耳鸣能鉴定工伤吗-法师兄

耳鸣能鉴定工伤吗

来源：互联网时间： 2023-06-18 22:13:42 58 人看过

耳鸣是可以申请鉴定工伤的。如果耳鸣导致听力下降厉害甚至是完全丧失的情况，可以申请职业病鉴定。如果是职业原因造成的，可以按照职业病程序，认定为工伤，并获得相应的赔偿。

《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：

（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；

（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；

（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；

（四）患职业病的；

（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；

（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；

（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多工伤保险相关文章

劳动者
感音性耳聋能申请工伤工伤鉴定吗，认定标准是什么

职业病在我国来说应该算是比较常见的一种工伤了，这和劳动者所从事的工作是有因果关系的，而在众多的职业病当中，听力受损方面的职业病是比较的常见而且比较容易被发现的，而感音性耳聋不少人认为属于听力职业病中的一种，那么感音性耳聋能申请工伤工伤鉴定吗，认定标准是什么？一、能否申请是可以申请进行工伤鉴定的。去劳动部门鉴定工伤。才是具有法律效力的。属于职业病的话，也是属于工伤的一种，也可以去鉴定级别，并要求赔偿。二、听力职业病鉴定认定标准是什么1、听力的职业病鉴定等级是按照损失的听力鉴定的。10级：双耳听力损失大于26db，或者一耳大于56db，即为10级(最轻)。9级：双耳听力损失≥31db或一耳损失≥71db；8级：双耳听力损失≥41db或一耳≥91db；7级：双耳听力损失≥56db；6级：双耳听力损失≥71db；5级：双耳听力损失≥81db；4级：双耳听力损失≥91db。2、申请职业性噪声聋诊断需

2023-04-10

262人看过
工伤保险
员工耳聋工伤鉴定需要几次？

我们的社会总需要有人牺牲自己从事危险工作才能保证大多数人的安全，就比如从事噪音工作的人就极其容易导致耳朵受损甚至耳聋，如果职工因为工作造成耳聋想向单位申请赔偿金，就得先去做工伤鉴定。那么，耳聋工伤鉴定需要几次呢？一、耳聋工伤鉴定需要几次？工伤事故伤残等级(劳动能力鉴定)是根据GB/T16180一2014《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》的标准进行判定的。工伤鉴定的国家标准，标准共分十级。其中，符合一至四级标准的为全部丧失劳动能力，五至六级的为大部分丧失劳动能力，七至十级的为部分丧失劳动能力。这个等级是工伤事故赔偿及相关待遇享受的法定标准。劳动能力鉴定(工伤评残)主要是根据工伤受伤时的诊断结合康复情况，依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014的相关条文来进行伤残等级评定的。根据《工伤保险条例》等规定，原则上是要治疗终结，才能申请劳动能力鉴定的。耳聋做工伤

2023-06-27

127人看过
职业病
职业病耳鸣十级能赔多少钱

需要先鉴定是否属于职业病，鉴定了是职业病的话，可以申请认定工伤。建议你去当地有职业病（噪声聋）诊断资质的医疗机构进行职业病诊断，如果听力下降达到职业病诊断标准，拿到职业病诊断证明，用人单位就要出钱给你做治疗，并且进行赔偿。一、职业病民事赔偿的程序1、员工应按公司有关职业病防范的措施做好职业病防范；2、员工发现有职业病症状（详见附件一）时，应到“＊＊＊疾病预防控制中心”进行职业病诊断鉴定；3、员工在拿到“＊＊＊疾病预防控制中心”出具的职业病诊断证明书后15日内到公司人力资源部提出工伤认定申请；4、公司人力资源部将在收到员工填写的工伤认定申请表后，将其提交＊＊＊＊＊市劳动保障局。申请表需员工本人或家属签字认可；5、＊＊＊市劳动保障部门在接到工伤认定申请后，60日内认定工伤；（人力资源部注：实际认定所需时间比规定的短）6、患职业病的员工在拿到工伤认定的通知后可凭医保卡到工伤及职业病保险指定医院进

2023-04-01

459人看过
职业病
问：职业病导致耳鸣耳聋，能获得多少赔偿？

需要先鉴定是否属于职业病，鉴定了是职业病的话，可以申请认定工伤。建议你去当地有职业病（噪声聋）诊断资质的医疗机构进行职业病诊断，如果听力下降达到职业病诊断标准，拿到职业病诊断证明，用人单位就要出钱给你做治疗，并且进行赔偿。职业病鉴定评不上等级能赔偿吗？工伤鉴定没有评到伤残级别的，可以按《工伤保险条例的规定，享受以下工伤待遇的。1、工伤医疗期间的工资由用人单位按受伤前标准进行支付的。2、产生的如下费用可以报销的。社会保险法工伤级别鉴定标准工伤级别鉴定标准就是劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。2006年，国家发布了《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》）gb

