职工刑事拘留可以停社保吗-法师兄

职工刑事拘留可以停社保吗

来源：互联网时间： 2023-06-24 08:12:14 434 人看过

职工被刑事拘留，如果用人单位依法解除劳动关系之后，是可以停社保的，如果没有解除劳动关系，则是不可以停社保的。

一、劳动合同解除怎么还是在职状态

是原单位没有及时停保，可通知原单位进行停保。员工已经和单位解除劳动关系，那么原单位就应该及时给员工办理社保转移或者停保手续，如果在十五日内单位还未办理停保手续的话，员工可以通知单位办理停保，单位拒绝的话可以向人社局投诉。

二、双社保查出后怎么处理

双社保查出后，公司应与员工协商，让其在户籍所在地停止缴纳社保，告知员工缴纳双社保的重叠年限是不可以累积的，但个人资金账户可以累积，如果协商并告知后员工坚持缴纳双份社保，是可以的，公司可以让员工继续保持双社保状态。但双社保是不符合我国法律规定的，当事人同时参保两种社保的，退休时也只能享受到其中的一种社保待遇。

三、工伤赔偿金包括二次手术费吗

二次手术同样按工伤享受全部待遇，如果离职的话，是需要在离职前与公司协商的，以一次性给多少钱终结此工伤案件，需要双方到社保局做一个书面协议。一次性工伤医疗补助金，是劳动关系解除或者终止时由工伤保险基金支付的旧伤复发费用，包括解除劳动关系后的所有旧伤复发治疗费用。工伤职工为了急于得到补偿解除劳动关系拿到钱的办法不可取，应当等待二次手术之后在解除劳动关系。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多社保相关文章

刑事拘留
员工被刑事拘留拘留员工可不可以解雇

员工被刑事拘留逮捕可以解雇。劳动者有下列情形之一的，用人单位可以单方面解除劳动合同：被依法追究刑事责任的；在试用期间被证明不符合录用条件的；严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；严重违反用人单位的规章制度的；其他。员工被刑事拘留，公司可以解除劳动合同吗不可以。仅仅被刑事拘留，而没有被追究刑事责任，用人单位是不能以此为理由解除劳动合同的。因为根据相关解除规定，员工被追究刑事责任的，用人单位才可以与其解除劳动合同。刑事诉讼中的拘留是公安机关、人民检察院对直接受理的案件，在侦查过程中，遇到法定的紧急情况时，对于现行犯或者重大嫌疑分子所采取的临时剥夺其人身自由的强制方法。《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）

2023-07-27

263人看过
刑事拘留
刑事拘留交罚金可以免拘留吗

可以，涉嫌刑事犯罪，交罚金可以免拘留，就是取保候审。刑事拘留交钱应该是被取保候审交纳取保候审保证金。取保候审只是刑事诉讼过程中的一种强制措施，并不代表案件的完结和不会判决刑罚。会不会坐牢还要司法机关进一步审理后判决也知道。依据取保候审的条件来说，能够取保候审一般都是罪行较轻的，判决不会太重。《刑事诉讼法》第六十七条人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;(二)可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的;(三)患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的;(四)羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。取保候审由公安机关执行。

2023-06-18

244人看过
刑事拘留
刑事拘留可以保释吗，刑事拘留具备的条件是什么

申请取保候审可以，但是公安机关一般都不会批准。刑事拘留具备的条件：刑事拘留必须同时具备两个条件：1、拘留的对象是现行犯或者是重大嫌疑分子。现行犯是指正在实施犯罪的人，重大嫌疑分子是指有证据证明具有重大犯罪嫌疑的人。2、具有法定的紧急情形之一。对于何谓紧急情形，刑事诉讼法第61条和第132条对于公安机关的拘留和人民检察院的拘留作出了不同的规定。对于有下列情形之一的现行犯或者重大嫌疑分子。公安机关可以先行拘留：（1）正在预备犯罪、实行犯罪或者在犯罪后即时被发觉的。（2）被害人或者在场亲眼看见的人指认他犯罪的。（3）在身边或者住处发现有犯罪证据的。（4）犯罪后企图自杀、逃跑或者在逃的。（5）有毁灭、伪造证据或者串供可能的。（6）不讲真实姓名、住址，身份不明的。（7）有流窜作案、多次作案、结伙作案重大嫌疑的。刑事拘留什么时候可以保释刑事拘留中的任何时间都可以申请取保候审。但是要满足以下条件：首先犯

