信用卡权益如何保障?最新法律法规解读!
来源:法律编辑整理 时间: 2023-09-01 07:40:13 297 人看过

根据中华人民共和国法律,信用卡是一种由商业银行向个人和单位发行的信用支付工具。特约单位不得以任何理由拒绝受理持卡人持有合法有效信用卡的申请。特约单位与发卡行之间存有代理关系,持卡人持有发卡行发行的信用卡到特约单位进行消费,特约单位应一视同仁,不能从技术角度或收费待遇上予以歧视。

根据中华人民共和国法律,信用卡是一种由商业银行向个人和单位发行的信用支付工具。特约单位不得以任何理由拒绝受理持卡人持有合法有效信用卡的申请。特约单位与发卡行之间存有代理关系,持卡人持有发卡行发行的信用卡到特约单位进行消费,特约单位应一视同仁,不能从技术角度或收费待遇上予以歧视。

信 用 卡 服 务 是 否 受 法 律 保 护 ?

信用卡服务是受法律保护的。根据《中华人民共和国信用卡管理法》的规定,信用卡是一种法律意义上的债务凭证,发卡行对持卡人承担支付责任。该法明确规定,信用卡服务必须受到法律保护,并且信用卡交易必须符合相关法律法规的规定。

如果信用卡服务提供商违反法律法规的规定,例如提供虚假信息、违规收费等行为,持卡人有权向相关部门投诉或者通过法律途径来维护自己的权益。如果信用卡持卡人违反法律法规的规定,例如使用信用卡进行非法交易、恶意透支等行为,同样会受到法律的制裁。

信用卡服务提供商和持卡人都应该遵守法律法规的规定,确保信用卡服务的合法性和安全性。同时,持卡人也应该合理使用信用卡,避免过度消费和欠款,以保护自己的合法权益。

信用卡是一种信用支付工具,由商业银行向个人和单位发行。特约单位不得以任何理由拒绝受理持卡人持有合法有效信用卡的申请。信用卡服务是受法律保护的,信用卡持卡人有权向相关部门投诉或通过法律途径维护自己的权益。信用卡服务提供商和持卡人都应该遵守法律法规的规定,确保信用卡服务的合法性和安全性。同时,持卡人也应该合理使用信用卡,避免过度消费和欠款,以保护自己的合法权益。

