公益性岗位的申请条件包括：城镇零就业家庭成员、年满40周岁的女性和50周岁的男性下岗失业人员、低保户和低保边缘户家庭成员、夫妻双方失业（下岗）人员、处于失业状态的残疾人、烈属、退伍军人、单独抚养未成年人的家庭、困难家庭的未就业高校毕业生、市政府根据就业工作需要确定的其他人员。

公益性岗位的申请条件包括以下几点：（1）城镇零就业家庭成员；（2）年满40周岁的女性和50周岁的男性下岗失业人员；（3）低保户和低保边缘户家庭成员；（4）夫妻双方失业（下岗）人员；（5）处于失业状态的残疾人、烈属、退伍军人；（6）单独抚养未成年人的家庭；（7）困难家庭的未就业高校毕业生；（8）市政府根据就业工作需要确定的其他人员。

公 益 性 岗 位 的 申 请 条 件 是 什 么 ？

根据《中华人民共和国就业促进法》第五十三条规定，公益性岗位的申请条件包括：

1. 年龄在法定退休年龄以下的就业困难人员；

2. 距法定退休年龄不足五年的就业困难人员；

3. 就业援助对象；

4. 毕业两年内未就业高校毕业生；

5. 毕业年度内高校毕业生；

6. 距毕业年度内有失业经历的高校毕业生；

7. 家庭无其他就业人员且无稳定就业的高校毕业生；

8. 毕业年度内高校毕业生，家庭无其他就业人员，无稳定就业；

9. 毕业年度内高校毕业生，家庭稳定就业，无稳定就业；

10. 毕业年度内高校毕业生，家庭稳定就业，稳定就业。

公益性岗位的申请条件较为严格，需要同时满足多个条件才能成功申请。同时，公益性岗位的招聘也有一定的程序和要求，应按照相关规定进行。

公益性岗位的申请条件包括年龄、性别、家庭状况等多个方面，需要同时满足多个条件才能成功申请。同时，公益性岗位的招聘也有一定的程序和要求，应按照相关规定进行。

《中华人民共和国慈善法》

第一条为了发展慈善事业，弘扬慈善文化，规范慈善活动，保护慈善组织、捐赠人、志愿者、受益人等慈善活动参与者的合法权益，促进社会进步，共享发展成果，制定本法。

第二条自然人、法人和其他组织开展慈善活动以及与慈善有关的活动，适用本法。其他法律有特别规定的，依照其规定。