交通事故对方是公司车辆，说明对方一般是执行职务行为。《民法典》（自2021年1月1日起实施）第1191条第1款规定，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条：

雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。第十一条

雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。所以，对方驾驶公司车辆与您发生交通事故，对方应该承担的责任是由其公司承担的。但上文所述的责任承担只是对内责任，并不影响您。也就是说，如果您遭受损失，并且是对方的责任，那么你既可以要求对方驾驶人承担，也可以要求对方公司承担。所以，你只需要按一般交通事故的处理流程进行处理即可。

为闪躲车辆造成的交通事故怎么处理？

网友咨询：在十字路口，非机动车为了躲闪后面的车子，拐弯撞上另外一辆机动车！非机动车最多或最少要占多少责任

法律学者回复：一般交通事故责任的认定只有交警才有权利；事故分为全责、主要责任、对半责任、次要责任、无责等五种；如果是已经定责，首先要保存好事故责任书；如果对所定的责任有异议，可以有行政复议的权力；发生事故后除了联系交警（如果能够自行快速解决，就不用通知），同时还要及时通知保险公司（一般是在事故当时，最长应该不超过24小时）；如果当时来不了工作人员定损，记住保险公司告知的编号，而且还要问清楚那些费用是公司承担；不要轻易支付费用（像在医院顾工护理费等，都是有规定的）；如果有去医院的费用，而且是你负担的，那么就要保存好单据；处理程序一般是交通部门调解两次，调解不成就要诉讼，所以原始单据一定要保存好；事故不涉及人员，一般不会暂扣车辆；也不会扣驾驶本；所以对驾车没太大的影响；但是本人一定要调整好心态，方可上路。如果暂扣车辆、驾照，一般在事故定性后即可归还。间隔一段时间后，就要询问一下有关人员（一般是交通队即可）；北京的规定：交通事故定责后在一年之后就结案（如有异议的也过了诉讼的时效期）。

《道路交通安全法》第七十条

在道路上发生交通事故，车辆驾驶人应当立即停车，保护现场；造成人身伤亡的，车辆驾驶人应当立即抢救受伤人员，并迅速报告执勤的交通警察或者公安机关交通管理部门。因抢救受伤人员变动现场的，应当标明位置。乘车人、过往车辆驾驶人、过往行人应当予以协助。

在道路上发生交通事故，未造成人身伤亡，当事人对事实及成因无争议的，可以即行撤离现场，恢复交通，自行协商处理损害赔偿事宜；不即行撤离现场的，应当迅速报告执勤的交通警察或者公安机关交通管理部门。

在道路上发生交通事故，仅造成轻微财产损失，并且基本事实清楚的，当事人应当先撤离现场再进行协商处理。