扣全勤奖还扣工资吗-法师兄

扣全勤奖还扣工资吗

来源：互联网时间： 2023-04-05 09:12:45 292 人看过

全勤奖属于奖金，在工资单里应该是单独的一个项目，不能算在基本工资里一起扣的。

一、强制执行可以转移家里的东西吗

被强制执行拿不出钱不会搬走家里的东西。人民法院强制执行，需要保障被执行人的基本生存，一般情况下，是不会搬走家里的东西的。强制执行会对被执行人一般是扣留、提取、冻结、划拨被执行人的储蓄存款或者其他劳动收入，如工资、奖金、稿酬等，但应当保留被执行人及其所供养家属的必需生活费用。

二、10号离职公司还帮交当月社保吗

公司应支付部分就算在离职的当月结束，及员工的社保公司就承办到离职的当月。之后，员工离职次月而公司停止为其缴交社保费用。如果员工应缴纳的部分已经被扣除了，那单位的部分还是得单位交。不能从员工的工资里扣单位应交部分。

三、新劳动法对请假的规定

一般请假类型有以下几种：1、病假，必须由公司指定的医院来开据病假证明；2、事假，不论以什么理由请事假，本月都没有全勤奖金，还要按请假天数和比例扣除一定工资；3、丧假，在职员工的父母或子女去世后，可享受5天丧假，爷爷或奶奶去世后可以有2天丧假。如果用人单位不予以批假，可到相关部门进行投诉。

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如何认定全勤奖扣除方式：全勤奖属于奖金，在工资单里应该是单独的一个项目，不能算在基本工资里一起扣的。一、全勤奖1、全勤奖的定义：全勤奖是公司给员工的一种奖励、一种福利，是为了鼓励努力工作、为公司尽心尽力的员工的，结合公司事实上：而且全勤奖并不是薪水的一部分。2、为更好地促进公司管理工作，特别加强职位纪律，提高产品质量的稳定性及确保完成各项生产任务，特修订全勤奖规则。为了体显平等性，全勤奖金统一为200元。3、全勤奖的规则：．当月未出现任何迟到、早退、请假、翘班者，公司予以全勤奖。．当月无论请事假或病假（不计时），均扣除本月100％全勤奖。c．当月翘班一次即扣除100％全勤奖。d．若员工未能按公司要求加班者，均扣除本月100％全勤奖。．（迟到早退）时间累计超出5分钟（包含5分钟）者，均扣除本月100％全勤奖。．新员工在试用期内无全勤奖。二、国家关于全勤奖的规定全勤奖制度：1、当月在公司规定的

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