《商业银行信用卡业务监督管理办法》第七条本办法所称信用卡,是指记录持卡人账户相关信息,具备银行授信额度和透支功能,并为持卡人提供相关银行服务的各类介质。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年03月06日 18:50
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多信用卡相关文章
  • 培训机构退费规定:最新法律解读及权益分析
    第一、若因校方的原因造成学生无法完成学习计划的情况,学生要求退学、退费,学校须予以退还剩余的费用。第二、学校开课前,学生因不可抗拒的理由,如学生出具国家各级各类承认学历的院校的正式录取通知书或武装部门的应征入伍通知书或因重大疾病、意外伤亡、家庭特殊困难等正当理由提出退学退费申请,而向学校提出退学退费申请的,学校扣除5%手续费,再予以退还剩余的费用。第三、签订协议前务必看清协议内容建议消费者保留维权证据。协议中有相关退费的约定,一般情况下以消费者和商家订立的协议为准(无效格式条款除外)。退学不退学费起诉多久结束退学不退学费起诉多久结束法律无明确规定,适用简易程序审理的审限为3个月,3个月内必须结案,不能延长审限。人民法院适用普通程序审理的案件,应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的,由本院院长批准,可以延长六个月;还需要延长的,报请上级人民法院批准。《中华人民共和国民事诉讼法》第
    2023-07-16
    450人看过
  • 员工权益如何?最新法律规定与案例解析
    经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。用人单位辞退员工的,如果属于违法解除劳动合同,要按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金,即按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付二个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付一个月工资的赔偿金。公司辞退员工补偿金的计算方法:1、协商解除经济补偿金=工作年限月工资(超过12年的,按12年算);2、因病或非因工伤解除经济补偿金=工作年限月工资+医疗补助费(不低于6个月工资,重病加50%,绝症加100%);3、不能胜任解除经济补偿金=工作年限月工资(超过12年的,按12年算);4、客观变化经济补偿金=工作年限月工资;5、经济裁员经济
    2023-07-11
    170人看过
  •  担保权益保障的法律规定及解析
    担保债权包括保证人向债权人保证债务人履行债务、债务人或者第三人提供抵押物、债务人不履行债务时债权人有权依照法律的规定以抵押物折价或者以变卖抵押物的价款优先得到受偿、按照合同的约定一方占有对方的财产,对方不按照合同给付应付款,超过约定期限的,占有人有权留置该财产。根据法律规定,担保债权包括以下内容:首先,保证人向债权人保证债务人履行债务。如果债务人不履行债务,保证人需要按照约定履行或者承担连带责任。保证人履行债务后,有权向债务人追偿。2.债务人或者第三人可以提供一定财产作为抵押物。3.债务人不履行债务的,债权人有权依照法律的规定以抵押物折价或者以变卖抵押物的价款优先得到受偿。4.按照合同的约定一方占有对方的财产,对方不按照合同给付应付款,超过约定期限的,占有人有权留置该财产。抵押物的法律规定有哪些?抵押物是指债务人将其拥有的动产或不动产作为担保向债权人提供的一种方式。抵押物的法律规定在《中华
    2023-11-05
    375人看过
  • 保障孕妇权益的法律法规
    用人单位一般是不能辞退孕妇的,除以下几种情况:在试用期间被证明不符合录用条件的;严重违反用人单位的规章制度的;严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;致使劳动合同无效的;被依法追究刑事责任的。可以申请退房的几种情况实践中退房情形有哪几种一般情况下购房者可以退房的情形主要包括以下几项:一、是开发商延期交付房屋。这种情况是目前买房人最可能遇到的一种情况。即合同中约定的交房日期已到,业主们却迟迟得不到开发商的入住通知或者房子不具备入住条件。根据《司法解释》的规定,开发商经购房人催告后在三个月的合理期限内仍未履行的,购房人就有权要求开发商退房,并要求返还订金或支付房款利息;实践中我们经常碰到这样的合同条款:合同中规定开发商的交房时间,每逾期一日,开发商支付已付房款万分之一违约金,逾期超过
    2023-07-11
    259人看过
  • 最新土地管理法如何保障征地补偿权益?
    1、土地法修正草案明确单独补偿农村村民住宅。草案规定,征收农民集体所有土地补偿安置的具体办法,由国务院制定。依照国务院制定的具体办法,省、自治区、直辖市可以规定补偿安置的具体标准。2、先补偿再征地,土地法修正草案取消"30倍上限。3、明确征地应按市场价格补偿。根据草案,征地补偿不再按以往的土地产值为标准计算。土地补偿标准既考虑原有用途年产值因素,又要综合考虑土地区位、供求关系、经济社会发展水平等各类因素,特别是被征地农民社会保障的因素。住房和地上附着住的补偿,则应当遵循市场原则。最终补偿目的要达到保证被征地农民原有生活有改善、长远生计有保障的效果。4、草案将补偿内容由三项改为五项。在现行土地补偿、安置补助和青苗地上附着物补偿基础上,把住宅从地上附着物中单列出来,并新加了社会保障的补偿。5、在住房保障方面。将对城市规划区内的被征地农民提供该国有土地上的房屋,无法提供的按照市场价给予货币补偿;
    2023-07-04
    87人看过
  • 家暴法律如何保障离婚权益?