2023-08-17

86人看过
社保
工伤员工主动离职可以停交社保吗

经济补偿金是用人单位解除劳动合同时，给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后，用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。我国法律一般称作“经济补偿”，法国《劳动法典》称为“辞退补偿金”，俄罗斯《劳动法典》则称为“解职金”。我国劳动法、1994年劳动部发布的《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》等规定了用人单位在与劳动者解除劳动合同时，应该按照一定标准一次性支付一定金额的经济补偿金。劳动合同签订后，经协商可以解除，解除劳动合同一般都会涉及经济补偿金问题，即使是双方协商一致也要支付经济补偿金。经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除。用人单位依据本法第24条、第26条、第27条的规定解除劳动合同的，应当依照国家有关规定给予经济补偿。经过劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过

2023-02-23

133人看过

刑事拘留
刑事处罚可以保释吗刑事拘留如何保释

一、刑事处罚可以保释吗申请这一阶段一般处于每个诉讼阶段结束之后，最为常见的是犯罪嫌疑人被强制到案之后。但是由于英美各国将保释在一定范围之内作为一种权利赋予了犯罪嫌疑人和被告人，所以在大多数情况下，被告人自己无须提出申请，而由具有保释决定权的官员依职权批准。听审与抗辩听审并非保释程序的必经阶段，因为在犯罪嫌疑人或被告人符合获准保释条件的情况下，法官没有必要举行听审，而可以直接决定保释。裁定不论法官是否同意保释都必须作出正式裁定，因为这一裁定将成为被告人申请救济的基础。若法官准予保释，则裁定中必须明确被保释人所应遵守的条件以及违反保释规定后的处罚；若法官不准许保释，则其必须明示否决的理由。判刑后不存在保释了，判刑后只适合假释。假释，是指对于被判处有期徒刑、无期徒刑的部分犯罪人，在执行一定刑罚之后，确有悔改表现，不致再危害社会，附条件地予以提前释放的制度。附条件，是指被假释的犯罪人，如果遵守一定

2023-03-02

247人看过
刑事拘留
员工被刑事拘留可以开除员工吗？

拘留分为行政拘留和刑事拘留两种。如果是行政拘留，只是行政处罚。应加强对该职工的批评教育，可以不对该职工进行纪律处分；如果是刑事拘留，该职工有可能涉嫌犯罪，待法院判决后再作处理。如果是无罪判决，不做任何处理。如果是有期徒刑以下刑罚的包括管制、拘役，可以给该职工降级降职使用。如果是有期徒刑以上刑罚的，应当予以开除。单位以员工被行政拘留为由，与员工解除劳动合同是不可取的。根据《劳动合同法》第25条规定，员工被追究刑事责任的，用人单位可以与其解除劳动合同。然而，根据有关规定，“被追究刑事责任”是指被法院判处刑罚的，包括被判处管制、拘役、有期徒刑及缓刑、无期徒刑、死刑等。单位在试用期内可以随便开除员工吗《劳动合同法》第二十一条规定：在试用期中，除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外，用人单位不得解除劳动合同，用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由。可见，试用期内用