2023-07-19

349人看过

劳动者
工伤鉴定左耳伤残什么意思

一、工伤鉴定的定义工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，在其医疗终结或医疗期满之后，由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。工伤鉴定的范围包括：劳动能力鉴定，停工留薪期鉴定确认，护理等级鉴定，伤残辅助器具配置鉴定等。二、鉴定内容广义的工伤鉴定包括劳动能力鉴定和致残等级鉴定，狭义的工伤鉴定指致残等级鉴定。劳动能力鉴定也称劳动鉴定，是指劳动者在生产工作中因种种原因造成劳动能力不同程度的损害，致使劳动者在部分、大部分或完全丧失劳动能力时，有关部门在医学方面对其做出的鉴别和评定。通常情况下，我国的劳动能力鉴定工作只负责因工伤或因病而导致的劳动能力鉴定问题。三、工伤鉴定左耳伤残什么意思？工伤鉴定等级就是劳动能力鉴定，包括劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。职工工伤致右耳听力下降，按下降程度评定伤残等级，听力损失≥56dB的可以评定为十级伤残；损失≥71

2023-03-24

197人看过
扶养
打架造成耳鸣属于轻伤吗？怎么样判决？

根据法律规定：1、发生伤害案件应当及时报警，出院后要求派出所出具委托函进行伤情鉴定，经鉴定，如果属于轻微伤就只能按普通治安案件处理，派出所可以对加害人治安拘留15天，罚款500元；如果构成轻伤，加害人就涉嫌故意伤害罪了，根据《刑法》第234条之规定，可以判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；如果构成重伤，加害人同样涉嫌故意伤害罪，不过根据《刑法》第234条之规定，可以判处三年以上十年以下以下有期徒刑。但不管是哪一种情形，加害人都要赔偿受害人的医疗费、误工费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费、精神损害抚慰金等，如果构成伤残了，还要到司法鉴定中心进行伤残等级鉴定，根据伤残级别计算残疾赔偿金和被扶养人生活费，以上赔偿项目的计算是有具体标准的，同时还需要了解受害人的户口性质、工作收入等情况才可以确定。2、打架若造成对方轻伤及以上，不仅要赔偿别人的医药费等损失，还要承担故意伤害的刑事责任。若是轻

2023-06-19

279人看过
职业病
职业病耳鸣赔偿标准

依据工伤保险条例规定，职业病只有达到伤残等级的，才会给予伤残补助金。按《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》（GB／T16180－2006）规定，双耳听力损失≥26dB，或一耳≥56dB达到十级伤残（最低等级）。对劳动能力鉴定伤残的职工，按工伤保险条例的规定补偿。第四十一条用人单位按照国家规定参加工伤保险的，患职业病的劳动者有权按照国家有关工伤保险的规定，享受下列工伤保险待遇：1、医疗费：因患职业病进行诊疗所需费用，由工伤保险基金按照规定标准支付；2、住院伙食补助费：由用人单位按照当地因公出差伙食标准的一定比例支付；3、康复费：由工伤保险基金按照规定标准支付；4、残疾用具费：因残疾需要配置辅助器具的，所需费用由工伤保险基金按照普及型辅助器具标准支付；5、停工留薪期待遇：原工资、福利待遇不变，由用人单位支付；6、生活护理补助费：经评残并确认需要生活护理的，生活护理补助费由工伤保险基金按照规

2023-02-15

63人看过
鉴定结论
工伤二级双耳听力如何鉴定

工伤伤残鉴定在市级劳动能力鉴定委员会申请，由劳动能力鉴定委员会安排鉴定时间和地点。一、一般的工伤鉴定需要多长时间根据《工伤保险条例》的相关规定，工伤鉴定的时间一般是60天，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。二、劳动能力鉴定需要做多长时间《工伤保险条例》第二十五条规定，设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见。设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论;必要时，可

2023-04-12

155人看过

工伤鉴定标准
耳廓部分耳朵掉了工伤鉴定标准是什么？

一、耳廓部分耳朵掉了工伤鉴定标准职工工伤致耳廓部分耳朵掉了，属于中度毁容，符合国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014“5.10十级”“1)符合中度毁容标准之一项者”之规定，可以评定为十级伤残。二、十级伤残的赔偿标准1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付；2、由工伤保险基金按照所在省市规定的标准支付住院伙食补助费；3、经劳动能力鉴定委员会确认，安装医疗器械的费用由工伤保险基金按规定标准支付；4、暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；5、住院期间生活不能自理阶段护理由用人单位负责；6、从工伤保险基金支付7个月本人工资一次性伤残补助金；7、由工伤保险基金支付劳动能力鉴定费；8、劳动解除或者终止，按照所在省、直辖市、自治区规定的标准，由工伤保险基金支付

