在桂林带有章印的劳动合同才有效吗？-法师兄

在桂林带有章印的劳动合同才有效吗？

来源：法律编辑整理时间： 2023-04-29 11:34:18 75 人看过

一、带有章印的劳动合同才有效吗？

劳动者和用人单位建立劳动关系，劳动双方应当按照《劳动合同法》依法签订劳动合同，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。

《劳动合同法》规定：

第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。

劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

第十七条劳动合同应当具备以下条款：

(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;

(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;

(三)劳动合同期限;

(四)工作内容和工作地点;

(五)工作时间和休息休假;

(六)劳动报酬;

(七)社会保险;

(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;

(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。

二、签订劳动合同注意事项

（一）签订合同时，劳动者首先要弄清单位的基本情况。

（二）劳动者要弄清自己的具体工作，并在合同中表明工作的内容和具体地点。

（三）劳动报酬要定清楚，避免口头约定.

（四）关于试用期的问题要特别注意。

（五）劳动报酬的支付方式与支付时间要明确，是现金还是通过银行支付到账户中。

（六）劳动者工作时间与工作条件要明确，有的劳动者为多挣钱，默认了企业要求严重超时的加班加点，这是违反劳动法的，现在越来越多的工资争议案就是因此而起。

（七）社会保险约定。

（八）不要签空白合同。

（九）有些合同约定了不合法的内容，如女职工不得结婚生育、因工负伤的“工伤自理”，要求劳动者签订生死契约等，这些条款在法律上无效，劳动者可以拒签。

（十）劳动合同盖章后，劳动者本人和用人单位要各保管一份。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多合同期限相关文章

仲裁委员会
不按手印劳动合同有效吗

一、不按手印劳动合同有效吗劳动合同没有按手印，劳动者签字一样有效。劳动合同经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效，由用人单位和劳动者各执一份。下列劳动合同无效：用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;违反法律、行政法规强制性规定的;其他。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。二、劳动合同无效的法律后果1、撤销无效的劳动合同撤销合同的处理方式，适用于被确认全部无效的劳动合同。全部无效的劳动合同是国家不予以承认和保护的，应通过撤销合同来消灭依据该合同而产生的劳动关系，即劳动合同整体被确认无效。如正在履行的合同，要停止履行。对于已履行的部分，对劳动者付出了劳动的，用人单位应当到相应向劳动者支付劳动报酬。劳动报酬的支付，参照本单位相同或相似岗位

2023-04-18

106人看过
法律综合知识
合同打印黑白的章有效吗

一、合同打印黑白的章有效吗合同打印黑白的章有效。但签合同盖章后打印出来的是黑色印章，需要在上面签名、盖章或者按指印。《中华人民共和国民法典》第四百九十条【合同成立时间】当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前，当事人一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。法律、行政法规规定或者当事人约定合同应当采用书面形式订立，当事人未采用书面形式但是一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。二、合同有效成立的条件是什么？合同有效成立的条件是：1．当事人具有相应的民事行为能力；2．当事人订立合同是真实的意思表示；3．订立合同必须是有偿，是有要约和承诺的形式的；4．订立合同的方式有书面或口头或其他法定形式；5．合同的内容不得违反法律法规或公序良俗等。《中华人民共和国民法典》第一百四十三条，具备下列条件的民事法律行为有效：（一）行为人具有相

2023-07-04

86人看过
法律综合知识
劳动仲裁中劳动合同是复印的有效吗

一、劳动仲裁中劳动合同是复印的有效吗关于劳动合同复印件效力的问题，解答如下：首先，需要明确指出，劳动合同的复印件同样具有法律效力。然而，在实践中，如需通过诉讼途径解决争议，通常还需要提供更多的辅助证据以证实劳动者与用人单位之间存在劳务关系。根据相关法律法规，劳动合同应当签订一式三份，分别由劳动者本人、用人单位以及劳动行政主管部门各保管一份。倘若本因应由劳动者持有的纸质版本劳动合同遗失，可向用人单位提出申请，获取其所持有的那份合同复印件，随后加盖公章，并注明此为复印件的出处即可。虽然用人单位仅提供合同复印件的做法并不符合法律规定，但劳动者有权要求对方提供原件。如果公司不顾劳动者权益拒绝提供原件，劳动者完全可以采取相应措施维护自身权益；此外，劳动者还有权要求用人单位就为何仅提供复印件做出解释，根据相关法律法规，合同的双方均应有各自的原件持有。如果用人单位单纯地提供了复印本，那无疑是非法的行为，