    一方家暴双方可以通过协议或者诉讼的方式离婚。如果双方都同意离婚,并且能对子女抚养、财产以及债务处理等事项协商一致,可以办理协议离婚;如果双方协议不成,或者一方不同意离婚,另一起可以向法院提起离婚诉讼,由法院判决。对于一方有家庭暴力情形,经法院调解无效的,法律规定应当准予离婚。婚姻家暴法律如何判刑1、家庭暴力也叫家暴,如果有证据说明夫妻一方有家暴、行为,那就有可能构成了犯罪,需要承担法律责任,虐待家庭成员,情节恶劣的,处二年以下有期徒刑、拘役或者管制。被家暴的一方可与其离婚,离婚有协议离婚和诉讼离婚。2、法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百六十条,虐待家庭成员,情节恶劣的,处二年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致使被害人重伤、死亡的,处二年以上七年以下有期徒刑。第一款罪,告诉的才处理,但被害人没有能力告诉,或者因受到强制、威吓无法告诉的除外。《中华人民共和国民法典》第一千零七十九条夫
    2023-07-02
    435人看过
  • 工人加班收入如何计算:最新法律法规解读
    有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。铁路工人加班工资高吗1、铁路工人加班工资高,用人单位在节假日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的,可以给劳动者安排补休而不支付加班工资,如果不给补休,应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。2、计算加班工资的基数不一定是劳动者的全部工资。在确定加班工资的计算基数时,劳动合同中对工资有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位相对应的工资标准确定。劳动合同中没有约定的,可由用人单位与员工代表
    2023-07-11
    486人看过
  •  胎儿权益的延伸:法律如何保障其权益
    胎儿亲属法所涉及的权益包括亲权利益和亲属权利益。胎儿自受孕之时起便存在,成功植入母体时,便形成了胎儿与其父母和其他亲属之间的身份关系。胎儿的身份利益、健康利益和生命利益受到侵害时,应予以延伸保护。1.胎儿亲属法所涉及的权益包括亲权利益和亲属权利益。这种权益自胎儿受孕之时起便存在,当胎儿成功植入母体时,事实上就已经形成了胎儿与其父母和其他亲属之间的身份关系。2、胎儿的身份利益。如他人非法利用胎儿死体,根据有关司法解释对死者遗体、遗骨保护规定的立法精神,应认定为侵害胎儿先期身体法益,追究侵害人的民事责任。3、胎儿的健康利益。胎儿在母体中为第三人外力所伤,胎儿健康受到损害,也应予以延伸保护,是为先期健康法益。4、胎儿的生命利益。胎儿在母体中因第三人外力致伤而堕胎,在剖腹产手术过程中因医生的过错行为而致胎儿丧失生命特征,均为侵害胎儿生命法益,应承担侵权责任。胎儿亲属法胎儿亲属法是一种保护胎儿权益的
    2023-10-29
    491人看过
  • 农民工工伤权益保障的法律法规解析
    月支付伤残津贴标准:一级伤残为本人工资的百分之九十,二级伤残为本人工资的百分之八十五,三级伤残为本人工资的百分之八十,四级伤残为本人工资的百分之七十五。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额农民工工伤规定农民工工伤受《工伤保险条例》和《工伤认定办法》规范与调整,暂时没有针对农民工工伤的具体规定。依据《关于农民工参加工伤保险有关问题的通知》农民工参加工伤保险、依法享受工伤保险待遇是《工伤保险条例》赋予包括农民工在内的各类用人单位职工的基本权益,各类用人单位招用的农民工均有享受工伤保险待遇的权利。《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本
    2023-07-11
    364人看过
  •  最新!行贿受贿的法律法规解读
    受贿罪和贿赂罪是两种不同的行为。受贿罪是指国家工作人员利用职务之便,索取他人财物,或者非法收受他人财物,为他人谋取利益的行为。而贿赂罪是指为谋取不正当利益,给予国家工作人员、集体经济组织工作人员或者其他从事公务的人员财产的行为。这两种行为都涉及到财物和利益,但目的和行为方式不同。收取5000元以上的贿赂,以及收取10000元以上的贿赂。受贿罪是指国家工作人员利用职务之便,索取他人财物,或者非法收受他人财物,为他人谋取利益的行为。贿赂罪是指为谋取不正当利益,给予国家工作人员、集体经济组织工作人员或者其他从事公务的人员财产的行为。受贿和行贿的界限是什么?受贿和行贿是两个不同的概念,它们之间的界限是明显的。受贿是指国家工作人员利用职务上的便利,接受他人给予的财物或其他利益,从而谋取个人利益的行为。而行贿则是指个人或单位为了谋取不正当利益,向国家工作人员提供财物或其他利益的行为。根据我国《刑法》规
    2023-11-15
    449人看过
  • 房子继承权最新法规解读
    我国的民法典对房子的继承权作出了规定。继承权只是继承人享有的一种期待权。如果被继承人没有死亡,那就不会产生继承关系。只有被继承人已经死亡,继承权才会变成既得权。要想实现遗嘱继承权,那么就必须要存在被继承人生前立有合法遗嘱,或者是被继承人已经死亡,否则遗嘱继承关系也不会发生。房子继承权如何放弃根据相关法律法规,在继承开始后,继承人放弃继承的情况下,在遗产处理前要表示放弃继承。未显示的被视为继承。因此国民申请放弃继承权公证需要时间。必须在继承人死亡后,在遗产处理前提交。过了这个时间公证所也不受理。《中华人民共和国民法典》第一千一百二十二条【遗产的定义】遗产是自然人死亡时遗留的个人合法财产。依照法律规定或者根据其性质不得继承的遗产,不得继承。第一千一百二十三条【法定继承、遗嘱继承、遗赠和遗赠扶养协议的效力】继承开始后,按照法定继承办理;有遗嘱的,按照遗嘱继承或者遗赠办理;有遗赠扶养协议的,按照协
