合同期满走人用人单位要补偿吗
来源:法律编辑整理 时间: 2023-03-25 05:00:13 285 人看过

合同期满用人单位提出不续签的,单位要支付经济补偿。

一、合同到期后公司不续签是否要赔钱

合同到期后公司不续签是否要赔钱有下列情况:

1.用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金。

2.劳动者不续签的,除非是以用人单位提供的新的劳动合同约定的条件降低为由才有经济补偿金,否则无经济补偿金。

二、想问辞职合同到期能提前通知吗?

劳动合同期满终止,劳动者不需要辞职;劳动合同期满前辞职的,应当提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位。劳动合同到期不续签的,用人单位应当支付经济补偿,但用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形除外。

三、劳动合同满过几年不续签如何处理

劳动合同期满不续签,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

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