最低档个人缴费：重庆社保缴费基数最低标准为3282元，社保缴费基数最高标准为16407元。重庆社保缴费，养老保险个人缴费比例为8%；医疗保险个人缴费比例为1%；失业保险个人缴费比例为0.5%；工伤保险个人不缴纳；生育保险个人不缴纳。

一、个人保险单位缴费比例是多少？

个人保险单位缴费比例：单位和个人的保险比例和保险种类是有关的。养老保险缴费的比例为单位20%，个人8%；医疗保险的缴费比例为单位10%，个人2%加上3元；失业保险的缴费比例为单位1%，个人0.2%；工伤保险的缴费比例为单位每个月缴纳0.5%，个人不缴纳；生育保险的缴费比例为单位每个月缴纳0.8%，个人不缴纳；公积金的缴费比例：按照企业的实际情况，选择住房公积金的缴费比例，但最高的缴费额不能超过职工平均工资的10%。

二、社保个人缴纳部分每月要交多少钱

个人社保的缴费金额的多少由社保的缴费基数和社保的缴费比例两部分共同决定。

社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月申报个人所得税的工资、薪金税项的月平均额来进行确定。社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据，有上限和下限之分，具体数额根据各地区实际情况而定。

社会保险费率是社会保险单位在一定时期计算和收取保险费的比率。它通常用百分数（％）或千分数（％）来表示。

一般来说，养老保险：单位缴费费率为20％，职工个人缴费费率为8％。医疗保险：单位缴费费率为8％，职工个人缴费费率为2％。失业保险：单位缴费费率为2％，职工个人缴费费率为1％，其中农民合同制工人不缴费。工伤保险：根据行业风险程度，确定单位基准费率，基准费率控制在0．5％～2％之间，并根据有关情况定期调整，职工个人不缴费。生育保险：单位缴费费率为0．8％，职工个人不缴费。

个人缴纳的金额与公司缴纳的费用是有据可依的，根据对应的缴费公式计算后得出相应的缴费金额。个人社保每月缴纳计算公式：社保月缴费基数＊社保缴费比例，公司社保缴费计算公式：公司社保缴费基数＊公司社保缴费比例。当然根据每个城市的社保基数与比例的规定是不一样的，具体可以向当地的社保局咨询！

个人社保的缴费基数一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。

职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300％的，以当地上年度职工平均工资的300％为缴费基数。

职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60％的，以当地上一年职工平均工资的60％为缴费基数。

职工工资在300％—60％之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。

养老保险：单位每个月缴纳20％，你自己缴纳8％。

医疗保险：单位每个月缴纳9％，你自己缴纳2％。

失业保险：单位每个月缴纳2％，你自己缴纳1％。

工伤保险：单位每个月缴纳0．4％。

生育保险：单位每个月缴纳0．7％。

三、国企五险一金缴纳比例

至于国企五险一金缴纳比例中的社保缴费比例如下：

养老保险：单位20%，个人8%；

医疗保险：单位10%，个人2%；

失业保险：单位1%，个人1%；

生育保险：单位0.8%，个人不缴费；

工伤保险：单位1.2%，个人不缴费；

住房公积金单位和个人缴费比例各为7%。