    2023-07-01
    351人看过
  • 最新离婚法规解读
    一、协议离婚:如果男女双方就离婚的共识以及附带的抚养权、共同债权、共同债务达成一致,首选的是协议离婚。具体协议离婚的程序如下:第一,双方协商一致,到民政局申请离婚登记。第二,申请离婚后,有30天的冷静期,30天到期后,才可以去领离婚证。冷静期内,有一方不想离婚的,可以撤回离婚申请。第三,还有一个30天领证期,领证期内有一方不去领,就当撤回离婚申请了。二、诉讼离婚:如一方坚决不同意离婚,或者双方同意离婚,但是对于财产和抚养权无法达成一致,可以通过诉讼离婚的方式解决。1、准备诉讼所需要的证据,起草起诉状;2、向有管辖权的法院递交起诉状和证据;3、法院受理材料后,会在一个月内安排引调,如调解成功,双方可以调解书的方式离婚,或者撤案后去民政局协议离婚4、调解未成功,法院正式受理该离婚案件之后,在法定时间内向对方发送起诉状副5、法院安排开庭时间并向双方发送传票;6、开庭:一般情况下离婚当事人必须到庭
    2023-07-02
    387人看过
  • 财产分割法律新规:民法典最新解读
    我国的民法典对夫妻间的财产分割作出了新的规定。一般情况下,夫妻必粗通过书面形式约定婚姻关系存续期间所得的财产,以及婚前财产归各自所有、共同所有或部分各自所有、部分共同所有。如果只是口头约定,那么该约定具有不确定性,很容易发生纠纷。因此新的法律规定,约定必须通过书面约定。《民法典》与保险财产分割办法是什么?多数当事人都会忽略保险的分割与处理,实际上保险也是非常重要的问题,有必要在离婚时一并明确地处理好。由于保险种类繁多而情况复杂,现初步归纳以下情况及分割办法:1、财产险在夫妻关系存续期间获得的保险金:(1)共同财产投保的,保险金为共同财产的。(2)个人财产在婚前投保,保险金为个人财产。(3)个人财产在婚后以共同财产投保,保险金为个人财产,但已缴纳的保险费中有一半属于对方。离婚时仍处于有效期内的财产险(1)持法院生效判决或离婚协议离婚证,到保险公司变更或解除,分割已缴纳费或退保后的费用。(2)
    2023-07-01
    131人看过
  • 消费者权益法中赔偿金额规定的最新解读
    消费者权益保护法赔偿标准:《消费者权益保护法》规定:经营者提供商品或者服务有欺诈行为的,应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失,增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的三倍;增加赔偿的金额不足五百元的,为五百元。法律另有规定的,依照其规定。经营者明知商品或者服务存在缺陷,仍然向消费者提供,造成消费者或者其他受害人死亡或者健康严重损害的,受害人有权要求经营者依照本法第四十九条、第五十一条等法律规定赔偿损失,并有权要求所受损失二倍以下的惩罚性赔偿。消费者权益法退货条款关于网购平台、电视购物频道、电话销售渠道和邮购渠道销售的商品的无理由退货问题,已经于2014年3月15日实施的新修订的《消费者权益保护法》中明确规定,消费者在收到商品后7日内,有权退货,且无需说明理由。但无理由退货的商品亦有边界,消费者定做的商品、鲜活易腐商品、消费者拆封的音像制品、计算机软件、交付的报纸、期刊等
    2023-07-06
    233人看过
换一批
#法律综合
北京
律师推荐
    展开
    #信用卡
    相关咨询
    • 如何对社会保障法解读
      河北在线咨询 2022-03-14
      一、如何对社会保障法解读?1、社会保障法是高速社会保障关系的法律规范的总称;2、社会保障法即国家为维护社会安定和经济稳步发展而制定的,保障维护社会安全和经济稳步发展而制定的,保障社会成员基本生活需要和经济发展享受权的各种法律规范的总称;3、凡是依据社会政策制定的,用以保护某些特别需要扶助人群的生活安全,或用以促进社会大众福利的立法,就是社会保障法;4、社会保障法是调整以国家和社会为主体,为了保证有
    • 如何保障法律上域名权益
      广西在线咨询 2021-11-14
      被投诉人在收到争议解决机构送达的投诉书前有下列情形之一的,表明其对该域名享有合法权益:(一)被投诉人在提供商品或服务的过程中,善意使用该域名或与该域名相对应的名称;(二)被投诉人虽未取得商品商标或相关服务商标,但持有的域名已取得一定知名度;(三)被投诉人合理使用或非商业合法使用该域名,不存在误导消费者获取商业利益的意图。
    • 最新劳动法律法规解读是什么?
      黑龙江在线咨询 2022-08-17
      关于最新劳动法律法规解读,具体在涉及劳动关系双方基本权利方面都给予了充分保障,保障劳动关系双方都有一个基本权利。劳动者在就业方面有一个自由流动、自主选择的权利,而用人单位有一个用人用工的自主权,今后不允许对劳动者的流动加以特别限制。
    • 法律最新规定南平债权人权益保护是如何的
      吉林省在线咨询 2022-07-31
      从南平债权人权益保护角度出发,清算组在发现公司财产不足清偿债务的,可以与债权人协商制作有关债务清偿方案。我国《公司法》第188条规定,清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单后,发现公司财产不足清偿债务的,应当依法向人民法院申请宣告破产
    • 法律应如何保障债权人的利益?
      澳门在线咨询 2022-06-01
      一、建立公司灭失预警机制。 二、引入公司人格否认制度。 三、设立公司保证金和承诺还债制度从直销企业保证金制度、房地产经纪行业保证金制度、民办高校保证金制度的实际效果来看?,建立公司保证金制度具有一定意义。