2024-03-18

82人看过
书面合同
合同是否有效与手印、印章有关吗？

根据合同规定,如果没有手印或盖章,那么这份合同就是无效的。然而,当事人需要在合同上签名以表示他们同意其中的条款。根据法律规定,当事人采用合同书形式订立合同的,自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立,所以在签订合同时签名、盖章或按手印选其一即可。如果合同当事人在合同上既没有盖章、按手印,又没有签字的,合同不生效。根据合同规定，如果合同没有手印或盖章，那么这份合同就是无效的。然而，当事人需要在合同上签名以表示他们同意其中的条款。根据法律规定，当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立，所以在签订合同时签名、盖章或按手印选其一即可。如果合同当事人在合同上既没有盖章、按手印，又没有签字的，合同不生效。合同手印盖章问题：是否影响合同效力？根据我国《民法典》的规定，合同应当采用书面形式。在书面合同中，合同手印盖章是合同成立和生效的重

2023-09-03

262人看过

合同生效
有效的劳动合同需要盖章吗？

劳动合同只需劳动者与用人单位双方签字或者盖章即可生效，不用劳动局盖章也生效。根据《劳动合同法》规定，劳动合同的成立需要以下条件：用人单位和劳动者双方依法平等自愿协商一致，诚实信用、明确无误地表达其真实意思。劳动合同生效应符合下列条件：第一，当事人必须具有劳动权利能力和劳动行为能力即法律认可的资格和能力。根据我国劳动法律的规定，劳动合同双方当事人一方的用人单位，必须按照法律规定的程序注册登记经审核设立，才能取得合法的用工权利能力和行为能力。劳动合同当事人另一方即劳动者，必须年满16周岁，且须符合劳动法律对劳动者特殊条件的规定。如果当事人不具备法定的主体资格，那么劳动合同不能生效。第二，意思表示真实。劳动合同法明确规定了签订劳动合同的基本原则之一就是“诚实信用”，这就要求当事人双方都必须真实地表达自己的意愿而不能欺骗对方或者采取办法使对方不能真实表达自己的意愿。如果有这样的情况发生，劳动合同不

2023-04-19

131人看过
举证责任
合同的复印章有没有效力

一、合同的复印章有没有效力合同以原件为准，也就是说原件具有法律效力，也就是人们常说的盖红章的合同。而复印件是人们俗称的黑章文件，一般不具备法律效力。二、合同生效的举证责任有哪些1、主张合同生效的一方当事人对合同生效的事实承担举证责任。合同生效是指合同本身能否获得法律确认的效力，与合同成立是两个不同的概念，在合同纠纷中，一方当事人以合同虽然成立但未生效而拒绝履行合同时，主张合同已经生效的一方当事人应当就合同已经生效的事实承担举证责任。比如在附生效条件的合同中，主张合同已经生效的当事人应当就条件已经成就而承担举证责任。2、主张合同关系成立的一方当事人对合同订立的事实承担举证责任。当合同的一方要求另一方履行合同义务时，如果另一方否认双方合同关系的成立或存在，主张合同关系成立的一方当事人就应对合同订立的事实承担举证责任。三、合同生效应具备什么条件1、合同当事人具有相应的民事权利能力和民事行为能力；

2023-05-03

334人看过
借款
假印章借款合同有效吗

公章在所有印章中具有最高的效力，是法人权利的象征，在现行的立法和司法实践中，审查是否盖有法人公章成为判断民事活动是否成立和生效的重要标准。除法律有特殊规定外（如发票的盖章），均可以公章代表法人意志，对外签订合同及其他法律文件，具有极高的法律效力，凡是以公司名义发出的信函、公文、合同、介绍信、证明或其他公司材料均可使用公章。盖有公章的介绍信、合同乃公司意思表示的法律文件。在法律实践中，持有上述法律文件的行为人一般会被视为公司的代理人（即授权代表）。代理人在代理权限范围内以公司的名义所实施的民事法律行为，其法律后果概由公司承担。在与对方签订合同时，不明知对方公章为伪造的，对方构成表见代理，其法律后果由对方公司承担，合同自签订时自始有效。如果在签订合同前明知对方公章为伪造的，而依然与对方签订合同，则构成欺诈，合同违法无效。一、假印章签订的借款合同如何承担违约责任对方用假公章签订合同构成欺诈，合同

2023-02-10

189人看过
书面合同
加盖电子印章的合同有效吗

加盖电子印章的合同是否有效可靠电子签名的有效性受法律认可。加盖电子印章的合同有效。相关法律知识《中华人民共和国民法典》第四百六十九条【合同订立形式】当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容，并可以随时调取查用的数据电文，视为书面形式。《电子签名法》第三条民事活动中的合同或者其他文件、单证等文书，当事人可以约定使用或者不使用电子签名、数据电文。当事人约定使用电子签名、数据电文的文书，不得仅因为其采用电子签名、数据电文的形式而否定其法律效力。第五条符合下列条件的数据电文，视为满足法律、法规规定的原件形式要求：(一)能够有效地表现所载内容并可供随时调取查用；(二)能够可靠地保证自最终形成时起，内容保持完整、未被更改。但是，在数据电文上增加背书以及数据交换、储