2023-07-24

54人看过
刑事拘留
刑事拘留就一定会判刑？刑事拘留可以解除吗？

刑事拘留就一定会判刑?刑拘后不一定会判刑。刑拘是一种刑事侦查强制措施，侦查过程中或者侦查结束后，如果侦查机关认为犯罪嫌疑人不构成犯罪或者不予追究刑事责任的，则可以决定撤销案件;移送公诉机关审查起诉后，公诉机关认为不构成犯罪或者不予追究刑事责任的，可以做出不起诉的决定;起诉到人民法院的，经过审判，法庭认为不构成犯罪或者不予追究刑事责任的，可以宣告无罪或者免予追究刑事责任《刑事诉讼法》第十六条规定：有下列情形之一的，不追究刑事责任，已经追究的，应当撤销案件，或者不起诉，或者终止审理，或者宣告无罪：(一)情节显著轻微、危害不大，不认为是犯罪的;(二)犯罪已过追诉时效期限的;(三)经特赦令免除刑罚的;(四)依照刑法告诉才处理的犯罪，没有告诉或者撤回告诉的;(五)犯罪嫌疑人、被告人死亡的;(六)其他法律规定免予追究刑事责任的。刑事拘留可以解除吗?可以。根据《公安机关办理刑事案件程序规定》第一百一十三

2023-05-05

243人看过
刑事拘留
什么条件下可以刑事拘留，刑事拘留会判刑吗

什么条件下可以刑事拘留《中华人民共和国刑事诉讼法》第八十二条公安机关对于现行犯或者重大嫌疑分子，如果有下列情形之一的，可以先行拘留：（一）正在预备犯罪、实行犯罪或者在犯罪后即时被发觉的；（二）被害人或者在场亲眼看见的人指认他犯罪的；（三）在身边或者住处发现有犯罪证据的；（四）犯罪后企图自杀、逃跑或者在逃的；（五）有毁灭、伪造证据或者串供可能的；（六）不讲真实姓名、住址，身份不明的；（七）有流窜作案、多次作案、结伙作案重大嫌疑的。刑事拘留会判刑吗刑事拘留是刑事强制措施中的一种，是公安机关、人民检察院对直接受理的案件，在侦查过程中，遇到法定的紧急情况时，对于现行犯或者重大嫌疑分子所采取的临时剥夺其人身自由的强制方法。而是否会被判刑是需要看嫌疑人是否构成犯罪，是否需要承担刑事责任。二者并没有直接的关系。当嫌疑人被刑事拘留后，最好的做法是尽快委托专业律师了解相关案件，最大限度维护嫌疑人的相关诉讼权

2023-08-17

365人看过

刑事拘留
被刑事拘留所拘留可以去探望吗

关押期间，除律师外一般不许他人会见，也不能使用通讯工具。在刑事拘留期间犯罪嫌疑人家属是不允许会见犯罪嫌疑人的。如果想要得知犯罪嫌疑人的情况，请委托律师为你提供法律帮助，只有律师可以去询问涉嫌的罪名，可以会见嫌疑人。一、侦查中可以去见面吗?1、侦查期间，犯罪嫌疑人不可以和家属见面，只有律师可以会见，一直到判决生效后，家属才可以会见。犯罪嫌疑人被侦查机关第一次讯问或者采取强制措施之日起，受委托的律师凭律师执业证书、律师事务所证明和委托书或者法律援助公函，就可以会见犯罪嫌疑人。2、若人已经被刑事逮捕，家人与朋友们是不能见到他本人的,只用律师才能去看守所会见，家属要及时请律师去会见犯罪嫌疑人，与之面谈，了解案情，提供法律帮助、确定是否具有从轻或者减轻情节，是否符合犯罪等，争取从轻处理、维护合法权益。二、经济犯罪请律师有用吗有用。若是被刑事拘留了或被批捕了，只有律师可以会见。依据现有法律，家属或朋友

2023-06-26

127人看过
刑事拘留
可以取保候审吗刑事拘留条件

1.可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;2.可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的。一、涉嫌抢夺罪能申请取保候审吗抢夺罪是指以非法占有为目的，乘人不备，公开夺取数额较大的公私财物的行为。只要符合取保候审的条件，就可以申请取保候审，有下列情形的可以申请取保候审：1.可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；2.可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；3.患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；4.羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。二、刑拘当天可以取保候审吗刑拘当天可以取保，但要符合取保候审的条件。有以下情形之一的就可以取保候审：1.可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；2.可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；3.羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的

