劳动仲裁是劳动争议的前置程序其作出的裁决如果一方不服都有权利向人民法院起诉注意是起诉并不是上诉,如果一审法院作出判决后还不服还可以进行上诉所以用人单位如果想故意拖延诉讼时间是没有好办法的,因为起诉和上诉均是用人单位的诉权。
一、工人故意受伤要求赔偿
作为劳动者,在单位发生工伤时是可以申请工伤赔偿的,每个劳动者都有这个权利。如果对方不予以赔偿,与用人单位协商解决不了的,则可以依据劳动仲裁法规提起仲裁程序。对劳动仲裁不服的,可以向法院提起诉讼解决。对一审法院判决不服的,可以依法向二审法院提起上诉。
二、一审不判离婚应该怎么办
起诉离婚中,一审判决不准离婚的情况下,主张离婚的一方可以提起上诉,通过二审人民法院重新判决。上诉是当事人的基本权利。
据我国法律的规定,法院对案件进行一审判决后,当事人对法院判决结果不服的,当事人可以向上一级人民法院上诉。
人民法院审理对判决的上诉案件,应当在第二审立案之日起三个月内审结。有特殊情况需要延长的,由本院院长批准。
人民法院审理对裁定的上诉案件,应当在第二审立案之日起三十日内作出终审裁定。因此,当事人无需任何理由都可以提起上诉。
如果二审人民法院维持原判,当事人还可以通过申诉途径要求重新判决。但是,因离婚案件可以在判决不准离婚后6个月后再行起诉离婚,司法实践中,对再次起诉离婚的,人民法院一般经调解无效都会准予离婚,因此,判决不准离婚一般不必进行申诉程序。
三、借条弄丢了能上诉吗?
借条弄丢了不能上诉,因为上诉是属于二审的权利,没有经过一审的话是不能够进行上诉的。
1、对于丢失欠条的情况,也是可以进行起诉的,前提是有证据,并且在诉讼时效以内。
2、证据包括录音、付款凭证等都可以,如果还有证人见证的话,就最好不过了。
3、法院判决后,如果对方不还可以申请法院强制执行,对债务人恶意拖欠的还可以拘留。债务人去世的,可以从其遗产中进行清偿。
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