2023-03-06

333人看过

法律综合知识
按指印时合同才有效吗

虽然尚未经过签字程序，但是有指纹确认的合约同样具有法律效应。在法律层面上，按下指纹与签署文字享有相同的认证力。因此，只要能够证明指纹确实代表当事人的真实意愿，并且合约内容完全符合以下条件：1）其条款合法；2）合同缔结双方都具备独立承担责任的民事行为能力；3）他们的行为举止符合他们自身的行为能力以应对特定的合同内容；4）合约内容不会违反任何法律规定以及所有适用的行政法规的强制性要求，那么这份合约绝对是有效且受法律保护的。《民法典》第四百九十条当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前，当事人一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。法律、行政法规规定或者当事人约定合同应当采用书面形式订立，当事人未采用书面形式但是一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。

2024-08-16

280人看过
书面合同
上小学的劳动合同书要那些章才有效

部分地区要求外来务工人员的子女上学需要提供劳动合同，劳动合同只需要劳动者和用人单位按照《劳动合同法》协商一致签订，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。对是否有骑缝章没有要求。有些单位公章骑缝章不一样，有些单位只有公章，没有专门的骑缝章，用公章盖也可以的。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同专用章、人事专用章或人事部印章属于内部章，需经过用人单位授权后，在劳动合同书上加盖这些印章应当有效。但该印章须经过公安机关备案，并按厂务公开的形式经过公示。一、劳动合同生效要件包括哪些？1、劳动合同主体合法即劳动者和用人单位具备作为劳动合同主体双方的主体资格。具体来讲，公民个人参与劳动法律关系必须具备劳动权利能力和劳动行为能力，而用人单位参与劳动法律关系成为合法主体，也必须具备相应的用人权利能力和用人行为能力。2、劳动合同内容

2023-03-19

81人看过
管制
用伪造印章签的合同有效吗

一、用伪造印章签的合同有效吗1.用伪造印章签的合同符合法定生效条件就是有效的。法定生效条件有：行为人意思表示真实；行为人具有相应的民事行为能力；不违反法律、行政法规的强制性规定；合同内容不违背公序良俗；符合法定的相关形式；法律其他生效条件等。2.法律依据：《中华人民共和国民法典》第一百四十三条具备下列条件的民事法律行为有效：(一)行为人具有相应的民事行为能力；(二)意思表示真实；(三)不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。第四百六十九条当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容，并可以随时调取查用的数据电文，视为书面形式。二、伪造公章和伪造印章罪的区别伪造国家机关印章罪是指伪造国家机关的印章，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利，并

2023-04-20

372人看过
仲裁机构
印章上是伪造的合同有效吗？

用伪造印章签的合同是有效的，但是属于以撤销的合同。第三人实施欺诈行为，使一方在违背真实意思的情况下实施的民事法律行为，对方知道或者应当知道该欺诈行为的，受欺诈方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。一、民法典中怎样撤销赠与合同？如果双方协商一致，可以无条件撤销合同。如果有重大误解，欺诈，胁迫，显失公平等情况的，不利的一方可以请求人民法院或者仲裁机构撤销合同。《民法典》第一百四十七条【基于重大误解实施的民事法律行为的效力】基于重大误解实施的民事法律行为，行为人有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。第一百四十八条【以欺诈手段实施的民事法律行为的效力】一方以欺诈手段，使对方在违背真实意思的情况下实施的民事法律行为，受欺诈方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。第一百四十九条【受第三人欺诈的民事法律行为的效力】第三人实施欺诈行为，使一方在违背真实意思的情况下实施的民事法律行为，对方知道或者应当知道

2023-03-19

354人看过

申请仲裁
桂林市劳动合同范本是怎样的？

民事主体在入职之前，一般都是会与用人单位签署劳动合同的，对于约定了试用期的情形，也需要在入职一个月之后签署劳动合同，由于合同在签署之后，就会具有司法效力，故而对于民事主体个人来说，在签署之前，可以先观看桂林市劳动合同范本。桂林劳动合同范本甲方(用人单位)名称：法定代表人(主要负责人)乙方(劳动者)姓名：现居住地址：根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。一、劳动合同期限第一条经双方协商一致，本合同期限类型为：(一)固定期限：自__年月日起至__年__月__日止。(二)无固定期限：自___年__月__日起。(三)以完成一定工作任务为期限：自__年__月__日起至______________________工作任务完成时止。第二条经双方协商一致，本合同试用期为：(一)无试用期。(二)试用期自___年月日起至_

2023-04-29

377人看过
法律综合知识
合同上盖个人印章有效的吗？

依法成立的合同，仅对当事人具有法律约束力，但是法律另有规定的除外。当事人应当按照约定履行自己的义务，不得擅自变更或者解除合同。合同生效后，一方不履行合同的，属于违约行为。合同上盖个人印章有效的吗？的法律依据根据2021年1月1日起施行生效的《中华人民共和国民法典》第四百九十条当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前，当事人一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。法律、行政法规规定或者当事人约定合同应当采用书面形式订立，当事人未采用书面形式但是一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。《中华人民共和国民法典》：第二章　合同的订立　　　　第四百九十条　当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前，当事人一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。\n　　法律、行政法规

2022-06-21

227人看过