一,合同范本，，甲方（单位名称），乙方（工人）

身份证号码：地址：

家庭住址：

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和其他法律法规的规定，双方在平等自愿和协商一致的基础上签署本合同。共同遵守本合同所列条款

第一条合同期限

合同期限为年月日至年月日，其中试用期为两个月至年月日。如果甲方在试用期内考试不合格，甲方有权单方面书面通知乙方延长乙方试用期或终止劳动合同

第二条工作地点和工作内容

（一）根据甲方的工作需要，乙方同意从事（岗位、工种）在甲方安排的（工作地点）工作。在本合同履行期间，经甲乙双方协商同意，可以变更工作地点、岗位、工种乙方应按照甲方要求按时完成规定的工作，并达到规定的质量标准

第三条工作时间、休息和休假

（一）甲方和乙方同意按照以下方式确定乙方的工作时间

标准工作时间制度，即每天8小时（不超过8小时），每周40小时（不超过40小时），每周至少休息一天

（II）甲方因生产经营需要延长工作时间的，按照《劳动法》第四十一条的规定执行乙方在试用期内的基本工资标准为元/月。乙方在试用期内的工资不得低于甲方同一岗位的最低工资或劳动合同约定工资的80%，且不得低于甲方所在地的最低工资标准

如下：

第五条社会保险和福利待遇

（一）甲、乙双方必须依法参加当地政府规定的法定社会保险，并按照国家有关规定按时向劳动和社会保障部所属社会保险机构缴纳社会保险费，其中乙方缴纳的部分应支付的工资由甲方从乙方工资中代扣代付

（二）乙方患病或非因工负伤的，甲方应当按照国家、省、市有关规定

第六条劳动保护和劳动条件和职业危害防护

（一）对乙方进行医疗和治疗甲方应按照国家、省、市有关劳动保护规定，提供符合国家安全卫生标准的劳动场所和必要的劳动保护用品，有效保障乙方生产安全卫生，并定期进行健康检查d从事有职业危害作业的人员

（二）甲方应按照国家、省、市有关规定

第七条劳动纪律和规章制度

（一）为女职工和未成年工提供特殊劳动保护甲方应将依法制定的规章制度通知乙方（二）乙方应遵守国家、省、市有关法律法规和甲方依法制定的规章制度，按时完成工作任务，提高职业技能，遵守安全操作规程和职业道德

第八条本合同的变更、解除、终止和续签劳动合同

甲、乙双方可以协商变更本合同。变更合同应当采用书面形式。变更后的合同文本

双方各执一份

第九条劳动争议的解决

甲、乙双方发生劳动争议的，以书面形式解决先粗略协商，协商不成的，可以向本单位工会寻求解决，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决无异议的，双方必须履行对仲裁裁决不服的，可以向人民法院起诉

第十条双方当事人约定的其他事项

第十一条其他

（一）如果本合同未涵盖的任何事项或本合同条款与现行法律法规的规定之间存在任何冲突，应以现行法律法规为准本合同自双方签字盖章之日起生效，未经书面授权涂改或签字无效甲方：（签字盖章）乙方：（签字盖章）

时间：年月日时间：年月日