很多单位遇到周六或周天不发工资是有原因的。因为与银行对接的财务人员周六周天也是属于休息状态,总不能让财务人员周六周天再来加班发工资吧。有的单位做得比较好,一旦发现发薪日是周六或周天的,薪资会提前到周五发放,这不是每一家单位都能做到的,就要看单位是否以人为本了。

一、让孕妇周末加班违法吗

让孕妇周六日加班是违法行为。对怀孕7个月以上的女职工，用人单位不得安排其加班或者安排夜班劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。用人单位违法延长劳动者工作时间的，由劳动行政部门给予警告，责令改正，并可以处以罚款。

二、周六能办离婚手续吗

周六不能办离婚手续。政府机关正常都是五天工作制度，周一至周五为正常工作日，而周六、周日为休息日。所以，在正常情况下，星期六民政部门是休息日，没有工作人员负责办理协议离婚业务，当事人也就不能在星期六到民政部门去办理协议离婚。

三、周六日可以施工吗

一般来说，周六周日时的施工算是扰民。根据国家所规定的装修时间法规来看，周六周日属于法定休息日，一般都是不可以进行施工的，并且这时大多数业主都会在家中休息，若有人进行施工的话，一般都会影响到周边业主的休息和生活。

2、根据相关法律法规规定，在已经交付使用的住宅楼内进行装修施工的时候，应该限制施工时间，并且应该采取有效的手段把施工噪音控制和降低到一定范围内，从而避免对周边业主的生活造成影响。假如周六周日施工时并没有产生很大噪音的话，则可以不算扰民。

3、一般情况下，周六周日是不可以施工的，一般只有周一到周五的时候才可以进行装修施工，另外周一到周五的中午十二点和十四点之间以及晚上的十八点和次日早晨的八点之间一般也都是不可以进行噪音施工的，若要施工的话，只能在白天的正常上班时间内进行。

4、假如有人在周六周日施工的，那么就是违反了相关规定，这时就可以向小区物业提出投诉，而小区物业一般都会对施工人员进行处罚和处理，若违规行为非常严重的话，小区物业就会直接停水停电，并且会把施工人员赶出小区。