金融公司涉及诈骗员工拘留应该怎样处理-法师兄

金融公司涉及诈骗员工拘留应该怎样处理

来源：法律编辑整理时间： 2024-05-06 04:20:05 120 人看过

以是否直接参与公司的犯罪活动为标准来区分员工，员工大体可以分为两类：

1、直接参与公司犯罪活动的员工，客观上直接参与了犯罪活动，主观上也认识到公司的经营模式（是否认识到是犯罪，并不影响罪名的成立），很可能会构成犯罪；

2、不直接参与公司犯罪活动的员工，只是为公司的犯罪活动提供了帮助，是否构成犯罪，关键看主观上是否明知公司的经营模式，如果证据可以证明对公司的经营模式存在主观明知，那么是可能会构成犯罪的。

《刑法》第二十七条

在共同犯罪中起次要或者辅助作用的，是从犯。对于从犯，应当从轻、减轻处罚或者免除处罚。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多法律综合知识相关文章

从犯
金融诈骗涉及从犯，应该判多长时间？

1．金融诈骗罪根据诈骗的金额来决定量刑，数额较大的，会判5年以下有期徒刑或拘役，从犯如果没有涉及金钱最轻可以免除处罚。2．数额巨大或情节严重的，会判5年到10年有期徒刑，从犯可能按照最轻的5年甚至更低来量刑。3．金融诈骗罪的从犯较主犯可以从轻量刑或者减轻量刑，情节特别轻微的还可以免除处罚。主犯判到3年从犯能判多久主犯判三年的话，从犯一般情况比主犯刑罚要轻，比照三年从轻、减轻处罚或者免除处罚。至于轻多少由法院根据获利的多少、在共同犯罪中的分工、作用综合判定。从犯的刑事责任是同主犯应负的刑事责任相比较而言，比主犯应受到的刑罚处罚要轻。但也不是说，所有的从犯实际受到的处罚一定比主犯轻。因为主犯可能具有从轻或者减轻甚至免除处罚的情节（例如自首），当从犯没有这样的情节时，当然不应随主犯的从轻、减轻或免除处罚，而从轻、减轻或免除处罚。或者从犯可能有从重处罚情节（例如累犯），此时主犯也不会因从犯具有从重

2023-07-08

487人看过
刑事诉讼法
诈骗金融公司拘留多久时间

金融公司诈骗行为的，应当对企业法人进行判罚，具体拘留时间应当根据实际而定，一般情况下，处15日以下拘留，罚款1千元以下。应该看诈骗犯诈骗金额。诈骗少于3千元应该返还诈骗来的金额，诈骗高于3千元的，应该受到刑法的处罚。诈骗，是指以非法占有为目的，用虚构事实或者隐瞒真相的方法，骗取款额较大的公私财物的行为。由于这种行为完全不使用暴力，而是在一派平静甚至“愉快”的气氛下进行的，加之受害人一般防范意识较差，较易上当受骗。一、法律依据《中华人民共和国刑事诉讼法》第八十九条公安机关对被拘留的人，认为需要逮捕的，应当在拘留后的三日以内，提请人民检察院审查批准。在特殊情况下，提请审查批准的时间可以延长一日至四日。对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子，提请审查批准的时间可以延长至三十日。人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内，作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。《中华人民共和国治安管

2023-06-24

417人看过
法律综合知识
因非法集资金融公司诈骗应该怎样判？

一、因非法集资金融公司诈骗应该怎样判犯罪分子构成集资诈骗罪的判刑标准为：以非法占有为目的，使用诈骗方法非法集资，数额较大的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处七年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。《刑法》第一百九十二条以非法占有为目的，使用诈骗方法非法集资，数额较大的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处七年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。二、集资诈骗罪的构成要件有哪些（一）客体要件。侵犯的客体是复杂客体，既侵犯了公私财产所有权，又侵犯了国家金融管理制度。（二）客观要件。在客观方面表现为行为人必须实施了使用诈骗方法非法集资，数额较大的行为。（三）主体要件。主体是一般主体，任何达到刑事责任年龄、具有

