十级工伤赔偿标准2017年怎么规定的啊-法师兄

十级工伤赔偿标准2017年怎么规定的啊

来源：法律编辑整理时间： 2023-08-08 09:53:13 152 人看过

《人身损害赔偿解释》在赔偿项目方面和赔偿标准方面贯彻了全面赔偿的原则。其中赔偿项目方面增加了康复费、后续治疗费两项，并用“残疾赔偿金”代替“残疾者生活补助费”。十级工伤赔偿标准2017年具体体现在《人身损害赔偿解释》第17条、第18条的规定：（一）受害人遭受人身损害的赔偿项目包括：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。（二）受害人因伤致残的赔偿项目除第1项外还包括：残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费。

国务院十级工伤赔偿标准

职工因工致残被鉴定为十级伤残的，享受从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金7个月的本人工资；劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

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1、医疗费赔偿金额＝诊疗金额＋药品金额＋住院服务费金额（依据工伤保险诊疗项目目录，工伤保险药品目录，工伤保险住院服务标准）2、住院伙食补助费赔偿金额＝因公出差伙食补助标准（元、人、天）70％人数天数3、交通食宿费赔偿金额＝交通费＋住宿费＋伙食费4、辅助器具费赔偿金额＝普通适用器具的合理费用器具数量5、护理费赔偿金额＝统筹地区上年度职工月平均工资（元、月）50％（完全不能自理）40％（大部分不能自理）30％（部分不能自理）6、伤残补助金赔偿金额＝本人工资（元、月）137、一次性工伤医疗补助金，伤残就业补助金（由省，自治区，直辖市人民政府规定）8、丧葬补助金赔偿金额＝统筹地区上年度职工月平均工资（元、月）69、供养亲属抚恤金赔偿金额＝工亡职工本人工资（元、月）40％（配偶）30％（其他亲属）（孤寡老人或孤儿在上述标准上增加10％）西安7级工伤赔偿标准西安7级工商赔偿标准是：1、职工可以从工伤保

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十级工伤赔偿标准如下：1、医疗费用，职工治疗工伤应在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可先到就近的医疗机构急救；2、住院伙食补助费，由所在单位按本单位因公出差伙食补助标准的百分之七十支付；3、停工留薪期待遇，职工因工作受到事故伤害或患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，停工留薪期间，原工资福利待遇不变，由原单位按月支付；4、护理费，生活不能自理的工伤职工在停工留薪期间需要护理的，由所在单位负责。受害人遭受人身损害的，赔偿义务人应当赔偿医疗费用、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等因误工减少的费用和收入。合肥十级工伤赔偿标准是什么合肥十级工伤赔偿标准包括医疗费用、一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金。其中医疗费用是依照医院的发票进行计算的。一次性伤残补助金指的是职工因为工作导致伤残被鉴定成七级至到级伤残的，十级伤残是本人工资乘上七个月。一次性工的伤医疗补助金指的

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一、工伤残赔偿标准十级能赔多少钱啊工伤赔偿的金额是根据《工伤保险条例》规定的，十级工伤的最低赔偿额通常为7个月的本人工资。这里的“本人工资”指的是工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。如果这个工资高于统筹地区职工平均工资的300％，则按照300％计算；如果这个工资低于统筹地区职工平均工资的60％，则按照60％计算。除了这一次性伤残补助金外，工伤赔偿还包括其他项目，如：一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：这两项补助金的具体标准由当地政策决定，十级工伤的员工在解除劳动关系时可享受这两项补助金。残疾赔偿金：这一部分的金额是根据受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，乘以20年，再乘以10％来计算的。其他费用：如医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪工资、护理费等，这些费用根据实际花费报销。如果单位没有为员工购买社保，那么以上所有

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本文列举了医疗费赔偿金、交通食宿费、住院伙食费赔偿金额、辅助器具费、停工留薪期间的计算公式以及生活护理费、性伤残补助金和伤残金贴的计算方法。医疗费赔偿金的计算公式为：医疗费赔偿金=诊疗费用+药品费用+住院服务费用+后续医疗费用。交通食宿费计算公式：交通食宿费金额＝交通费＋住宿费＋伙食费＝单位职工出差交通费标准＊往返次数＊人数＋单位职工出差食宿费标准＊天数＊人数＋单位职工因工出差伙食费标准＊天数＊人数。住院伙食费赔偿金额的计算公式：住院伙食补助费赔偿金额＝因工出差伙食补助标准（元、人、日）＊70％＊人数＊天数。辅助器具费计算公式：辅助器具费赔偿金额＝普通适用器具的合理费用＊器具数量。停工留薪期间的计算公式：停工留薪期间的工资福利＝工伤职工受伤前的月工资福利待遇＊医疗期。生活护理费的计算：护理费＝护理人收入（护理人有收入的按误工费的规定计算，参照当地同级护工劳务报酬计算）＊护理人数（原则上为一

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