童工或强迫劳动的后果是什么-法师兄

童工或强迫劳动的后果是什么

来源：互联网时间： 2023-05-07 18:23:41 225 人看过

1、什么是童工

根据《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国劳动法》等有关法律，童工是指与单位或者个人有劳动关系，从事有收入劳动或者个体劳动的未满16周岁的青年和儿童。参加家庭劳动、学校组织的勤工俭学和省直人民政府允许的不损害身心健康的辅助劳动的未满十六周岁的青少年和儿童，自治区、直辖市不属于童工范畴。公司不得根据上述定义使用或支持使用童工。如果发现儿童从事符合上述童工定义的工作，公司应制定、记录和保留旨在救助这些儿童的政策和措施，并将其有效传达给员工和利益相关者。公司还应为这些儿童提供足够的支持，使他们接受学校教育，直至他们超过公司应设立的上述儿童的年龄，记录和维护与国际劳工组织第146号建议有关的政策和措施，这些建议旨在促进符合当地义务教育条例或正在上学的儿童和青少年的教育，并将这些政策和措施有效地传达给雇员和利益相关者。公司采取的政策和措施还应包括一些具体的方法，以确保在学校时间内不使用儿童或青年工人

此外，这些儿童和青年工人的日常交通（工作地点和学校之间）、上课和工作时间加起来不超过10小时。无论在工作场所内外，公司均不得将儿童或未成年工置于危险、不安全、不健康的环境中，根据《禁止使用童工条例》，使用童工应承担以下责任：

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