工伤鉴定为五至十级的赔偿标准
来源:法律编辑整理 时间: 2023-08-17 15:31:41 56 人看过

5级至10级工伤伤残赔偿标准,主要是一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金和一次性伤残医疗补助金。一次性伤残就业补助金和一次性伤残医疗补助金视当地的法律法规规定,而一次性伤残补助金具体标准:五级伤残为16个月的本人工资,六级伤残为14个月的本人工资,七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资。

劳动者遭遇工伤是非常痛苦的事情,因此在得到合理的工伤赔偿外,还可以享有工伤待遇和福利。所以,职工了解清楚工伤假期的待遇,更有利于在遭遇工伤时更好地维护自己的员工权益。

工伤鉴定为十级赔偿多少

待遇标准从工伤保险基金中,按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为6个月的本人工资。劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。职工被确诊为职业病的,一次性工伤医疗补助金在上述标准基础上加发50%。

工伤职工距法定退休年龄5年以上的,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金全额支付;距法定退休年龄不足5年的,每减少1年一次性伤残就业补助金递减20%。距法定退休年龄不足1年的按一次性伤残就业补助金全额的10%支付;达到法定退休年龄的,不支付一次性工伤医疗补助金

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