是否可以领取失业保险金来弥补被公司开除的损失？-法师兄

是否可以领取失业保险金来弥补被公司开除的损失？

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-06 08:25:06 383 人看过

被公司辞退的，且缴纳失业保险费满一年的失业人员可以领取失业保险金。根据法律规定，失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金，（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。失业人员凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。

公司开除员工的流程

公司开除员工的流程有5个步骤：

1．分析开除员工的原因；

2．参照法律解除劳动关系条例，确认公司是否是属于违法开除员工。违法开除的，要考虑如何补偿；

3．和员工面谈，谈开除的原因及补偿等事项。然后签定辞退单，必须要员工本人签认；员工不签认也并非公司违法开除的，以EMS发辞退通知单；

4．办离职手续；

5．结算工资。

《中华人民共和国社会保险法》第四十五条：失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：

（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；

（二）非因本人意愿中断就业的；

（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。

《中华人民共和国社会保险法》第五十条第三款：失业人员凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。

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