离退休还有三年合同到期怎么处理-法师兄

离退休还有三年合同到期怎么处理

来源：互联网时间： 2023-04-03 18:32:57 322 人看过

一般的处理办法都是要续签的，不可能最后三年在重新开始去找工作，其实在劳动法中也有很多相关的规定，在某些情况下，公司是无权要求劳动者离职的。如果强行要求劳动者离职这是违反法律法规的。

一、劳动合同到期离职离职可以直接走人么

1、合同到期后可以立即走人。

2、劳动合同到期，是自然终止劳动合同，不是解除劳动合同，只要合同中没有约定需要劳动者提前告知，劳动者就没有提前三十日通知用工单位的义务。

3、这是用人单位自己在劳动合同的管理上没有到位，用人单位自己有责任提前征询劳动者是否续签劳动合同，劳动者不愿续签的，用人单位可以提前安排工作交接。

4、现在劳动合同已经到期，合同已经自然终止，你已经不属于该单位的人，只要办理离职手续就行。单位不办理离职手续违法，你可以向劳动部门申诉维权。

二、合同到期公司不让离职怎么办？

合同到期公司不让离职的处理办法：

1、劳动者与用人单位能够就离职事宜协商一致的可以直接要求单位为其办理离职手续；

2、协商不成的，可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报要求用人单位为其办理离职手续；

3、若单位存在违法行为的，可以直接离职。

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