职工被认定为工伤后享受下列待遇:医疗康复待遇、伤残待遇或死亡赔偿待遇。医疗康复待遇包括治疗费、药费、住院费用以及在规定的治疗期内的工资待遇;伤残待遇包括一至十级工伤伤残职工的一次性伤残补助金;死亡待遇包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。
工伤保险待遇包括哪些?
(一)工伤治疗待遇
治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。
(二)停工留薪工资
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
(三)伤残补助金及伤残津贴等
1、经鉴定为一至四级伤残的,根据具体等级享受一次性伤残补助金及伤残津贴待遇;
2、为五至六级伤残的,享受一次性伤残补助金;如单位不能安排工作的,享受伤残津贴;终止或解除劳动关系的,另外享受一次性医疗补助金和一次性就业补助金;
3、为七至十级伤残的,享受一次性伤残补助金;终止或解除劳动关系的,另外享受一次性医疗补助金和一次性就业补助金。
四、其他费用
1、职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付;
2、工伤职工因日常生活或者就业需要,经劳动能力鉴定委员会确认,可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具,所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。
《工伤保险条例》第三十条
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
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工伤医疗期待遇内容是什么?工伤医疗期待遇内容具体都需要哪些内容上海在线咨询 2022-03-07工伤医疗期待遇是指职工在受到工伤后,如果符合标准,治疗工伤所需要的费用,将从工伤保险金中支付。而同时职工治疗工伤也应该在与公司签订过服务协议的医疗机构就医,当然在遇到情况紧急时也可以先到就近的医疗机构急救。那么工伤医疗期待遇内容是什么?下文将带来详细介绍。一、工伤医疗待遇内容:1、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。2、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊
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工伤致残待遇的享受内容具体有什么上海在线咨询 2022-08-051.医药费由用人单位全额垫付; 2.停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放; 3.停工留薪期内需要护理的由单位负责; 4.住院期间伙食补助费按你们当地标准发放; 5.工伤赔偿: (1)根据《工伤保险条例》规定,享受一次性伤残补助金,5级工伤为18个月本人工资。 (2)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,五级伤残标准为本人工资的7
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残疾人的工伤待遇的待遇具体如何?湖北在线咨询 2022-07-29在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第十五条职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死
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员工工伤的待遇具体如何上海在线咨询 2023-11-091、医疗费2、住院伙食补助费、交通费、食宿费3、康复治疗费4、辅助器具费5、停工留薪(六)护理费(七)伤残补助金。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算。本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。