这种情况下可以提供用人单位的电话不是必须提供法人代表的电话,可以去企业官网上进行查询。
一、签订劳动合同应当注意什么
签订劳动合同应注意以下几点:劳动者在签订劳动合同时,应首先明确本单位的基本情况,判断是否为合法企业,并知道其法定代表人的姓名、地址和电话号码。如果不知道,可以在网上查询工商登记信息,或者也可以通过该企业的网站进行了解。《中华人民共和国劳动合同法》第八条:用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况。
二、劳动仲裁需要去工商局打印公司营业执照吗
申请劳动仲裁是需要提供公司的主体信息,不是营业执照。可以先问问劳动仲裁委,在工商局网上打印的主体资料能不能用,大城市都可以用工商局网站打印的工商主体资料立案,如果劳动仲裁委说可以,就可以登录当地工商局网站查询企业信息并打印,如果不可以的,只能去工商局打印,给工作人员说明立案需要,是要收费的,可以先打工商局电话问问具体的手续。
三、劳动合同转签新公司注意事项
劳动合同转签新公司注意事项:1、签订合同时,劳动者首先要弄清单位的基本情况,要判断是否是合法企业,它的法人代表姓名、单位地址、电话要知道,这些信息可以通过上网查询工商登记信息获取,同时,要求将这些内容明确写在合同中。2、劳动合同盖章后,劳动者本人和用人单位要各保管一份。
-
劳动仲裁怎么找有电话吗
375人看过
-
劳动仲裁打什么电话?
305人看过
-
劳动仲裁不知道法人电话号码
107人看过
-
劳动仲裁期间法人代表更改
254人看过
-
怎么投诉劳动仲裁的举报电话?
339人看过
-
新疆劳动局仲裁电话
117人看过
仲裁,是指将争议提交给争议之外中立的第三方,由其对当事人的纠纷居中调解,并作出裁断的行为。根据适用对象不同,仲裁可分为民商事仲裁、海事仲裁、国际争端仲裁等。劳动争议仲裁是仲裁制度中的一种,旨在解决劳动纠纷。劳动争议仲裁既具有仲裁制度共有的某... 更多>
-
劳动仲裁代表人的规定黑龙江在线咨询 2022-02-14所谓劳动争议仲裁或劳动争议诉讼中的代表人是指具有共同或同种类法律利益且人数众多的当事人,为了便于共同仲裁或诉讼,而选举出代表其参加劳动争议仲裁或诉讼活动的人。《企业劳动争议处理条例》规定:发生劳动争议的职工一方在3人以上,并有共同理由的,应当推举代表参加仲裁活动。该问题涉及到的相关文件:《企业劳动争议处理条例》
-
有人知道劳动仲裁电话吗?江西在线咨询 2022-07-09劳动仲裁局咨询电话是12021。 当劳动者发生劳动争议,劳动者有权申请仲裁、或者向有关部门投诉,具体采取哪种方式还是两种方式并用效果较好,要看争议的具体内容。劳动监察属于行政执法,在劳动监察过程中,劳动监督机关一经作出处理决定,立即发生法律效力,有关单位和个人应立即执行。有关当事人不服处理决定的,可以提起行政复议或行政诉讼,在申请复议或行政诉讼期间,不影响决定的执行。 1.争议发生后一年内申请仲裁
-
劳动仲裁电话哪里有?福建在线咨询 2021-11-03劳动仲裁找当地劳动争议仲裁委员会,当地仲裁委员会有电话,电话可以在网上找到。劳动争议通常向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
-
劳动仲裁是否追究法定代表人上海在线咨询 2022-03-11劳动争议仲裁不追究法定代表人个人。劳动者与用人单位发生劳动争议,不是与法定代表人个人发生争议,用人单位法定代表人的经营活动,是职务行为,由用人单位承担责任而非法定代表人个人。劳动争议仲裁不追究用人单位法定代表人个人责任。劳动者应当以用人单位为被申请人申请劳动争议仲裁,用人单位法定代表人变更的,不影响仲裁活动进行,新的法定代表人应当继续履行前任尚未完结的责任。《民法通则》第四十三条企业法人对它的法定
-
劳动仲裁电话应该怎么找?黑龙江在线咨询 2022-08-26每个地方具体都一样,拨打当地12333劳动保障维权热线咨询,或者当地114声讯查询。一、先调解后再诉讼。《中华人民共和国》规定,发生劳动争议,如双方不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。二、仲裁不收费。根据2008年5月1日起实施的《