不能扣除非医保用药费用。
保险合同属于格式合同,关于“非医保用药不赔付”的约定属于格式条款,该条款符合保险法第19条之规定,免除了保险人依法应当承担的赔付义务,加重了投保人、被保险人的责任,该条款应当无效。所以,就算对该条款尽了充分说明、提示义务,也应当自始不发生效力。
从保险目的来讲,购买保险就是为了分担发生交通事故时的风险,减轻个人负担,并且使事故受害者能够迅速得到治疗。如果事故发生后,还需要考虑用药是否为医保用药问题,不但有违保险风险分担初衷,医生救治也易有后顾之忧。
一、门诊报销新规
门诊报销新规:
1、医保可以保险的目录发生了重要变化。里面调整了癌症,高血压,糖尿病等疾病的相关规定,扩大了相关医疗目录,更多的药物被纳入可报销名单;
2、还有地方的用药权限发生了变化,更加严格规范;
3、地方定点是不能擅自更改医疗目录等用药,也不得多收取相关费用;
4、在没有医疗保险定点的地方,不可以使用医保,要自己支付相关费用,没有达到医疗最低消费额度的也不能使用医疗保险。
二、货物超宽发生交通事故保险赔偿吗?
应当理赔,保险公司所提供免责条款为格式条款,被告未尽到提示和说明义务,故该条款不发生法律效力。但是,货车超载情况下,保险公司仍承担赔付责任义务并不是绝对的,保险公司对免责条款履行了充分提示和说明义务,则该条款有效,保险公司可不予以赔付。
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商业保险公司是否应该对非医疗保险费用负责理赔?
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医保费用是否可以从保险公司中扣除?
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非医保用药保险公司是否应赔付以及非医保用药保险公司不予赔付怎么办
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保险公司是否会赔付非医保用药?
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辞职了公司扣除医疗保险是否合理
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交强险要扣除非医保用药吗
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保险公司是根据公司法、保险法及国家法律法规依法成立的公司法人,通过收取保费针对不同业务范围对不同群体提供保险保障业务的实体公司。保险公司的主要职能便是分散被保险人风险,给予经济补偿,同时通过收取保险费进行相关营利。... 更多>
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辞职了公司扣除医疗保险是否合理新疆在线咨询 2021-12-16社保费用实行的是共同承担制,即用人单位与职工各承担一部分,如果用人单位按规定从个人工资扣除个人应缴的社保费用,那就是合理的。辞职了,公司扣你的保险,需看公司扣保险是在你在职期间的,还是辞职以后,是在职期间的公司的做法是违法的,可以到劳动部门去申诉;如果是辞职以后的,就不能算是扣,而是公司没有义务再继续缴纳保险了。
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保险公司对出租车道路承运人保险,扣除医保用药合法吗?广西在线咨询 2022-09-05结合以往租车经历来看,租车的流程是非常简单的,手续方面也并不繁琐,只不过根据租车的规模不同,需要注意的细节还是不少的,尤其是车辆手续、保险等责任归属方面需要注意,避免发生不必要的纠纷。
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交强险医疗费医保外的能否应该由保险公司承担广西在线咨询 2022-07-30保险公司的要求将非医保部分的钱剔除,这个是合理的,因为商业保险医疗部分报销也是有规定的,只有医保项目可报,而且还有上限,所以非医保部分肯定是不给报的。诉讼费的问题是可以和保险公司协商的。
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工伤保险中的医疗费用是否可以扣除西藏在线咨询 2022-03-22剔除费用,是不符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的费用,工伤保险基金不予报销。工伤职工依法享受工伤医疗待遇,但是不可过度医疗,过度医疗的费用,一般原则上谁同意谁支付。《工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项