临时找的工人受伤-法师兄

临时找的工人受伤

来源：法律编辑整理时间： 2023-06-21 20:46:21 471 人看过

1.帮工人因帮工活动遭受人身损害的，被帮工人应当承担赔偿责任。2.被帮工人明确拒绝帮工的，不承担赔偿责任；但可以在受益范围内予以适当补偿。3.帮工人因第三人侵权遭受人身损害的，由第三人承担赔偿责任。

一、工人自己干活不小心伤到别人责任怎么划分

工人在干活中把别人不小心受伤，如果雇主和工人之间是雇佣关系，那么雇主就要承担责任。如果是承揽关系，雇主没有过错的，由工人自行承担责任。

雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。

二、私人干活摔伤伤了怎么办

当事人给私人干活摔伤的，若为无偿帮工，则应当根据帮工人和被帮工人各自的过错承担赔偿责任。根据我国最高人民法院的司法解释规定，无偿提供劳务的帮工人因帮工活动遭受人身损害的，根据帮工人和被帮工人各自的过错承担相应的责任。

三、雇人干活出了事谁负责

1、雇员因为从事雇佣活动而遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。

2、雇员从事雇佣活动造成他人损害的，雇主应当承担赔偿责任，如果被雇佣者有过失，雇主可以减轻责任。

3、雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。

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