公司搬迁是否能违反合同约定?
来源:法律编辑整理
时间: 2023-07-04 20:51:28
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公司搬迁可以作为公司变更合同的理由,但是需要得到劳动者的同意才可以变更合同。合同一经订立就具有法律效力,双方当事人必须全面履行劳动合同所规定的义务。公司为了发展的需要,可能会进行搬迁,但是有可能会对劳动者的权利造成影响,这时候双方当事人就需要协商。
苏州公司搬迁补偿标准
通常情况下,苏州市企业的土地征收补偿通常是由土地补偿费、安置补助费、附着物补偿费和青苗补偿费等构成。各项征地补偿费用的具体标准、或者金额一般由政府的征地补偿安置方案确定的。土地被征用前3年的平均年产值,通常是按当地统计部门确定的最基层单位统计年报和经物价部门认可的单价为准。
《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
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土地征收补偿是指国家因公共利益的需要,依法对农民集体所有土地实行征收或者征用,并按照法定程序给予被征地单位和个人补偿的费用。 这些补偿费用包括土地补偿费、安置补助费、地上附着物和青苗补偿费等,是保障被征地农民合法权益的重要措施。在土地征收过... 更多>
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