我国法律规定,个人的工资、薪金所得是需要缴纳个人所得税的。如果是同一份工作,工资超过了5000元,即使有不同的银行卡也需要交税。如果是在不同单位工作,有两份工资,只要每一份工作的工资没有超过5000元,就不需要缴纳个人所得税。
工资扣税计算标准2022
工资个税的计算公式为:应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)适用税率-速算扣除数
个税起征点是5000,使用超额累进税率的计算方法如下:
缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数。
实发工资=应发工资-四金-缴税。
全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-5000。
《中华人民共和国个人所得税法》第二条下列各项个人所得,应当缴纳个人所得税:(一)工资、薪金所得;(二)劳务报酬所得;(三)稿酬所得;(四)特许权使用费所得;(五)经营所得;(六)利息、股息、红利所得;(七)财产租赁所得;(八)财产转让所得;(九)偶然所得。
居民个人取得前款第一项至第四项所得(以下称综合所得),按纳税年度合并计算个人所得税;非居民个人取得前款第一项至第四项所得,按月或者按次分项计算个人所得税。纳税人取得前款第五项至第九项所得,依照本法规定分别计算个人所得税。
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5000元工资如何享受免税待遇
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工资与旷工天数的关系如何?
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工资即员工的薪资,是指劳动者提供劳动后,用人单位依据国家相关规定或劳动合同的约定,以货币形式直接支付给劳动者的劳动报酬。 工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。 工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。... 更多>
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工伤工资待遇与职工有什么关系甘肃在线咨询 2022-11-12包括下列内容: 1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金。 2、工伤治疗费报销。 3、从工伤保险基金按月支付伤残津贴。 4、职工住院治疗工伤的伙食补助费。 5、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
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退休工资待遇与职称有关系吗湖北在线咨询 2022-11-091、对于一般员工,退休工资与职称没有关系,主要是和个人缴费账户累计额有关。工作时候给个人账户缴费多,退休以后,肯定就领养老金多。如果是教师的,职称越高,退休工资也会越高。 2、法律依据:《社会保险法》 第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
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教师工资待遇怎么扣税天津在线咨询 2022-06-14教师工资达到了扣税标准也需要进行扣税,工资个税的计算公式为:应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数。 按照最新的税法,需要扣除的项目有5000元的免征额、三险一金等专项扣除项目、子女教育等附加的专项扣除项目以及企业年金等其它国家规定可以扣除的项目。 目前我国施行的是分级税率,所有人的收入都被分为了7级,每一级的税率都不一样,分别是3%、10%、20%、25%、30%
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关于劳动关系待遇没有最低工资待遇江苏在线咨询 2021-11-11劳动合同不是劳动合同,没有最低工资标准。 最低工资是指用人单位在法定工作时间或者依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供正常劳动的前提下,应当依法支付的最低劳动报酬。
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中国工商银行工资待遇黑龙江在线咨询 2022-02-26中国工商银行作为街头巷尾都能见到的银行,中国工商银行正式员工的工资,人均待遇在(如果是一般柜员还要低,高层的待遇不在介绍之内,随着时间的变更,待遇会越来越好),由于业务比较全,能学到比较多,压力也不大。而且待遇低人员流动比较大,升职快,发展比较好,公认为银行中收入较低的银行。工商银行具有强劲的盈利能力。2007年集团实现税后利润819.90亿元,较上年增长65.9%.每股收益0.24元,增长41.