公司解雇员工不赔偿应该怎么样维权?
来源:法律编辑整理 时间: 2024-01-29 08:32:55 254 人看过

用人单位不支付赔偿金,劳动者可以申请劳动仲裁

(一)去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(北京地区不需要提供登记信息)。

(二)提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期;然后开庭审理,之后对你们双方进行调解,调解不成仲裁委会下达裁决书;劳动仲裁60天内结案;对于裁决书不服,我们可以起诉到法院;

(三)申请劳动仲裁期间,不耽误劳动者去新单位工作。

在确定劳动关系的时候要求签订劳动合同维护自己的权利。当自己权利受损时,要学会运用法律手段维护自己的合法权利。公司不遵守劳动合同法,可以就经济补偿金事宜和其相关的单位进行协商调解,如果协商不成的,可以到单位所在地的劳动仲裁委进行申诉(每个地区都有的,注意留意)申请劳动仲裁维权。

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