新闻出版广电总局(下称总局)限娱令又出,而且这次还是加强版的。文件规定,每家卫视每年新引进版权模式节目不得超过1档,卫视歌唱类节目黄金档最多保留4档。尽管卫视一片怨声载道,但从长远来看,断臂求生后,雷同的节目少了,保留下来的节目精了,也是一件好事。
引进节目谁进谁出
眼下,各大卫视纷纷进入到广告招商季,并提前规划好了2014年的待播节目,而总局下发的加强版限娱令无疑打乱了各卫视广告招商的计划。
总局的要求分为两个,第一个针对引进节目,第二个则针对歌唱类节目。
以眼下爆红的《爸爸去哪儿》为例,这是一档购自韩国MBC电视台的版权作品。假若按照加强版限娱令的要求,在湖南卫视已购进《我是歌手》的版权后,《爸爸去哪儿》就只能被挡在门外了。
从今年情况来看,活跃在电视荧屏上的歌唱节目数量至少有13档,其中有10档的版权都是引进的,如《中国星跳跃》《星跳水立方》。
对于已经引进的节目,总局过往不究。不过有消息称,湖南卫视2014年拟推出高龄真人秀《花样爷爷》和时尚选拔类真人秀《时尚之星》,两档节目版权均来自韩国。而湖北卫视2014年也计划引进韩国户外真人秀《绝对不一样》和荷兰节目《世界达人秀》,已超出了总局此次限娱令的规定范围。
看来,明年各卫视要适度忍痛割爱了。
歌唱选秀谁去谁留
总局规定,他们会在每个季度通过评议会择优选择一档歌唱类节目安排在黄金档播出,其余歌唱类节目不得安排在19时30分~22时30分播出。
全年有4个季度,也就是说,只有4档歌唱类节目能挤进黄金档播出。但仅仅是今年夏天,就有10余档歌唱类节目播出。未来哪4档幸运的节目可以脱颖而出呢?
原则上说,为了平衡数量,每家卫视应该都只有一次被翻牌的机会,所以即使《我是歌手》《快乐男声》再红,也只能二进一。湖南卫视总编室相关负责人告诉记者,《我是歌手》第二季暂时不会受到影响,应该能挤进2014年第一季度黄金档。另据《成都商报》报道,浙江卫视相关负责人则称,从第二季的效果来看,《中国好声音》第三季攻下明年第三季度黄金档也几乎是板上钉钉的事。
其余卫视就只能争夺第二季度和第四季度的两个黄金档了,再加上央视极有可能抢下一个席位,也就是说,大量歌唱类节目只能在22时30分以后播出,注定成为黄金档的围观者。
限娱不限创新
从竞争者变成围观者,看似有些凄凉。尽管总局的初衷是杜绝节目内容重复,鼓励节目类型创新,但遗憾的是,总局一声令下,砍下一批娱乐节目后,国内却没有足够的原创节目可以补上缺口。那么,电视荧屏上会出现更多节目千篇一律、相互抄袭的现象。
这对于排名靠后的卫视来说,反而是一件好事。据业内人士分析,本次针对版权引进的规定,仅仅是要求每家卫视每年只能新引进一档海外版权节目,对原有的已从海外购进的版权节目并未作任何要求,所以该项规定只会对某些实力雄厚的卫视有影响。
今年因为四大卫视纷纷推出歌唱类节目,许多卫视不得不跟风,拿出钱来砸歌唱类节目,但效果却并不太好。一位卫视宣传总监称:对我们来说是好事,不用追得那么凶了。
实际上,按照荧屏消费需求来看,4档歌唱类节目差不多就够了。今年13档同类节目,观众关注的还不就是《中国好声音》《我是歌手》《中国梦之声》《快乐男声》这几档?
尽管加强版限娱令对一些卫视来说过于苛刻,但在国内电视娱乐节目原创条件和环境正处于养成期的时候,一刀切的做法能阻断卫视总想从国外取经的偷懒想法。因为缺乏想象力和原创性,内地电视节目似乎一直狂奔在同质化竞争的单行道上。总局适时出手刹一下车、拓宽一下路,无疑有助于其长远健康的发展。
-
“加强版限娱令”说了啥?
450人看过
-
养老,呼唤精神赡养
500人看过
-
中消协北京消协呼吁明令禁止返券促销
168人看过
-
呼吁废止“双过半”
165人看过
-
“加强版限娱令”强在何处?
362人看过
-
呼吁修法限制外国人赴美产子
259人看过
竞争是指个体或群体间力图胜过或压倒对方的心理需要和行为活动。即每个参与者不惜牺牲他人利益,最大限度地获得个人利益的行为,目的在于追求富有吸引力的目标。 划分了公平竞争与不正当竞争行为的界限,为市场主体的竞争设定了共同遵循的行为标准。对于在市... 更多>
-
-
-
精神病羁押期限山东在线咨询 2022-02-06对被羁押的犯罪嫌疑人作精神病鉴定的时间,不计入侦查羁押期限。其他鉴定时间则应当计入羁押期间。 对犯罪嫌疑人逮捕后的侦查羁押期限不得超过2个月。这是对一般刑事案件侦查羁押期限的规定。如果犯罪嫌疑人在逮捕以前已被拘留的,拘留的期限。不包括在侦查羁押期限内。最长时间为:2月 1月(延长) 2月(四类复杂案件) 2月(10年以上有期徒刑)=7个月。
-
公司呼吁加班的加班费哪些时候发?上海在线咨询 2022-08-051、加班费属于劳动法中的工资范畴。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 2、按《工资支付暂行规定》工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。 3、如果不能协商解决,你可以去当地劳动监察部门投诉或是申请劳动仲裁。
-
呼吁年轻人赡养老人的规定有什么?浙江在线咨询 2022-08-03一般情况下,父母有多个子女的,应当共同承担赡养扶助父母的义务;每位子女承担义务的多少,应当根据各个子女的生活、经济条件进行协商。子女不能以父母对其年幼时的关心、疼爱程度或者结婚时资助的多少作为砝码来衡量赡养扶助义务的多少。