首先,罚款属于行政处罚手段之一,而公司不属于行政机关,所以不能对员工罚款。其次,员工工作时出现过错,公司想要处罚员工的,可以采取以下办法:
1、在劳动合同中约定员工未完成劳动定额或承包任务,公司可以发放最低工资。
2、在员工手册、规章制度中明确违纪处罚规定,并经公司员工同意。虽然按规定公司没有罚款的权利,但是可以在员工手册或是规章制度中规定,一旦员工出现违纪情况,可以向员工说明违纪及处罚情况。不过,这些处罚规定必须向员工们公示,并经员工同意,否则对员工无效。
3、以奖代惩,跟员工约定奖金的获得规则,比如全勤奖。
最后,若是公司对犯有过错的员工任意罚款,即未按以上形式,未在劳动合同中约定罚款,或者制定员工手册、公司规章不合法,那么员工被罚款后,可以去申请劳动仲裁处理。
一、年底双薪的意思是什么
有的企业在《员工手册》中规定:农历年底,公司将发给员工一个月的工资额作为奖金,奖金按比例计算,发给当年加入公司并于12月31日前通过试用期的员工。出勤率不良、表现不好或者有违纪行为的员工不能获得此奖金。
二、公司对员工调岗调薪如何做才合法
1、在劳动合同中,约定调岗、调薪、调职的弹性条款。2、在企业的规章制度中,明确约定调岗调薪调职的情形,进行公示并且要求员工签字确认。3、制定好岗位说明书,明确岗位职责。公司只有制订了岗位说明书,明确员工的岗位职责,才能对员工进行考核,考察员工是否合格,是否符合岗位要求。4、做好日常考核工作。5、对要调岗调薪调职的员工提前就要注意考核,加强考核证据的保存。
-
加盟公司利用虚假宣传骗取加盟商加盟费,加盟公司违法吗
330人看过
-
加盟商被公司罚款怎么办
181人看过
-
公司收取加盟商加盟费后消失
208人看过
-
亿家益公司芜湖加盟加盟店加盟合同
208人看过
-
加盟要加盟费吗
235人看过
-
问:加盟商能否在其加盟公司中使用原公司的注册商标?
495人看过
受到罚款处罚的人应当自收到处罚决定书之日起十五日内,到指定的银行缴纳罚款。但是,有下列情形之一的,人民警察可以当场收缴罚款: (一)被处五十元以下罚款,被处人对罚款无异议的。 (二)在边远、水上、交通不便地区,公安机关及其人民警察依照本法的... 更多>
-
-
某公司诈骗加盟费,加盟商如何要回加盟费?河南在线咨询 2022-10-03如果对方构成欺诈的,您可以欺诈为由并要求对方赔偿由此造成的损失。下列合同,当事人一方有权请求人民法院或者机构变更或者撤销:(一)因重大误解订立的;(二)在订立合同时显失公平的。一方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立的合同,受损害方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销。当事人请求变更的,人民法院或者仲裁机构不得撤销。
-
加盟一般是加盟分公司还是加盟子公司湖北在线咨询 2023-05-051、加盟既不是总公司的分公司也不是子公司,双方是协议合作关系。 2、从经济上看,加盟公司只是交给总公司一定的加盟费保证金,其他都是独立运营结算的,个体加盟公司的运营好坏跟总公司没有直接关系,总公司也不会参与个体加盟公司盈利部分的分成; 3、从营运关系看,双方是经过谈判签合同的方式进行协议合作,总公司给个体加盟公司技术支持,提供新开发产品的培训和服务。
-
加盟能退加盟钱吗内蒙古在线咨询 2022-11-02你这种加盟是在法律上称为“入伙”,新入伙的人对入伙前餐饮店的债务承担连带责任,如果退伙,需对退货前餐饮店的债务承担连带责任。如有需要可以电话咨询。
-