2024-02-05

123人看过
管制
公司诈骗员工构成诈骗罪应该怎么处罚

诈骗罪不以业绩工资为定罪量刑的依据，应以诈骗财物数额为定罪量刑的依据。业绩工资只能作为一个参考情节。诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。一、什么叫做网络诈骗?网络诈骗是指以非法占有为目的，利用互联网采用虚构事实或者隐瞒真相的方法，骗取数额较大的公私财物的行为。网络诈骗借助了网络平台进行犯罪，日常常见的网络诈骗行为包括：假冒好友索要钱财、电信诈骗、网购欺诈等等。由于网络诈骗的本质还是属于诈骗，因此其定罪处罚是依据我国刑法对诈骗罪的规定：如果诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。二、培训机

2023-04-05

242人看过

法律综合知识
应该怎样构成金融诈骗

诈骗罪的构成要件1、诈骗罪的主体要件本罪主体是一般主体，凡达到法定刑事责任年龄、具有刑事责任能力的自然人均能构成本罪。2、诈骗罪的主观要件诈骗罪是故意犯罪，本罪在主观方面表现为直接故意，并且具有非法占有公私财物的目的。3、诈骗罪的客体要件本罪侵犯的客体是公私财物所有权。有些犯罪活动，虽然也使用了欺骗手段，但因其侵犯的客体不是或者不限于公私财产所有权。所以，不构成诈骗罪。例如：拐卖妇女、儿童的，就属于侵犯人身权利罪。此外，这种财物，既可以是有形的财产，也可以是无形物与财产性利益。比如使用欺骗手段骗取增值税专用发票或者可以用于骗取出门退税、抵扣税款的其他发票的，也成立诈骗罪。4、诈骗罪的客观要件本罪在客观上表现为使用欺诈方法骗取数额较大的公私财物。首先，行为人实施了欺诈行为，欺诈行为的内容是，在具体状况下，便被害人产生错误认识，并作出行为人所希望的财产处分，欺诈行为从形式上说包括两类，一是虚构

2024-04-25

389人看过
主犯
公司涉及诈骗员工分哪几类

公司涉及诈骗的，员工大概分为直接参与公司犯罪活动的和不直接参与公司犯罪活动的，直接参与的一般是主观上认识到公司的经营模式，很可能构成犯罪，不直接参与的一般只是为公司的犯罪活动提供帮助。一、空壳公司走帐违法吗空壳公司走账存在一定的法律风险。按正规的企业操作流程是不违法，但是每个月都要进行记账报税，还要按照规定进行企业年度报告公示，否则会被加入黑名单直至吊销执照。而且如果利用空壳公司从事诈骗等各类违法犯罪活动，涉及领域广泛，扰乱了经济秩序，危害了经济安全，相关部门就会打击各类利用空壳公司进行的违法犯罪行为，维护市场经济秩序。空壳公司通常具备以下特征：1、从来没有委任董事，2、已经做好公章，股票书等法律所要求的文件，3、从来没有开始经营业务，因此，购买者只须提供所需文件，便可以即时使用，而且不需担心隐蔽风险空壳公司的运用在大部分国家或地区，例如香港，新加坡，英国，美国和开曼群岛等地，都极为普遍，

2023-06-21

473人看过
管制
诈骗公司应该如何处罚员工

诈骗公司员工的处罚：如果员工是主犯，则数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大的，处三到十年有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产；如果员工是从犯，则在上述量刑范围内从轻、减轻或者免除处罚。诈骗公司的员工怎么处理如果公司涉嫌诈骗员工且证据确凿的情况下，公司会被以诈骗罪论处。我国法律对诈骗罪作出了明确的规定，对诈骗罪的判刑标准也是清楚明了的，由此我们可以知道诈骗公司员工怎么判刑。只要犯有诈骗罪，最轻的刑罚都是三年以下有期徒刑，情节严重的会被处以三年以上十年以下有期徒刑。根据《最高人民法院关于审理诈骗案件具体应用法律的若干问题的解释》（1996年12月16日）的规定：个人诈骗公私财物2千元以上的，属于数额较大；个人诈骗公私财物3万元以上的，属于数额巨大。个人诈骗公私财物20万元以上的，属于诈骗数额特别巨大。诈骗数额特

2023-08-10

216人看过
法律综合知识
金融诈骗应该怎样追讨资金

1、书面报案材料，单位报案应加盖公章。2、受害人、经手人等当事人如实陈述案发经过情况的书面材料。3、提供犯罪嫌疑人使用的委托收款凭证、汇款凭证、银行存单等其他银行结算凭证的原件。4、所损失物品的特征、照片（可提供同类物品的照片）。5、受害单位资金、物品进出的会计资料、凭证复印件，并加盖单位印章、注明出处。6、本罪起点：个人10000元以上；单位100000元以上。《刑法》第二百六十六条诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。

