;

(八)决定公司内部管理机构的设置;

(九)决定聘任或者解聘公司经理及其报酬事项,并根据经理的提名决定聘任或者解聘公司副经理、财务负责人及其报酬事项;

(十)制定公司的基本管理制度;

(十一)公司章程规定的其他职权。

三、是不是有限责任公司董事会的职权是什么

是不是有限责任公司董事会是不是有下列职权:

(一)召集股东会会议,并向股东会报告工作;

(二)执行股东会的决议;

(三)决定公司的经营计划和投资方案;

(四)制订公司的年度财务预算方案、决算方案;

(五)制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案;

(六)制订公司增加或者减少注册资本以及发行公司债券的方案;

(七)制订公司合并、分立、解散或者变更公司形式的方案;

(八)决定公司内部管理机构的设置;

(九)决定聘任或者解聘公司经理及其报酬事项,并根据经理的提名决定聘任或者解聘公司副经理、财务负责人及其报酬事项;

(十)制定公司的基本管理制度;

(十一)公司章程规定的其他职权。

《公司法》第四十六条

董事会对股东会负责,行使下列职权:

(一)召集股东会会议,并向股东会报告工作;

(二)执行股东会的决议;

(三)决定公司的经营计划和投资方案;

(四)制订公司的年度财务预算方案、决算方案;

(五)制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案;

(六)制订公司增加或者减少注册资本以及发行公司债券的方案;

(七)制订公司合并、分立、解散或者变更公司形式的方案;

(八)决定公司内部管理机构的设置;

(九)决定聘任或者解聘公司经理及其报酬事项,并根据经理的提名决定聘任或者解聘公司副经理、财务负责人及其报酬事项;

(十)制定公司的基本管理制度;

(十一)公司章程规定的其他职权。

《中华人民共和国公司法》(2018修正):第二章 有限责任公司的设立和组织机构 第二节 组 织 机 构  第四十六条 董事会对股东会负责,行使下列职权:\n(一)召集股东会会议,并向股东会报告工作;\n(二)执行股东会的决议;\n(三)决定公司的经营计划和投资方案;\n(四)制订公司的年度财务预算方案、决算方案;\n(五)制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案;\n(六)制订公司增加或者减少注册资本以及发行公司债券的方案;\n(七)制订公司合并、分立、解散或者变更公司形式的方案;\n(八)决定公司内部管理机构的设置;\n(九)决定聘任或者解聘公司经理及其报酬事项,并根据经理的提名决定聘任或者解聘公司副经理、财务负责人及其报酬事项;\n(十)制定公司的基本管理制度;\n(十一)公司章程规定的其他职权。

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