一、压缩性骨折能鉴定伤残等级吗

在通常情况下，对于胸椎压缩性骨折的鉴定等级大概在第八至十级之间。

确立这类骨折的确切等级需综合考虑相关的临床症状和其他因素方可作出精确的结论。

胸椎压缩性骨折具体级别判定的关键在于是否伴随神经系统症状以及骨折病灶对脊髓压迫的严重程度。

若患者遭逢胸椎压缩性骨折但并未出现显著的临床症状，则其可能被评定为十级伤残。

反之，若患者胸椎压缩性骨折且骨折块部分或完全嵌入椎管内，从而引发神经系统部分功能障碍，例如麻木感、双下肢乏力等症状体征，并且在接受手术治疗后，患者的神经系统功能得到一定程度的恢复，在此情形下，患者可被评定为九级伤残。

倘若患者胸椎压缩性骨折极为严重，以致于造成脊髓损伤，即便经过手术治疗，患者的神经系统功能仍未能恢复，此时患者可被评定为八级伤残。

胸椎压缩性骨折等级的评估必须严格遵循国家相关法律法规的规定。

我们强烈建议您尽快向当地鉴定机构提交相关鉴定申请并进行审核。

《工伤保险条例》第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。

劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。

生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。

劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。

二、食指断了一节算几级伤残怎么赔偿

食指因故丧失其中一节，一般的伤残评级结果将其归入十级。

依据相关法律法规的规定，工伤保险基金会根据伤残者的伤残级别给予相应的一次性伤残补助金，对于十级伤残的情况，其补助金金额应为7个月的本人工资额。

当劳动者与用人单位签署的劳动或聘用合同到期而终止时，或者当劳动者本人坚决申请解除劳动、聘用合同后，工伤保险基金会将会按照相关规章制度向劳动者支付一次性的工伤医疗补助金；同时，用人单位也有义务向劳动者支付一次性的伤残就业补助金。

关于这两项补助金的具体额度，则需参照各省市自治区及直辖市政府所制定的相关规定执行。

由于赔偿基数以及地区差异等因素的影响，一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金以及一次性伤残就业补助金的实际金额可能会有所浮动。

我们强烈建议您在申请领取上述补助金之前，先查阅并了解最新的相关规定，以确保您能够获得合理且公正的补偿。