离职后公积金提取需要满足哪些条件？-法师兄

离职后公积金提取需要满足哪些条件？

来源：互联网时间： 2023-11-29 10:30:28 93 人看过

离职后一个月左右可提取公积金,需准备结婚证书、身份证、房屋产权证等复印件,以及住房公积金提取申请表副本。若已婚则需提供丈夫和妻子的身份证及复印件,未婚人士也需要提供身份证和复印件。需有房子则需提供房屋产权证及其复印件,租房子则需提供租赁房屋的产权证书副本。此外,若为退休人士则需提交退休证明,低收入人群需携带相关低保证明。

离职后的一个月左右，您可以去提取公积金。因为用人单位通常会在员工离职后的一段时间内办理封存，只有在封存状态才会允许提取住房公积金。封存状态的住房公积金账号，除不能进行贷款，仍然可以继续进行提取。提取住房公积金，需要准备的材料有：

1、如果已婚，要提供结婚证书和复印件；

2、已婚人士需要提交丈夫和妻子的身份证及复印件作为鉴定材料，未婚人士也需要提供身份证和复印件；

3、有房子，需要提供房屋产权证及其复印件。租房子的话提供租赁房屋的产权证书副本；

4、退休的人士，需要提交退休证明；

5、低收入人群还需要带上相关的低保证明；

6、住房公积金提取申请表的副本。

离职后公积金提取时间限制是多久？

根据我国《住房公积金管理条例》的规定，离职后公积金提取时间限制为3个月内。这一规定旨在加强住房公积金管理，规范住房公积金提取和使用，确保住房公积金安全有效运营。

具体来说，职工离职或被解除劳动关系的，自离开用人单位之日起3个月内，可凭相关证明材料申请提取住房公积金。此外，如果职工与用人单位解除或终止劳动关系后，住房公积金缴存年限累计满2年不满3年的，也可以在办理住房公积金提取或转移接续手续时，申请住房公积金贷款。

这一规定表明，离职后公积金提取时间限制为3个月，有助于保障住房公积金的安全和有效运营。同时，也提醒广大职工在离职或被解除劳动关系后，及时办理相关手续，以免影响其住房公积金提取和使用。

离职后一个月左右，您可以去提取公积金。用人单位通常会在离职后一段时间内办理封存，在此期间内提取住房公积金将受限制。封存状态的住房公积金账号，除不能进行贷款外，仍然可以继续提取。提取住房公积金需要准备已婚人士需要提交丈夫和妻子的身份证及复印件作为鉴定材料，未婚人士也需要提交身份证和复印件；有房子需要提供房屋产权证及其复印件；租房子需要提供租赁房屋的产权证书副本；退休的人士需要提交退休证明；低收入人群还需要携带相关低保证明；住房公积金提取申请表的副本。根据我国《住房公积金管理条例》规定，离职后公积金提取时间限制为3个月内。这一规定旨在加强住房公积金管理，规范住房公积金提取和使用，确保住房公积金安全有效运营。

《住房公积金管理条例》第二十五条职工提取住房公积金账户内的存储余额的，所在单位应当予以核实，并出具提取证明。职工应当持提取证明向住房公积金管理中心申请提取住房公积金。住房公积金管理中心应当自受理申请之日起3日内作出准予提取或者不准提取的决定，并通知申请人；准予提取的，由受委托银行办理支付手续。

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