1、你工友在工作中受伤属于工伤,应当由公司承担赔偿责任,赔偿其医疗费、护理费,误工费等损失,如果你在工作中有违规操作等过错,公司赔偿后可以向你追偿部分损失。
2、公民合法的民事权益受法律保护。侵害他人民事权益的,应当依法承担侵权责任。被侵权人对损害的发生也有过错的,可以减轻侵权人的责任。雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害的,雇主应当承担赔偿责任。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。
3、建议首先申请工伤认定,然后做劳动本领判定,根据判定结果要求赔偿;用人单位未提议工伤认定申请的,工伤工人或者其近亲属、工会组织在意外伤害发生之日或者被诊断、判定为职业病之日起1年内,能够直接向用人单位所在地兼顾地区社会保险行政部门提议工伤认定申请。
未签劳动合同隶属违法做法,能够搜罗相关证据,如薪水条,打卡记录、工服、工作往来信息、证人证言、录音等能够证明你存在劳动关系证据,要求单位支付未签劳动合同两倍薪水;在停工留薪期内,原薪水福利待遇不变,由所在单位按月支付;并在停工留薪期内,用人单位不得与其解除或者终止劳动关系。
工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期薪水、住院伙食补贴、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补贴金,如解除劳动关系的,还有一次性就业补贴金和一次性医疗补贴金,等等。具体数额须联盟本人薪水、所在省份上2年度工人月平均薪水等情况确定。
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证人就是由于了解案件的真实情况,依法被人民法院传唤作证的人。证人对案件事实所作的陈述为证人证言。 证人证言作为一种证据,必须是证人亲眼看到或亲耳听到的,臆想推测的、道听途说的、未来预见的等等,都不能作为证人的证言。... 更多>
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工厂干活误伤工友需赔偿吗,2023最新规定是什么香港在线咨询 2023-02-06工厂干活误伤工友一般不需要赔偿。职工履行职务时误伤工友属于工伤,用人单位参加工伤保险的由工伤保险基金和用人单位按规定支付,用人单位未参保的由用人单位负责支付全部工伤赔偿。
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工地干活因误伤导致受伤,需要赔偿吗?陕西在线咨询 2021-11-03工地工作误伤的工友当事人一般不需要赔偿,由用人单位赔偿。员工履行职责时,误伤工人属于工伤。用人单位参加工伤保险的,由工伤保险基金和用人单位按规定支付。用人单位未参加保险的,用人单位负责支付全部工伤赔偿。
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工地上干活工人误伤了工人可以赔偿吗福建在线咨询 2022-06-08上班期间误伤工友,属于故意或者重大过失,应当承担赔偿责任;误伤工友属于意外情形,可以认定为工伤,用人单位支付工伤保险的,由工伤保险基金支付工伤保险待遇;用人单位未支付工伤保险,由用人单位支付工伤保险待遇。
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在工地干活不慎把工友误伤如何分责任青海在线咨询 2022-09-17工地上受伤怎么主张赔偿1、申请。劳动者在发生工伤事故之后,需要先就工伤问题进行认定,只有经过认定为工伤之后,才能获得。非因公负伤的,用人单位没有过错的,可以免除工伤赔偿责任。2、进行劳动能力鉴定。在认定为工伤之后,就需要对工伤问题进行赔偿。赔偿费用的大小根据工伤程度以及相关的赔偿项目进行计算。工伤伤残程度的鉴定也涉及到劳动能力的鉴定,丧失了劳动能力的,即使劳动者没有死亡,用人单位仍需承担被人生活费
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房东把工人干活误工费需要赔偿吗香港在线咨询 2022-01-09从你提供的信息来看,你岳父和房东之间是承揽关系,承揽关系,是指一方按照另一方的要求完成一定工作并交付工作成果,另一方接受该成果并给付一定报酬的合同关系。建房人就是定作人,而那承包的包工头则是承揽人,也就是说建房人把工作承包给包工头,包工头找谁干活建房人不管,只要把工作做好就行,建房人就付钱给承揽人,承揽人再发工资给工人。根据《人身损害赔偿解释》第10条规定,承揽人在完成工作过程中对第三人造成损害的