2023-04-28

59人看过
工伤保险
耳朵骨折工伤鉴定评残几级伤残

若是工伤。根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级GB/T》5.10.2十级条款系列：12)身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者。可能构成十级伤残。十级伤残是伤残等级中的一种等级。根据国务院《工伤保险条例》中有关劳动能力鉴定的法律规定，伤残的等级分为一级到十级。十级伤残意味着日常活动能力、工作和学习能力、社会交往能力等部分受限。工伤鉴定的国家标准，标准共分10级。符合标准一级至四级的为全部丧失劳动能力，五级至六级的为大部分丧失劳动能力，七级至十级的为部分丧失劳动能力。c.4.18听功能障碍包括长期暴露于生产噪声所致的职业性噪声聋，压力波、冲击渡造成的爆破性聋等，颅脑外伤所致的颞骨骨折、内耳震荡、耳蜗神经挫伤等产生的耳聋及中、外耳伤后遗的鼓膜穿孔、鼓室瘢痕粘连，外耳道闭锁等产生的听觉损害。c.4.19听阈测定的设备和方法必须符合国家标准：GB/T7341、GB4854、GB/T7

2023-04-28

389人看过
鉴定结论
耳朵骨折能做几级伤残鉴定

耳朵软骨骨折属于轻微骨折，如果不影响听力的话，最多可以评为工伤十级。一、工伤一根肋骨骨折一根肋骨骨折工伤鉴定标准是如果只是轻微骨折和隐裂是无法达到评残标准的，骨折最低可以评十级伤残，器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。5.10.2十级条款系列：身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者。二、胫骨平台伤残鉴定标准如果职工的胫骨平台骨折，一般可以评为九级；如果功能影响比较大，可以评到八级，但很难被评为七级。具体的结果要看鉴定专家组的鉴定结论。伤、残鉴定的范围包括交通事故伤残、工伤事故伤残、意外伤害伤残、打架斗殴伤残。三、轻微伤鉴定标准及量刑是什么？轻微伤鉴定标准为：面部、耳廓损伤：a)面部软组织创。b)面部损伤留有瘢痕或者色素改变。c)面部皮肤擦伤，面积50px2以上；面部软组织挫伤；面部划伤100px以上。d)眶内壁骨折。e)眼部挫伤；眼部

2023-04-11

176人看过
职业病
耳聋工伤鉴定需要什么材料

申请时需提供：工伤认定申请表，存在劳动关系证明，医疗诊断证明等材料。在被认定为工伤的情形下，才能享受工伤赔偿待遇。伤情稳定后，向市劳动能力鉴定委员会或者人力资源和社会保障局指定的鉴定机构申请劳动能力鉴定。1.要看你的工作岗位是不是职业病危害因素接触岗位。如果是，还要看你接触的噪音是多大、多长时间。企业要根据你接触噪音的大小给你做职业健康检查的。例如你接触80-85分贝每8小时，是每2年检查一次，85分贝以上每8小时，是一年检查一次(详情参考GBZ188)。检查时如果你是职业病，直接可以确诊。2.你也可以自己申请做职业病诊断。就是先去当地的职业病诊断机构申请，他们会给你一堆表格，你要拿着这些表格回企业去填，还需要企业盖章。带着填好的这些表格，回职业病诊断机构诊断即可。3.如果你能诊断为职业病，那么就是工伤的一种。不需要再次认定，只需要带着职业病诊断结果到人社局办理即可。一、听力损失到什么程度

2023-04-04

141人看过

生活自理障碍
耳朵鉴定伤残十级

耳朵1—10级伤残鉴定标准如下：5.4四级5,4.1定级原则器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，或部分生活自理障碍或无生活自理障碍。5.4.2四级条款系列凡符合5.4.1或下列条款之一者均为工伤四级。19.双耳听力损失≥91dB；5.5五级5.5.1定级原则器官大部缺损或明显畸形，有较重功能障碍或并发症，存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。5.5.2五级条款系列凡符合5.5.1或下列条款之一者均为工伤五级。28.双耳听力损失≥81dB；5.6六级5.6.1定级原则器官大部缺损或明显畸形，有中等功能障碍或并发症，存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。5.6.2六级条款系列凡符合5.6.1或下列条款之一者均为工伤六级。33.双耳听力损失≥71dB；5.7七级5.7.1定级原则器官大部分缺损或畸形，有轻度功能障碍或并发症，存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。5.7.2七级条款系

2023-03-04

306人看过
工伤保险
一个耳朵听力下降工厂给做工伤鉴定吗?

一、一个耳朵听力下降工厂给做工伤鉴定吗?员工在噪音环境下工作引起的耳聋，员工应该先进行职业病鉴定只要鉴定为职业病就可以申请工伤认定，认定为工伤，然后进行劳动能力鉴定，根据鉴定结果获得相应的工伤伤残赔偿。工伤流程：1、及时送往医院治疗。如果是职业病着先进行职业病鉴定。2、申请工伤认定。单位在事故发生后一个月内申请，如果单位未按时申请，员工可以在事故发生后一年内申请工伤认定。3、治疗及休息期。员工在医院治疗和休息期间，单位按月支付员工工资，工资保持原待遇不变。4、劳动能力鉴定。员工在达到一定医疗期后，可申请伤残鉴定。5、工伤待遇审核。员工在治疗完毕或者劳动能力鉴定结束之后可申请工伤待遇，报销医疗费用以及领取一次性伤残补助金等。6、员工和单位解除劳动关系时，单位应该支付有伤残人员一次性就业补助金，社保支付一次性医疗补助金。工伤认定：依据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤

2023-03-14

263人看过