2024-05-07

419人看过

管制
网络诈骗公司涉嫌诈骗应该怎么处罚

网络诈骗公司实施诈骗的，应该这样处罚：行为人诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。网络诈骗公司怎么处罚员工会判刑吗如果网络诈骗单位的员工对所在单位实施的网络诈骗行为不知情，并且没有为网络诈骗提供帮助的，不会构成诈骗罪的共同犯罪，不会被判刑。但是，如果员工知情，并且实施了共同诈骗的行为的，会构成诈骗罪，应予追究刑事责任。《刑法》第二百六十六条诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照

2023-07-29

382人看过
法律综合知识
员工涉及诈骗公司不知道怎么办

公司涉及诈骗，员工不知情未参与的，不进行处罚。对公司诈骗行为知情并参与了，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。其中从犯应当减轻、从轻或免除处罚。《中华人民共和国刑法》第二百六十六条诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。

2024-05-11

321人看过
社保
拘留人员社保应该怎样处理？

已经参加机关事业单位社保的国家机关事业单位工作人员，受到下列行政、刑事处罚的，在单位停发工资期间不计算工作年限，暂停缴纳社保。（1）被取保候审和被监视居住的人员；（2）被公安机关强制收容教育，强制戒毒（包括所外执行）的人员；（3）被羁押人员；（4）被判处管制的人员；（5）被判处拘役的人员；（6）被判处有期徒刑宣告缓刑的人员；参保单位可凭有关资料到当地机关事业单位、社保经办机构办理社保关系封存手续。拘留人员能见家属吗拘留人员不能见家属。刑事拘留期间，家属不能去探视。法律规定，在这段期间，只有家属（直系亲属）委托的律师才可以会见。如果家属想及时了解亲人涉嫌罪名的具体情况以及在看守所的生活状况，委托律师就可以解决上述疑问，而且及早委托律师，能有效维护亲人的合法权益。《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险

2023-07-05

187人看过
法律综合知识
公司诈骗应该怎样证明员工不知情

针对越来越多的金融公司诈骗案件，有一些在金融公司工作的员工想要问作为小员工平日就拿几千块的工资，公司诈骗也并不知情，会不会被处以刑罚。这是需要根据这个员工是否知情及参与里公司的实际诈骗行为而定的。如果公司的员工明知道公司从事的是诈骗行为，而参与了诈骗行为的过程，就应当根据参与的诈骗金额数额受到相应的刑罚处罚。另外需要提供足够的证据证明不知情。还需要根据在公司内部职位状态来分析是否是属于直接负责的主管人员和其他直接责任人员。如果该员工是管理人员的话，且与诈骗行为有关联的，涉案的可能性较大。如果该员工是普通小职员，未有事实表明参与管理预谋实施诈骗行为的，仅仅限于执行上级命令的，构成犯罪的可能性相对较小。根据具体犯罪情节，确定是否承担刑事责任。在这里建议，公司涉嫌金融诈骗，不知情员工应当态度良好，积极配合公安机关侦查工作。《中华人民共和国刑法》第二百条单位犯本节第一百九十二条、第一百九十四条、第

2024-04-25

224人看过

法律综合知识
公司诈骗员工涉案金额怎么算

单位犯集资诈骗罪、票据诈骗罪、信用证诈骗罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役，可以并处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。《刑法》第二百条单位犯本节第一百九十二条、第一百九十四条、第一百九十五条规定之罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役，可以并处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

2024-05-19

237人看过
管制
公司是否有涉及员工提成诈骗？

一、如果员工不知道老板的行为，员工不构成诈骗。诈骗是指以非法占有为目的，用虚构事实或者隐瞒真相的方法，骗取款额较大的公私财物的行为。二、相关法律规定《刑法》第二百六十六条诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。提成是否属于工资范畴？工资，是指用人单位依据国家有关规定或劳动合同的规定，以货币形式直接支付给本单位劳动者的劳动报酬。按照工资的确定方式，工资可分为计时工资、计件工资、奖励工资、津贴工资等。《关于工资总额组成的规定》第4条规定了工资总额的6个组成部分。第6条规定了计件工资，其中包括了按营业额提成或利润提成办法支付给个人的工资。由此可以看出，提成款是计件工资制的主要

2023-08-14

430人看过