2023-04-12

449人看过
刑事拘留
刑事拘留可以来公安机关拘留吗

在刑事诉讼活动中所适用的拘留措施是由公安机关和检察院执行，有权决定采用拘留的机关一般是公安机关。刑事诉讼中的拘留是公安机关、人民检察院对直接受理的案件，在侦查过程中，遇到法定的紧急情况时，对于现行犯或者重大嫌疑分子所采取的临时剥夺其人身自由的强制方法。刑事拘留可以探视吗刑事拘留，最长可达37天，如批准逮捕后，公安再侦查关押，最长也可达7个月；如是行政拘留则最多15天。如触犯刑法，被检察院起诉，需要判刑入狱。关押期间，除律师外一般不许他人会见，也不能使用通讯工具。在刑事拘留期间犯罪嫌疑人家属是不允许会见犯罪嫌疑人的。如果想要得知犯罪嫌疑人的情况，请委托律师为你提供法律帮助，只有律师可以去询问涉嫌的罪名，可以会见嫌疑人。《刑事诉讼法》第八十五条公安机关拘留人的时候，必须出示拘留证。拘留后，应当立即将被拘留人送看守所羁押，至迟不得超过二十四小时。除无法通知或者涉嫌危害国家安全犯罪、恐怖活动犯罪通

2023-08-13

363人看过
刑事拘留
取保候审能否刑事拘留？可以缓刑吗？

取保候审适用的对象是较轻刑罚，缓刑也是，因此一般是可以适用的。首先，取保候审，是《中华人民共和国刑事诉讼法》规定的一种刑事强制措施。是指在刑事诉讼中公安机关、人民检察院和人民法院等司法机关对未被逮捕或逮捕后需要变更强制措施的犯罪嫌疑人、被告人，为防止其逃避侦查、起诉和审判，责令其提出保证人或者交纳保证金，并出具保证书，保证随传随到，对其不予羁押或暂时解除其羁押的一种强制措施。其次，缓刑则是《中华人民共和国刑法》规定的一种刑罚具体运用手段。对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑。因此，取保候审取保候审是一种强制措施，缓刑却是一种刑罚具体运用手段两者并没有互证关系。取保候审判缓刑能否当庭释放缓取保候审判缓刑能当庭释放。缓刑的情形：1、缓刑的对象必须是被判处拘役或者三年以下有期徒刑的犯罪分

2023-08-01

241人看过

刑事拘留
刑事拘留进去多长时间可以取保,刑事拘留后会被判刑吗

一、刑事拘留进去多长时间可以取保一般情况是二十四小时之后，因为刑事拘留后公安机关有在二十四小时内讯问犯罪嫌疑人的权力，故取保候审应当在被拘留二十四小时之后。《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。取保候审由公安机关执行。第八十六条公安机关对被拘留的人，应当在拘留后的二十四小时以内进行讯问。在发现不应当拘留的时候，必须立即释放，发给释放证明。二、刑事拘留后会被判刑吗不一定会被判刑，但判刑的可能性比较大。《中华人民共和国刑事诉讼法》第八十二条公安机关对于

2023-04-20

193人看过
解除劳动关系
在职员工刑事拘留企业可以解除劳动关系吗

劳动者违法显然是影响劳动合同履行的，根据违法情况的严重程度，用人单位可以在劳动者违法后解除与劳动者的劳动合同。一、没做劳动能力鉴定就解除合同不符合《劳动合同法》的规定,用人单位涉嫌违法解除劳动合同。劳动者可以要求用人单位支付违法解除劳动合同的赔偿金,如果在用人单位解除劳动合同之后被认定为工伤,并且进行了劳动能力鉴定,劳动者还能根据劳动能力鉴定结论获得相应的工伤保险待遇。二、公司解除合同没有提前一个月通知公司只有按《劳动合同法》第四十条规定解除合同，才需要提前30天书面通知劳动者。劳动合同履行期间，用人单位可以按《劳动合同法》第三十九条、四十条、四十一条和四十二条规定单方面解除合同辞退劳动者。劳动者严重违法违纪，用人单位按《劳动合同法》第三十九条规定随时解除合同，没有补偿。其中，因为劳动者原因造成用人单位损失的应当承担赔偿责任。按《劳动合同法》按第四十条、第四十一条规定解除合同的，应当按照劳

2023-04-02

322人看过